工龄平移协议书

工龄平移协议书甲方（转让方）：姓名：[甲方姓名]身份证号：[甲方身份证号码]联系地址：[甲方联系地址]联系电话：[甲方联系电话]乙方（受让方）：姓名：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]联系地址：[乙方联系地址]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方在[原工作单位名称]拥有一定期限的工作年限，现甲乙双方经友好协商，就甲方工作年限平移至乙方事宜达成如下协议：一、协议背景及目的甲方基于自身职业发展规划等原因，希望将其在原工作单位积累的工作年限平移至乙方，乙方基于自身业务需求等因素，愿意承接甲方的工作年限平移。双方旨在通过本协议明确各自权利义务，确保工作年限平移事宜合法、顺利进行。二、标的物或服务具体描述1.工作年限平移内容：甲方将其自[起始工作日期]起至[截止工作日期]在[原工作单位名称]所积累的工作年限平移至乙方。该工作年限平移后，乙方在计算相关劳动权益、福利待遇、职业晋升等方面，将等同于乙方自身在相同时间段内正常工作所积累的工作年限。2.工作年限平移的具体计算方式：工作年限平移以自然日计算，精确到具体天数。平移后的工作年限在乙方后续涉及到如年假天数计算、病假天数计算、经济补偿计算、岗位晋升资历计算等方面，按照乙方所在单位及国家法律法规规定的相应计算标准执行。例如，乙方所在单位规定工作满一年可享受[X]天年假，那么平移后的工作年限将与乙方自身实际工作年限累计计算，以确定乙方可享受的年假天数。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定履行相关义务，确保工作年限平移顺利进行。在乙方违反本协议约定时，有权依据本协议及相关法律法规要求乙方承担违约责任。2.义务向乙方如实提供其在原工作单位的工作起止时间、工作表现、工作岗位变动等与工作年限相关的真实准确信息。协助乙方办理与工作年限平移相关的手续，包括但不限于向原工作单位提供必要的证明材料、协助乙方与原工作单位进行沟通协调等。保证其向乙方提供的所有信息及协助办理手续的行为均符合法律法规及原工作单位规定，不存在任何虚假陈述或违法行为。若因甲方原因导致乙方遭受任何损失，甲方应承担全部赔偿责任。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供真实准确的工作年限相关信息，并协助办理平移手续。在工作年限平移成功后，享有基于平移后的工作年限所应获得的各项劳动权益及福利待遇。2.义务按照本协议约定向甲方支付相应的对价（如有）。负责与自身所在单位沟通协调工作年限平移事宜，确保平移后的工作年限能正常纳入乙方劳动权益计算范畴，并按照乙方所在单位要求履行相关手续。对甲方提供的信息予以保密，不得向任何第三方泄露，除非法律法规另有规定或经甲方书面同意。若因乙方原因导致甲方信息泄露，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。四、对价支付（如有）1.若乙方需向甲方支付对价，双方约定支付方式为[具体支付方式，如一次性支付、分期支付等]。2.支付金额为人民币[X]元整。3.支付时间：若为一次性支付，乙方应在本协议签订之日起[X]个工作日内支付完毕；若为分期支付，第一期支付金额为人民币[X]元整，支付时间为本协议签订之日起[X]个工作日内；第二期支付金额为人民币[X]元整，支付时间为[具体支付时间节点]。乙方应按照约定按时足额支付对价，否则每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向甲方支付违约金。五、工作年限平移手续办理1.甲方应在本协议签订之日起[X]个工作日内，向乙方提供其在原工作单位的工作证明、劳动合同、工资发放记录、社保缴纳记录等与工作年限相关的证明材料原件及复印件。2.乙方应在收到甲方提供的上述材料后[X]个工作日内，开始着手与自身所在单位沟通工作年限平移事宜，并向自身所在单位提交工作年限平移申请及甲方提供的相关证明材料。3.乙方所在单位应在收到乙方申请及相关材料后[X]个工作日内，完成对工作年限平移事宜的审核。若审核通过，乙方所在单位应按照其内部规定及国家法律法规，将甲方平移至乙方的工作年限正式纳入乙方劳动权益计算范畴，并办理相关手续。若审核不通过，乙方应及时通知甲方，并共同协商解决方案。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方如实提供工作年限相关信息或协助乙方办理平移手续，导致乙方无法顺利完成工作年限平移或遭受任何损失，甲方应承担全部赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方因此支付的费用、遭受的经济损失、预期可得利益损失等。同时，甲方应按照本协议约定对价金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定向甲方支付对价或未履行保密义务等，乙方应承担违约责任。乙方应按照未支付对价金额每日[X%]的标准向甲方支付违约金，直至全部支付完毕为止。同时，乙方应赔偿甲方因信息泄露等原因遭受的全部损失。若乙方未按照本协议约定与自身所在单位沟通协调工作年限平移事宜，导致工作年限平移无法完成或出现其他问题，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。3.若因一方违约导致另一方提起诉讼或仲裁等法律程序解决争议，违约方应承担对方因此支付的全部费用，包括但不限于律师费、诉讼费、仲裁费、差旅费等间接损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的地方，以补充协议为准。甲方（签字