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文档简介

宜宾公务员考试真题试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.下列不属于公务员处分种类的是()A.警告B.记过C.免职D.撤职2.行政行为以其启动是否需要行政相对人先提出申请为标准分为()A.抽象行政行为与具体行政行为B.羁束行政行为与自由裁量行政行为C.依职权行政行为与依申请行政行为D.要式行政行为与非要式行政行为3.下列属于我国国家行政机关的是()A.人民法院B.人民检察院C.人民政府D.人大常委会4.下列不属于公务员应当履行的义务是()A.全心全意为人民服务,接受人民监督B.获得工资报酬,享受福利、保险待遇C.保守国家秘密和工作秘密D.遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德5.下列关于行政复议的说法,正确的是()A.行政复议机关只审查具体行政行为的合法性B.行政复议一律采取书面审查的办法C.行政复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定D.公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼,人民法院已经依法受理的,仍可申请行政复议6.下列行为中,属于行政处罚行为的是()A.吊销驾驶证B.行政征收C.行政征用D.行政许可7.公务员交流的方式不包括()A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗8.下列属于行政诉讼受案范围的是()A.国防、外交等国家行为B.行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令C.行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定D.认为行政机关侵犯其经营自主权的9.行政许可的实施机关可以对已设定的行政许可的实施情况及()适时进行评价,并将意见报告该行政许可的设定机关。A.存在的必要性B.推行的重要性C.项目的可行性D.设置的合理性10.下列不属于行政强制措施的是()A.查封场所、设施或者财物B.扣押财物C.冻结存款、汇款D.行政拘留多项选择题(每题2分,共10题)1.下列属于公务员享有的权利有()A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分C.获得工资报酬,享受福利、保险待遇D.对机关工作和领导人员提出批评和建议2.行政行为的合法要件包括()A.主体合法B.内容合法C.程序合法D.形式合法3.下列属于行政复议范围的有()A.对行政机关作出的警告、罚款等行政处罚决定不服的B.对行政机关作出的限制人身自由或者查封、扣押、冻结财产等行政强制措施决定不服的C.对行政机关作出的有关许可证、执照、资质证、资格证等证书变更、中止、撤销的决定不服的D.认为行政机关侵犯合法的经营自主权的4.下列关于行政处罚的说法正确的有()A.行政处罚由违法行为发生地的县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖B.对当事人的同一个违法行为,不得给予两次以上罚款的行政处罚C.违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚D.当事人主动消除或者减轻违法行为危害后果的,应当依法从轻或者减轻行政处罚5.公务员的考核内容包括()A.德B.能C.勤D.绩E.廉6.行政诉讼中,被告应承担的举证责任包括()A.作出具体行政行为的证据B.作出具体行政行为所依据的规范性文件C.原告的违法事实D.原告的过错责任7.下列属于行政许可的有()A.颁发营业执照B.授予教师资格C.建设工程规划许可D.婚姻登记8.行政机关实施行政强制,有下列情形之一的,由上级行政机关或者有关部门责令改正,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分()A.没有法律、法规依据的B.改变行政强制对象、条件、方式的C.违反法定程序实施行政强制的D.扩大查封、扣押、冻结范围的9.下列属于行政征收的有()A.税收征收B.建设资金征收C.资源费征收D.排污费征收10.下列关于行政复议与行政诉讼的关系表述正确的有()A.相对人对复议决定不服的都可以提起行政诉讼B.行政复议是行政诉讼的必经程序C.公民、法人或者其他组织向人民法院提起行政诉讼,人民法院已经依法受理的,不得申请行政复议D.相对人可以先申请行政复议,对复议决定不服的,再向人民法院提起诉讼判断题(每题2分,共10题)1.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()2.行政行为一经作出,不论合法还是违法,都推定为合法有效。()3.行政复议机关收到行政复议申请后,应当在五日内进行审查,对不符合本法规定的行政复议申请,决定不予受理,并书面告知申请人。()4.行政处罚只能由违法行为发生地的县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。()5.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。()6.行政诉讼中,被告不提供或者无正当理由逾期提供证据,视为没有相应证据。()7.行政许可的设定和实施,应当遵循公开、公平、公正、非歧视的原则。()8.行政强制措施由法律、法规规定的行政机关在法定职权范围内实施,也可以委托给其他行政机关实施。()9.行政征收的目的是为了公共利益,行政征用的目的是为了应急需要。()10.公民、法人或者其他组织对行政复议决定不服的,只能向人民法院提起行政诉讼。()简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员的义务。答:公务员义务有:模范遵守宪法和法律;按照规定的权限和程序认真履行职责;全心全意为人民服务,接受人民监督;维护国家的安全、荣誉和利益;忠于职守,勤勉尽责;保守国家秘密和工作秘密;遵守纪律,恪守职业道德;清正廉洁,公道正派等。2.简述行政复议的基本原则。答:行政复议基本原则包括合法原则,要求主体、依据、程序合法;公正原则,公平对待各方;公开原则,过程和结果公开;及时原则,提高效率;便民原则,方便申请人;有错必纠原则,纠正违法不当行为。3.简述行政处罚的种类。答:行政处罚种类有警告、通报批评;罚款、没收违法所得、没收非法财物;暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;行政拘留;法律、行政法规规定的其他行政处罚。4.简述行政许可的实施程序。答:包括申请与受理,申请人提出申请,行政机关决定是否受理;审查与决定,对申请材料审查,作出许可或不许可决定;期限规定,一般自受理起20日内决定;听证程序,涉及公共利益等重大事项可听证。讨论题(每题5分,共4题)1.讨论行政权力与公民权利的关系。答:行政权力与公民权利相互依存又相互制约。行政权力保障公民权利实现,如提供公共服务。但权力易膨胀侵犯权利,所以需用公民权利监督制约行政权力,防止其滥用,确保权力为公民权利服务。2.讨论行政行为合法性与合理性的关系。答:合法性是行政行为的基本要求,要求符合法律规定。合理性强调行为客观适度、公平公正。合法是合理的前提,不合理的合法行为可能背离目的。行政行为应既合法又合理,兼顾法律规定与社会公正。3.讨论公务员考核制度的意义。答:公务员考核制度利于客观评价工作绩效,激励其提高素质、勤奋工作;为职务升降、奖惩等提供依据,保证人事管理科学性;促进公务员依法行政、廉洁奉公,提升行政效率和服务质量,维护政府形象。4.讨论行政诉讼对法治政府建设的作用。答:行政诉讼为公民提供救济渠道,监督行政机关依法行使职权。促使政府严格执法,减少违法行政行为。推动政府完善决策机制,提高行政行为合法性、合理性。增强政府法治意识,营造法治氛围,推进法治政府建设。答案单项选择题1.C2.C3.C

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