员工持股协议书范本

员工持股协议书范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX有限责任公司

甲方地址：中国XX省XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层

甲方法定代表人/负责人：张三

甲方联系方式/p>

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX科技有限公司

乙方地址：中国XX省XX市XX区XX路XX号XX科技园XX号楼

乙方法定代表人/负责人：李四

乙方联系方式/p>

协议简介：

鉴于甲方为促进公司股权结构优化及员工激励机制建设，拟通过设立员工持股平台，引入员工持股计划，以增强员工归属感、提升企业凝聚力及长期发展动力；

鉴于乙方具备合法的股权持有资格，并有意向参与甲方设立的员工持股计划，通过合法合规的方式转让其持有的部分公司股份给甲方或由甲方指定的员工持股平台，实现股权流转与价值共享；

基于上述背景，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下员工持股协议，以兹共同遵守。

本协议的签订及履行旨在明确双方在员工持股计划中的权利义务，确保股权转让或租赁等交易行为的合法性与有效性，同时为员工持股平台的设立提供法律依据。协议内容涉及股权交割、价格条款、履行期限、违约责任等核心条款，均需严格依照《公司法》《证券法》及相关司法解释执行。甲方作为持股平台或买方，需确保其行为符合公司治理规范及监管要求；乙方作为转让方或出租方，需保证其转让或租赁的股权来源合法、权属清晰。双方均应本着审慎原则履行各自义务，任何一方违约均需承担相应法律责任。本协议的达成及后续履行，将直接影响员工持股计划的实施效果及参与员工的切身利益，故双方均需以高度的责任感对待协议条款的落实。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确甲乙双方在员工持股计划中的权利与义务，规范股权的转让、租赁或代持等交易行为，从而设立并运营员工持股平台，实现公司股权结构的优化和员工激励机制的落地。具体内容涵盖股权交割的具体安排、转让或租赁价格及支付方式、股权的持有与管理、信息披露义务、违约责任承担以及争议解决机制等。通过本协议的签订与履行，甲方旨在合法合规地获取或管理目标股权，并确保该股权能够按照员工持股计划的设计要求，惠及符合条件的员工；乙方则通过本协议约定条款，实现其股权的有序流转，并获得相应的对价或履行其他约定义务。本协议所涉内容直接关联员工持股计划的成败，涉及的法律关系复杂，需双方严格遵循协议约定，确保每项条款得到有效执行，以保障各方合法权益，促进公司长期稳定发展。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：

“员工持股平台”指由甲方设立或指定的，用于持有、管理并最终分配所获股权的特殊目的实体或机制，其具体形式及法律地位依据公司内部规定及相关法律法规确定；“目标股权”指本协议约定由乙方转让或甲方租赁的股权，其具体名称、数量、持股比例及对应的股东权利义务详见本协议附件或另行签署的补充协议；“股权交割”指目标股权的所有权从乙方转移至甲方或员工持股平台的法律行为，包括但不限于工商变更登记、股东名册更新等必要程序；“对价”指甲方为获取目标股权而向乙方支付的经济补偿，具体金额及支付条件依据本协议“价格与支付条件”条款约定；“信息披露”指甲乙双方按照本协议约定或法律法规要求，向对方或相关第三方提供与目标股权、交易过程、持股平台运营等相关的真实、准确、完整的资料和信息；“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等；“争议解决”指本协议项下争议的处理方式及程序，依据本协议“争议解决”条款约定进行。

第三条双方权利与义务

**1.甲方的权力与义务**

（1）**权力**：

a.甲方有权根据本协议约定，要求乙方提供目标股权的合法证明文件，并有权对股权来源的合法性进行审查；

b.甲方有权按照本协议约定支付对价，并要求乙方配合完成股权交割所需的必要手续；

c.甲方有权监督员工持股平台的运营情况，并要求平台管理人定期披露财务报告及股权变动信息；

d.在符合公司章程及内部规定的条件下，甲方有权就目标股权的处置（如转让、回购等）做出决策，并通知乙方及持股平台。

（2）**义务**：

a.**支付义务**：甲方应按照本协议“价格与支付条件”条款的约定，按时足额支付乙方目标股权的对价，并保证支付方式合法合规；

b.**手续办理义务**：甲方有权要求乙方配合完成股权交割所需的必要手续，包括但不限于签署相关法律文件、提供身份证明、配合工商登记等，甲方应积极履行其在本协议约定范围内的协助义务；

c.**信息披露义务**：甲方应按照本协议约定，向乙方或员工持股平台披露与交易相关的必要信息，如资金支付凭证、公司内部决策文件等，确保信息披露的真实性、准确性、完整性；

d.**保密义务**：甲方应对在本协议履行过程中知悉的乙方商业秘密及员工持股计划的具体内容承担保密义务，未经乙方书面同意，不得向任何第三方泄露；

e.**合规义务**：甲方应确保其设立及运营员工持股平台的行为符合《公司法》《证券法》等相关法律法规及公司内部治理规则，不得损害公司及中小股东的利益。

**2.乙方的权力与义务**

（1）**权力**：

a.乙方有权要求甲方按照本协议约定支付目标股权的对价，并有权在甲方违约时主张违约责任；

b.乙方有权要求甲方提供股权交割所需的必要协助，如提供公司内部批准文件、配合签署相关法律文书等；

c.乙方有权要求甲方对员工持股平台披露的信息进行核实，并在发现虚假或误导性信息时提出异议；

d.对于目标股权的后续处置（如公司回购、转让给其他员工等），乙方有权依据公司章程及本协议约定行使相关股东权利，如获得合理补偿、优先购买权等。

（2）**义务**：

a.**股权合法性义务**：乙方应保证其持有的目标股权来源合法、权属清晰、无权利负担（如质押、冻结等），并有权要求甲方对股权的合法性进行审查；如因乙方原因导致股权存在瑕疵，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；

b.**手续配合义务**：乙方应按照本协议约定，及时提供目标股权的权属证明文件、身份证明等材料，并配合甲方完成股权交割所需的工商变更登记、股东名册更新等手续；如因乙方原因导致股权交割延迟或失败，乙方应承担相应责任；

c.**信息披露义务**：乙方应按照本协议约定，向甲方或员工持股平台披露与目标股权相关的真实、准确、完整的信息，包括但不限于股权获取历史、是否存在争议、是否设定质押或担保等；乙方应对其提供信息的真实性、准确性、完整性承担法律责任，如有虚假陈述，应承担全部赔偿责任；

d.**保密义务**：乙方应对在本协议履行过程中知悉的甲方商业秘密及员工持股计划的具体内容承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露；

e.**配合管理义务**：如乙方仍为公司股东，乙方应遵守公司章程及内部管理制度，不得滥用股东权利损害公司及员工持股平台利益，并应积极配合员工持股平台的监督管理，如按要求参加股东会、提供财务资料等。

第四条价格与支付条件

目标股权的总对价人民币XXXX元（大写：XXXX元整），该价格已包含目标股权的全部权利义务，并已考虑股权的当前市场价值、公司发展前景、员工激励效果等因素综合确定。

支付方式采用分期支付，具体安排如下：

第一期对价人民币XXXX元（大写：XXXX元整），甲方应在本协议签署之日起X日内通过银行转账方式支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：XX银行XX支行

户名：李四

账号：XXXXXX

第二期对价人民币XXXX元（大写：XXXX元整），甲方应在前述股权交割完成之日起X日内支付完毕。甲方支付的对价应作为其合法有效的出资或购买款，乙方收到全部对价前，保留目标股权的所有权或处置权。双方均应确保支付行为的合法性，任何一方因支付行为违法导致的后果由该方自行承担。

如甲方未能按照本条款约定支付对价，每逾期一日，应按逾期支付金额的万分之X向乙方支付违约金，逾期超过X日的，乙方有权解除本协议，甲方已支付的对价不予退还，并应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

第五条履行期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为X年，自生效之日起至员工持股计划目标达成或终止之日止，以先届满者为准。

关键时间节点如下：

a.股权交割完成期限：甲方应在第一期对价支付完毕后X日内，配合乙方完成目标股权的工商变更登记或股东名册更新等交割手续。

b.信息披露期限：甲方应在股权交割完成后的X日内，向乙方提供股权交割的完成证明文件；乙方应在收到第一期对价后的X日内，向甲方提供目标股权的权属证明文件。

c.协议终止条件：协议有效期届满；员工持股计划因公司破产、清算或法律法规变化而终止；双方协商一致同意终止协议；发生不可抗力事件导致协议无法履行。

任何一方提前终止协议，应提前X日书面通知对方，并按本协议约定处理已产生的权利义务关系。

第六条违约责任

**一、甲方违约责任**

1.**支付延迟违约**：如甲方未能按照第四条约定按时足额支付对价，构成违约。每逾期一日，甲方应按逾期支付金额的万分之X向乙方支付违约金。逾期超过X日的，乙方有权单方解除本协议，甲方已支付的对价不予退还，并应赔偿乙方因此遭受的损失，包括但不限于股权增值损失、第三方收购股权的差价损失等。

2.**未尽审查义务违约**：如甲方在接收目标股权前未尽到合理审查义务，导致后续出现股权权属争议或第三方主张权利，甲方应承担相应责任，并赔偿乙方因此遭受的全部损失，乙方有权要求甲方返还已支付的对价并赔偿损失。

3.**违反保密义务违约**：如甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密或员工持股计划信息，应向乙方支付违约金人民币XX元（大写：XX元整），并赔偿乙方因此遭受的全部经济损失。

4.**其他违约**：甲方如因自身原因导致股权交割延迟超过X日，应承担相应责任，并按每日万分之X向乙方支付违约金，乙方有权解除协议并要求赔偿。

**二、乙方违约责任**

1.**股权瑕疵违约**：如乙方未能保证目标股权的合法性、权属清晰，存在质押、冻结或第三方权利主张等瑕疵，应立即纠正，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括股权差价损失、律师费、诉讼费等。甲方有权解除协议，并要求乙方退还全部已支付对价。

2.**手续配合延迟违约**：如乙方未能按照本协议约定及时提供必要文件或配合完成股权交割手续，导致股权交割延迟超过X日，每逾期一日，乙方应按甲方已支付对价总额的万分之X向甲方支付违约金。逾期超过X日的，甲方有权解除协议，乙方已收对价应予退还，并赔偿甲方损失。

3.**违反保密义务违约**：如乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或员工持股计划信息，应向甲方支付违约金人民币XX元（大写：XX元整），并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失。

4.**其他违约**：乙方如因自身原因导致协议无法履行，应承担相应责任，并赔偿甲方因此遭受的损失，包括但不限于股权增值损失、第三方收购股权的差价损失等。

**三、违约金与赔偿**

本协议约定的违约金条款为实际损失赔偿的补充，任何一方违约时，守约方除有权要求支付违约金外，还有权要求实际损失赔偿。如违约金不足以弥补实际损失的，守约方有权进一步追偿。双方应在违约发生后的X日内协商确定损失金额，协商不成的，通过争议解决机制处理。任何一方违约导致本协议解除的，违约方应承担全部违约责任，并赔偿守约方因此遭受的间接损失。

第七条不可抗力

1.**定义**：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：自然灾害（如地震、洪水、台风、海啸等）、战争、军事行动、动乱、政府行为（如法律、法规的变更、政策的调整、征收、征用等）、疫情及其防控措施、网络攻击或系统故障等。不可抗力事件应自其发生之日起持续影响协议履行的，视为不可抗力状态持续存在。

2.**影响及后果**：任何一方因不可抗力事件导致无法履行或无法完全履行本协议义务的，不承担违约责任。但遭受不可抗力的一方应在不可抗力事件发生后X日内书面通知对方，并提供相关证明文件（如政府公告、新闻报道、公证文书等），说明不可抗力事件的影响程度及预计持续期限。

3.**责任免除**：因不可抗力导致协议部分或全部无法履行的，双方应根据不可抗力事件的影响程度，协商调整协议履行方式、期限或解除协议。遭受不可抗力的一方仅就不可抗力期间造成的损失免责，且应根据不可抗力影响的实际情况，酌情减免或免除相应的违约金。不可抗力消除后，受影响方应尽快恢复履行协议义务，并及时通知对方。若不可抗力状态持续超过X日，双方均有权解除本协议，已产生的权利义务关系终止，双方互不承担违约责任，但已履行的部分除外。因不可抗力解除协议的，双方应就财产返还、损失分担等事宜进行协商处理，协商不成的，通过争议解决机制解决。

第八条争议解决

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，应提交至XX仲裁委员会，按照该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，仲裁地点为甲方所在地。双方应遵守并履行仲裁裁决，任何一方拒绝履行的，另一方可向有管辖权的人民法院申请强制执行。

在仲裁期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议其他未受争议影响的条款。任何一方在协商或仲裁过程中泄露对方商业秘密或泄露本协议约定应保密信息的，应承担相应的法律责任。仲裁费用（包括仲裁费、律师费等）由败诉方承担，双方均胜诉的，由双方按照责任比例分担。双方均有权在争议解决前，通过书面形式向对方提出和解方案，和解达成后，应签订书面和解协议，并提交仲裁委员会或法院确认。

第九条其他条款

1.**通知方式**：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式作出，并可以通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件或双方事先书面确认的任何其他方式发送。通知在以下时间视为送达：专人递送，交付时；挂号信，寄出后第X日；传真或电子邮件，发送成功时。地址以本协议开头的当事人信息为准，任何一方变更联系方式或地址，应提前X日书面通知对方。

2.**协议变更**：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议内容。若补充协议与原协议内容冲突，以补充协议为准。

3.**协议转让**：未经乙方事先书面同意，甲方不得将本协议项下的权利义务转让给任何第三方；同样，未经甲方事先书面同意，乙方不得将本协议项下的权利义务转让给任何第三方。任何转让行为均不损害守约方的合法权益。

4.**完整协议**：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解或安排。除非本协议另有约定，任何一方均不得根据口头承诺或协议外的其他理由要求变更或解除本协议。

5.**可分割性**：若本协议任何条款被认定为无效、非法或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换该无效条款，以实现双方原意。

6.**法律适用与管辖**：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，提交至XX仲裁委员会，按