分销中心职位说明书

分销中心职位说明书

河南移动通信有限公司

新乡分公司/市区营业部

2003年4月

分销经理职位说明书

基本信息

职位名称：分销经理

所属部门：分销中心

所属分公司/营业部：新乡分公司市区营业部

职位级别：

设置目的

根据省公司渠道优化项目.设置分销中心各职位。

汇报关系

职位人数

直接上级：-营业部经理1人

直接下属：-分销中心各分销队长X人

-内勤人员1人

主要职责

1.分销中心发展任务的顺利完成

2.分销中心正常的口常运作

3.分销中心员工的培训，管理和考核

4.提供有关分销中心发展策略的意见

内外联系

内部联系：-本营业部营销、财务部门相关人员

-分公司渠道管理人员

外部联系：-分销网点业主

关键绩效领域

1.分销中心月业务发展目标完成率

2.分销网点发展

3.分销中心运营效率

4.分销中心员工工作效率

任职资格

专业知识和技能：销售团队管理能力

-全面掌握移动产品知识

-丰富的零售网点开发和管理经验和技能

工作经验：-（按移动公司标准）

教育程度：（按移动公司标准）

审批、签字

（按移动公司标准审批流程）

审批、签字

（按移动公司标准审批流程）

分销员职位说明书

基本信息

职位名称：分销员

所属部门：分销中心

所属分公司/营业部：新乡分公司市区营业部

职位级别：

设置目的

根据省公司渠道优化项目.设置分销中心各职位。

汇报关系

职位人数

直接上级：-分销队长1人

直接下属：//

主要职责

1.指定区域月业务发展目标完成率

2.指定区域分销网点覆盖率

3.与指定区域分销网点的良好业务关系

4.信息报表的准确及时填报

5.指定区域分销网点市场秩序维护

内外联系

内部联系：分销中心内勒人员

外部联系：-分销网点业主

关键绩效领域

1.分销中心月业务发展目标完成率

2.分销网点覆盖率

3.分销中心运营效率

4分销中心员工工作效率

任职资格

专业知识和技能：-优良销售技巧和客户关系管理技巧

-全面掌握相关移动产品知识

工作经验：-（按移动公司标准）

教育程度：（按移动公司标准）

审批、签字

（按移动公司标准审批流程）

内勤职位说明书

基本信息

职位名称：内勤

所属部门：分销中心

所属分公司/营业部：新乡分公司市区营业部

职位级别：

设置目的

根据省公司渠道优化项目.设置分销中心各职位。

汇报关系

职位人数

直接上级：-分销经理1人

直接下属：//

主要职责

1.卡号、资金管理

2.开户，工单收集

3.销售报表统计制作

内外联系

内部联系：-分销员

-财务部门相关人员

外部联系：/

关键绩效领域

1.销售支持效率

2.准确的卡号、资金管理

3.信息报表的准确及时填报

任职资格

专业知识和技能：计算机操作

-简单财务管理

工作经验：-（按移动公司标准）

教育程度：-（按移动公司标准）

审批、签字

（按移动公司标准审批流程）

渠道检查员职位说明书

基本信息

职位名称：渠道检查员

所属部门：分销中心

所属分公司/营业部：新乡分公司市区营业部

职位级别：

设置目的

根据省公司渠道优化项目.设置分销中心各职位。

汇报关系

职位人数

直接上级：-分销经理1人

直接下属：//

主要职责

1.检查分销员的走访率

2.检杳分销网点价格执行情况

3.检查分销网点覆盖率

4.培训和指导第三方人员完成首推率检杳

5.对分销区域的窜货情况进行查实

内外联系

内部联系：分销中心人员

外部联系：-分销网点，第三方检查人员

关键绩效领域

1.分销检查的按时、准确地完成

2.培训和指导