工贸企业新员工安全意识与行为规范再再再再再考核（2024年3月）

工贸企业新员工安全意识与行为规范再再再再再考核（2024年3月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于新员工入厂前的安全教育培训内容？

A.企业安全生产规章制度

B.安全生产法律法规

C.企业内部规章制度

D.企业财务报表分析

2.在进入作业现场前，新员工应首先进行以下哪项操作？

A.查看工作场所的安全标志

B.直接开始工作

C.询问同事工作流程

D.等待主管安排

3.发现现场有安全隐患，新员工应该怎么做？

A.放弃工作，立即离开现场

B.私下处理，不影响他人

C.向现场负责人报告，并采取必要措施

D.等待同事帮忙处理

4.使用电气设备时，以下哪种行为是正确的？

A.穿着宽松衣物操作

B.用湿手触摸电气设备

C.穿着绝缘鞋操作

D.在设备运行时进行清洁

5.以下哪项不属于个人防护用品？

A.安全帽

B.安全眼镜

C.防尘口罩

D.拖鞋

6.在使用化学品时，以下哪种做法是错误的？

A.遵循化学品标签上的说明

B.在通风良好的环境中使用

C.直接用手接触化学品

D.使用适当的个人防护用品

7.以下哪项是预防高处坠落事故的有效措施？

A.在高处作业时，不使用安全带

B.高处作业时，只佩戴一个安全带

C.高处作业时，佩戴符合要求的安全带

D.高处作业时，不采取任何防护措施

8.在火灾发生时，以下哪种逃生方式是错误的？

A.低姿前进，避免吸入烟雾

B.沿着逃生通道有序撤离

C.破坏门窗逃生

D.寻找最近的安全出口

9.以下哪项不属于职业健康检查的项目？

A.血压测量

B.肺功能测试

C.心电图检查

D.肾功能检查

10.在企业内部，以下哪种行为是不符合安全文明生产要求的？

A.严格遵守操作规程

B.定期参加安全教育培训

C.随意丢弃废弃物

D.积极参与安全活动

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.新员工在上岗前必须经过至少40小时的安全教育培训。（）

2.在操作机器设备前，新员工有责任自行检查设备的正常运行状态。（）

3.任何员工在工作时都可以随意佩戴耳机，以免干扰工作。（）

4.离开工作区域时，不需要关闭电源或停止运行的设备。（）

5.工作时，员工可以穿拖鞋以保持脚部舒适。（）

6.在紧急情况下，员工应该使用最快的逃生路线，不考虑是否是最安全的路线。（）

7.安全帽在正常情况下不需要定期检查和维护。（）

8.在处理化学品时，如果皮肤不小心接触到，可以直接用水冲洗。（）

9.所有员工都必须了解并遵守企业的应急预案和逃生路线。（）

10.在高处作业时，只有佩戴安全带才能进行工作。（）

11.未经许可，员工不允许进入危险区域或设备内部。（）

12.员工在工作时间内，可以自由使用手机，不会影响安全。（）

13.如果发现设备或环境存在安全隐患，员工可以直接采取自行修复的措施。（）

14.企业提供的个人防护用品，员工在使用前无需确认其是否完好。（）

15.新员工在入职后，不需要接受定期的安全再教育。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.新员工在入职时应掌握以下哪些安全知识？

A.企业安全生产规章制度

B.安全生产法律法规

C.个人防护用品的正确使用方法

D.灭火器的使用方法

E.应急疏散和救援知识

2.在进行设备操作前，新员工应该做哪些准备工作？

A.阅读设备操作手册

B.确认设备处于安全状态

C.穿戴适当的个人防护用品

D.了解设备的紧急停止按钮位置

E.向同事询问操作流程

3.以下哪些行为是正确的个人防护措施？

A.在操作机器时佩戴安全帽

B.在使用化学品时佩戴防化学品手套

C.在高空作业时使用安全带

D.在高温环境下穿着透气性好的衣物

E.在潮湿环境中赤脚行走

4.在发生火灾时，员工应该采取哪些行动？

A.保持冷静，使用逃生通道

B.封堵门缝，防止烟雾进入

C.通知其他员工紧急撤离

D.尝试灭火，如果火势较小

E.返回工作岗位继续工作

5.企业为了提高新员工的安全意识，可以采取以下哪些措施？

A.定期举行安全知识竞赛

B.安排经验丰富的老员工进行现场指导

C.对违反安全规定的行为进行奖惩

D.建立安全小组，定期进行安全检查

E.减少工作时间以降低工作强度

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述新员工在上岗前应接受的安全教育培训内容，并说明这些培训对员工安全意识的重要性。

2.结合实际案例，谈谈如何通过有效的沟通和培训，帮助新员工理解和遵守企业的安全规章制度，从而提高整体的安全管理水平。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.案例分析题：

案例背景：

某工贸企业新员工小王在第一天上班时，由于对工作场所的安全标志不熟悉，误入了一处禁止入内的区域，导致一场轻微的火灾。火灾虽然很快被扑灭，但没有造成人员伤亡和财产损失。

问题：

（1）请分析小王误入禁止区域的原因，以及这一事件反映了企业安全教育培训和现场管理中可能存在的问题。

（2）针对这一事件，提出改进措施，以防止类似事件再次发生，并提高新员工的安全意识。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D

2.A

3.C

4.C

5.D

6.C

7.C

8.C

9.D

10.A

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×新员工的上岗前安全教育培训时间通常不少于24小时。

2.√在操作机器设备前，新员工有责任自行检查设备的正常运行状态，以确保安全。

3.×工作时佩戴耳机可能会分散注意力，增加安全风险，因此不应该随意佩戴。

4.×离开工作区域时，应关闭不必要的电源和停止运行的设备，以防止潜在的安全隐患。

5.×工作时穿拖鞋会增加滑倒和受伤的风险，不符合安全规范。

6.×在紧急情况下，应选择最安全的逃生路线，而不是最快的路线。

7.×安全帽需要定期检查和维护，以确保其保护性能。

8.×直接用手接触化学品可能会导致化学烧伤，应使用适当的个人防护用品。

9.√所有员工都必须了解并遵守企业的应急预案和逃生路线，以便在紧急情况下迅速行动。

10.√在高处作业时，佩戴符合要求的安全带是防止坠落事故的基本要求。

11.√未经许可进入危险区域或设备内部可能会导致安全事故，因此必须遵守规定。

12.×工作时间内使用手机可能会分散注意力，增加安全风险，应遵守相关规定。

13.×发现安全隐患应立即报告，由专业人员处理，员工不应自行修复。

14.×企业提供的个人防护用品在使用前应检查其完好性，确保其能够提供必要的保护。

15.×新员工在入职后，应定期接受安全再教育，以保持和提高安全意识。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A,B,C,D,E

2.A,B,C,D

3.A,B,C,D

4.A,B,C,D

5.A,B,C,D,E

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

新员工在上岗前应接受的安全教育培训内容包括：

企业安全生产规章制度：使员工了解企业的安全政策和操作规程。

安全生产法律法规：让员工了解国家关于安全生产的法律法规，提高法律意识。

个人防护用品的正确使用方法：确保员工知道如何正确佩戴和使用个人防护用品。

灭火器的使用方法：教会员工在火灾初期能够进行初步的灭火操作。

应急疏散和救援知识：使员工了解紧急情况下的逃生路线和自救互救的方法。

这些培训对员工安全意识的重要性体现在：

帮助员工树立正确的安全观念，认识到安全工作的重要性。

提高员工的安全技能，减少因操作不当导致的事故。

增强员工的自我保护意识和应急处理能力，减少事故发生后的损失。

2.答案：

结合实际案例，提高新员工安全意识的有效沟通和培训措施包括：

定期组织新员工进行安全教育培训，结合实际案例进行讲解，使员工对潜在的安全风险有更直观的认识。

安排经验丰富的老员工对新员工进行现场指导，通过“传、帮、带”的方式，让新员工快速了解工作流程和安全注意事项。

对违反安全规定的行为进行及时纠正和处罚，同时分析原因，避免类似错误再次发生。

建立有效的反馈机制，鼓励员工提出安全建议，对合理建议给予采纳和奖励。

定期进行安全检查，确保新员工熟悉并遵守安全规章制度，同时对不符合安全要求的行为进行整改。

通过企业内部通讯、公告栏等渠道，持续传播安全知识，营造良好的安全文化氛围。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

（1）分析：

小王误入禁止区域的原因可能包括：

安全教育培训不足：小王可能没有充分了解企业内部的安全标志和区域划分。

安全意识淡薄：小王可能没有意识到进入禁止区域的风险。

现场管理问题：可能存在安全标志不明显或未及时更新，导致新员工难以识别。

这一事件反映了企业安全教育培训和现场管理中可能存在的问题，如：

新员工安全教育培训不够全面或深入。

安全标志设置不合理或不明显。

现场安全监督和巡查不足。

（2）改进措施：

加强新员工的安全教育培