2026年公司春节集体活动方案

2026年公司春节集体活动方案一、活动主题凝心聚力迎马年·同心同行启新程二、活动目的1.辞旧迎新，营造浓厚的春节氛围，让员工感受公司的温暖与关怀；2.丰富员工文化生活，缓解工作压力，增强团队凝聚力和向心力；3.加强员工之间的沟通与协作，增进彼此感情，为新一年的工作奠定良好的团队基础；4.展示公司企业文化，传递公司对员工的感恩与祝福，提升员工的归属感和幸福感。三、活动基本信息1.活动时间：2026年X月X日（周X）14:00-18:00（建议选择春节前1-2周的周末或工作日下午，避开工作高峰期）2.活动地点：公司内部场地（如大会议室、礼堂）或外部合作场地（如酒店宴会厅、轰趴馆）3.参与人员：公司全体员工（可根据实际情况邀请员工家属）4.活动形式：以互动游戏、才艺展示、温馨分享为主，结合节日特色环节四、活动流程规划（一）前期准备阶段（活动前1周完成）1.成立活动筹备小组，明确各成员职责：总协调组：设组长1名（建议由公司行政负责人担任），组员2名，负责活动整体统筹、流程把控、跨小组协调及突发情况应急处理，每日同步各小组进度；活动执行组：设组长1名（建议由策划岗员工担任），组员3-4名，负责游戏方案细化、现场流程引导、才艺展示节目串场衔接，提前1天组织节目彩排；后勤保障组：设组长1名（建议由后勤负责人担任），组员2-3名，负责场地实地考察、布置方案落地（含装饰安装、座位排布）、物资采购验收及台账登记、餐饮预订与现场分发；宣传记录组：设组长1名（建议由新媒体岗员工担任），组员2名，负责设计活动通知海报、撰写通知文案、现场拍照摄像（含特写、集体照、视频素材）、活动后24小时内整理回顾素材。2.完成活动场地的确定与布置规划，根据马年主题进行装饰（如悬挂红灯笼、中国结、马年元素海报，摆放鲜花、气球等）；3.收集员工才艺展示报名信息（如唱歌、跳舞、朗诵、乐器演奏等），确定节目清单并排序；4.采购活动所需物资：装饰类：红灯笼20-30个（根据场地大小调整）、中国结10-15个、定制春联50副（含公司LOGO）、福字贴纸100张、马年主题海报8-10张（尺寸A3）、气球500个（红金配色）、彩带20卷、马年生肖贴纸50张；礼品类：游戏奖品（一等奖3份：价值300元的品牌保温杯；二等奖6份：定制LOGO笔记本套装；三等奖10份：零食大礼包；参与奖50份：定制钥匙扣）、伴手礼（全员份，共XX份：春联套装+坚果礼盒，每份预算80元）；餐饮类：水果（苹果、橙子、草莓等应季水果，按人均200g准备）、坚果拼盘（4-6种坚果混合，共10-15盘）、糖果（奶糖、硬糖、巧克力混合，5-8斤）、饮料（矿泉水2箱、果汁3桶、红茶/绿茶各2桶）；其他：游戏道具（盲盒20个、套圈50个、猜词卡片100张、马年知识问答题库打印件5份）、话筒4个（2个手持+2个胸麦）、音响1套、投影仪1台+幕布1块、春节喜庆背景音乐U盘1个、签到表5份（含员工姓名、部门、签到时间）、签字笔20支。5.提前向全体员工发布活动通知，明确活动时间、地点、流程及注意事项，鼓励员工积极参与。（二）活动执行阶段（14:00-18:00）1.签到入场（14:00-14:30）：员工凭工牌签到入场，领取伴手礼及活动流程表；现场播放春节喜庆背景音乐，安排工作人员引导就座，营造轻松氛围。2.开场致辞（14:30-14:50）：主持人登场，致开场词，介绍活动主题、流程及到场嘉宾；公司领导上台致辞，总结过去一年的工作成果，感谢员工的辛勤付出，送上马年新春祝福，展望新一年的发展愿景。3.才艺展示（14:50-15:50）：按照提前确定的节目清单，员工依次进行才艺展示；每个节目结束后，可安排简单的掌声互动或主持人点评，增强现场氛围；展示过程中，宣传记录组做好拍照、摄像工作。4.互动游戏环节（15:50-17:00）：游戏规则说明：每个游戏将员工随机分为若干小组，以团队协作形式参与，获胜小组可获得对应奖品；游戏过程中强调安全第一，注重员工体验。推荐游戏：“新春盲盒挑战”：准备20个盲盒（分难易两个等级，各10个），内装任务卡片；员工自愿上台抽取，3分钟内完成任务即可获得参与奖；难度任务（如完整唱一首春节歌曲、说出5个马年成语）完成可额外获得三等奖；“团队默契大考验”：按部门分为6-8个小组，每组2名员工；提前准备100个提示词（含春节习俗20个、公司产品/部门名称30个、常见物品50个）；每组答题时间5分钟，禁止说出提示词中任何一字，猜对1个得1分，总分最高小组获一等奖，第二、三名获二等奖；“新春套圈赢好礼”：划分3个套圈区域，分别摆放不同等级礼品（参与奖、三等奖、二等奖）；套圈距离设置1.5米（参与奖区域）、2米（三等奖区域）、2.5米（二等奖区域）；员工每人3个套圈，套中即可直接领取对应礼品，未套中可领取安慰奖1份；“马年知识问答”：设置必答题和抢答题两个环节；必答题按部门轮答，每题10分，共20题；抢答题用抢答器（或举手优先），每题20分，共15题；总分最高部门获团体三等奖，答题正确率最高的个人获二等奖。5.温馨分享环节（17:00-17:30）：邀请2-3名员工代表上台分享，内容可包括过去一年的工作感悟、收获，或对新一年的规划与期待；领导与员工互动交流，倾听员工心声，增强彼此的距离感。6.颁奖与合影（17:30-17:50）：为才艺展示优秀者、游戏获胜小组颁发奖品，由公司领导进行颁奖；组织全体员工集体合影留念，定格美好瞬间。7.活动结束（17:50-18:00）：主持人致结束语，感谢全体员工的参与和筹备小组的付出；引导员工有序离场，后勤保障组负责现场清理工作。（三）活动后续阶段（活动后3天内）1.宣传记录组整理活动现场照片、视频，制作活动回顾推文或视频，发布在公司内部群、公众号等平台；2.筹备小组召开总结会议，梳理活动流程中的亮点与不足，形成总结报告，为今后类似活动提供经验参考；3.对活动物资进行盘点与整理，剩余物资妥善保管；4.收集员工对本次活动的反馈意见，了解员工需求，持续优化活动策划工作。五、活动预算估算1.场地租赁费用（如选择外部场地，以容纳100人酒店宴会厅为例）：8000-12000元；若使用公司内部场地，此项费用为0；2.装饰物资费用：红灯笼1500元+中国结800元+定制春联1000元+福字/贴纸500元+气球/彩带300元+马年海报600元，合计4700元；3.礼品费用（以100名员工为例）：游戏奖品（一等奖900元+二等奖1200元+三等奖1000元+参与奖1500元）+伴手礼8000元，合计12600元；4.餐饮费用（以100名员工为例）：水果2000元+坚果1500元+糖果800元+饮料1200元，合计5500元；5.其他费用：游戏道具800元+设备租赁（若公司无相关设备，音响+投影仪租赁1500元）+签字笔/签到表200元，合计2500元；6.总预算（外部场地）：8000+4700+12600+5500+2500=33300元；总预算（内部场地）：4700+12600+5500+2500=25300元。六、注意事项1.活动筹备过程中，各小组每日17:00前向总协调组提交进度表，总协调组每日汇总后同步至公司内部群，确保信息透明、进度可控；2.现场安排2名安全保障人员（由后勤保障组组员担任），活动前1小时全面排查场地安全隐患，重点检查用电设备、地面平整度、消防通道畅通情况；活动中全程巡查，及时制止危险行为；3.提前3天通过部门负责人收集员工饮食禁忌（如过敏食材、素食需求等），餐饮采购时针对性调整，单独准备素食套餐和无过敏原零食；4.活动现场设置临时医疗点，配备急救箱（含创可贴、消毒棉片、晕车药、肠胃药、退烧药等），安排1名有基础急救知识的工作人员值守；5.互动游戏环节前，主持人详细讲解规则并进行示范，鼓励各部门员工交叉组队，提升跨部门协作氛围；对参与度较低的员工，安排工作人员主动引导参与；6.每个环节设置时间提醒员（由活动执行组组员担任），提前5分钟向主持人示意；若某环节超时，主持人及时精简流程，确保整体活动按计划结束；7.活动现场安排2名引导员（分设入口和