版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
签订工资协议书甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:鉴于乙方在甲方处提供劳动服务,为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本工资协议书。一、协议期限本协议自年月日起至年月日止。协议期满,双方如无异议,则本协议自动延续年。二、工作内容及地点1.工作内容:乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作,具体工作内容为。乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。2.工作地点:乙方的工作地点为。如甲方因经营需要变更乙方的工作地点,应与乙方协商一致,并签订书面变更协议。三、工资待遇1.工资构成:乙方的工资由以下部分构成:基本工资:每月元,于每月日以货币形式支付。绩效工资:根据乙方的工作表现和业绩考核结果发放,具体金额根据甲方制定的绩效考核制度确定。奖金:甲方根据经营状况和乙方的工作表现,可发放奖金,具体金额由甲方决定。2.工资调整:甲方有权根据国家法律法规、政策调整以及企业经营状况、乙方工作表现等因素,对乙方的工资进行调整。工资调整的方式为:定期调整:甲方将于每年月对乙方的工资进行评估,根据评估结果进行调整。不定期调整:如遇特殊情况,甲方可随时对乙方的工资进行调整,但应提前通知乙方。3.加班工资:乙方因工作需要加班的,甲方应按照国家法律法规的规定支付加班工资。加班工资的计算基数为乙方的基本工资。加班工资的支付标准为:平时加班:按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。周末加班:按照不低于小时工资基数的200%支付加班工资。法定节假日加班:按照不低于小时工资基数的300%支付加班工资。四、福利待遇1.社会保险:甲方按照国家和地方政府的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家和地方政府的规定缴纳个人应承担的社会保险费用。2.住房公积金:甲方按照国家和地方政府的规定,为乙方缴纳住房公积金。乙方应按照国家和地方政府的规定缴纳个人应承担的住房公积金费用。3.带薪年假:乙方在甲方工作满一年后,每年可享受带薪年假天。年假天数根据乙方在甲方的工作年限逐年递增。4.病假:乙方因病需要请假的,应按照甲方的请假制度办理请假手续。病假期间,甲方按照国家法律法规的规定支付病假工资。5.婚假、产假、陪产假、丧假等:乙方按照国家法律法规的规定享受婚假、产假、陪产假、丧假等假期。假期期间,甲方按照国家法律法规的规定支付相应的工资待遇。五、双方权利义务1.甲方权利义务权利:甲方有权根据国家法律法规、政策调整以及企业经营状况、乙方工作表现等因素,对乙方的工作岗位、工作内容、工资待遇等进行调整。甲方有权对乙方的工作进行监督、检查,要求乙方按照甲方的要求按时、按质、按量完成工作任务。甲方有权根据乙方的工作表现和业绩考核结果,决定是否发放绩效工资和奖金。义务:甲方应按照本协议的约定,按时、足额支付乙方的工资待遇。甲方应按照国家和地方政府的规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。甲方应按照国家法律法规的规定,保障乙方的合法权益,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。甲方应按照国家法律法规的规定,对乙方进行职业培训和职业发展规划指导。2.乙方权利义务权利:乙方有权按照本协议的约定,获得相应的工资待遇和福利待遇。乙方有权对甲方的工作安排、工资待遇、福利待遇等提出异议,并与甲方协商解决。乙方有权要求甲方按照国家法律法规的规定,保障乙方的合法权益,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。乙方有权要求甲方按照国家法律法规的规定,对乙方进行职业培训和职业发展规划指导。义务:乙方应按照本协议的约定,按时、按质、按量完成工作任务。乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给任何第三方。乙方应按照国家和地方政府的规定,缴纳个人应承担的社会保险费用和住房公积金费用。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议的约定按时、足额支付乙方的工资待遇,应按照未支付金额的%向乙方支付违约金,并补足未支付的工资待遇。若甲方未按照国家和地方政府的规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金,应按照国家和地方政府的规定补缴,并按照补缴金额的%向乙方支付违约金。若甲方违反本协议的约定,侵害乙方合法权益的,应承担相应的法律责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议的约定按时、按质、按量完成工作任务,应按照甲方的绩效考核制度扣除相应的绩效工资。若乙方违反甲方的规章制度,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。若乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任,并按照国家法律法规的规定承担法律责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除等事宜,适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议一
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 深度解析(2026)《GBT 34211-2017铁矿石 高温荷重还原软熔滴落性能测定方法》
- 新型护理技术实操康复护理康复训练云计算支持课件
- 2026年万安第二中心幼儿园招聘备考题库有完整答案详解
- 2026年福州国企下属公办幼儿园公开招聘教职工人员42人备考题库及答案详解(易错题)
- 2026年春季学期青园梓枫小学教师招聘备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 广州铁路职业技术学院2026年第一批引进急需专业人才10人备考题库及答案详解一套
- 2026年内江高新园区管理有限责任公司面向社会公开招聘工作人员的备考题库及答案详解(易错题)
- 2026年宁波和丰产业园(集团)有限公司招聘备考题库完整参考答案详解
- 2026年国家空间科学中心空间环境探测重点实验室空间环境探测载荷工程技术人员招聘备考题库及完整答案详解
- 2026年上海市同济口腔医院(同济大学附属口腔医院)实验技术员招聘备考题库及完整答案详解一套
- 日历表2026年日历 英文版 横向排版 周一开始
- 2025版人教版高中物理精讲精练必修1专题强化03:水平和倾斜传送带模型 原卷版
- 离婚协议书正规打印电子版(2025年版)
- 统编版四年级上册语文期末专题复习课件2-6-文言文之超级访问
- CJJT 117-2017 建设电子文件与电子档案管理规范
- 湘少版英语-6年级上册-单词表(带音标)
- 新概念英语第一册随堂练习-Lesson53~54 有答案
- 广东省深圳市龙岗区外国语学校2024-2025学年九年级上学期期中历史试题
- 2020年智慧树知道网课《非英语国家文化(山东联盟)》课后章节测试满分答案
- 壅水计算完整版本
- (外研版3起)英语五年级上册单词字帖书写练习(手写体)高清打印版
评论
0/150
提交评论