版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
液化气安全操作规程与管理标准液化气(液化石油气,LPG)因易燃易爆、易泄漏的特性,其安全管理直接关乎生命财产与公共安全。科学规范的操作规程、严谨的管理标准,是防范泄漏、火灾、爆炸等事故的核心保障。本文结合行业实践与安全规范,从储存、装卸、使用、应急、维护、管理责任等环节梳理关键要求,为企业与从业者提供实用的安全管理指引。一、储存环节安全管理(一)储存场所要求液化气储存区域需严格遵循《建筑设计防火规范》(GB____):选址:远离人员密集区、明火作业点、地下工程,与民用建筑防火间距不低于25米(一级站)或15米(二级站);硬件配置:场地硬化处理,设不低于1.5米的实体围墙;配备防爆通风设备、可燃气体报警装置(报警浓度为爆炸下限的20%),出入口设静电释放装置与防火警示标识。(二)储罐与容器管理1.储罐维护:固定式储罐每3年全面检验(含无损检测),每年检查外部防腐层;移动式压力容器(槽车)需随车携带有效检验合格证,罐体漆色、字样符合《道路运输危险货物车辆标志》(GB____)。2.参数监控:储罐安装压力表、温度计、液位计(或称重装置),压力宜控制在0.8-1.2MPa,温度不超45℃;异常时立即停机检查。3.防静电与防雷:储罐、管道可靠接地(接地电阻≤10Ω),雷雨季节前检测防雷设施;储存区禁用非防爆电器,装卸时连接静电接地夹并确认导通。二、装卸与运输操作规范(一)装卸作业管理1.作业前检查:核查运输车辆的危险货物运输资质、驾驶员/押运员从业资格;检查罐体安全阀、紧急切断阀、压力表是否正常,软管有无老化破损。2.装卸过程监护:专人全程监护,车辆熄火拉手刹、设警示标志;严禁超量充装(充装量≤罐体容积的85%),装卸后关闭阀门、拆除软管并确认无泄漏。(二)运输安全要求1.资质与装备:运输车辆需持《道路运输证》(危险货物类),配备2具4kg干粉灭火器、阻火器、导静电橡胶拖地带。2.运输管理:避开学校、医院等敏感区域,严禁高温时段(夏季11:00-15:00)运输;押运员全程随车,定时检查罐体压力、温度,泄漏时立即停靠安全区域处置。三、使用环节操作规程(一)气瓶使用规范1.气瓶检查:使用前核查有效期(钢瓶设计使用年限12年,每4年检验一次),检查瓶体变形、腐蚀情况,阀门泄漏(肥皂水检测);连接软管采用耐油橡胶管,长度≤2米且无老化龟裂。2.点火与调节:“先点火、后开气”,严禁明火试探泄漏;调节火焰时缓慢旋转阀门,使用中不得离岗,防止干烧。(二)餐饮场所特殊要求餐饮单位气瓶应单独放置在通风良好的隔墙房间(与操作间有门分隔),禁止放地下室/半地下室;操作间安装可燃气体报警器(距地0.3米)与应急切断装置,每日营业前后检查气瓶、管道、灶具密封性。四、应急管理体系建设(一)应急预案制定企业需编制《液化气泄漏、火灾、爆炸应急预案》,明确泄漏处置(关闭阀门、稀释通风)、火灾扑救(初期用干粉灭火器,严禁用水)、人员疏散等流程;预案每2年修订,报属地应急管理部门备案。(二)应急物资配备储存、使用场所配备防爆工具、堵漏胶、消防沙、防毒面具、防静电工作服;确保灭火器、报警器有效,定期检查、更换过期/损坏物资。(三)应急演练与培训每半年组织应急演练(模拟泄漏、火灾场景),检验处置流程有效性;新员工岗前培训≥72学时,每年全员复训≥24学时,强化“实操+理论”(如气瓶泄漏处置、灭火器使用)。五、日常维护与检查机制(一)日常检查内容设备设施:每日检查储罐、管道阀门/法兰泄漏情况,压力表、安全阀状态,软管连接牢固性;每周检查可燃气体报警器灵敏度,清理储存区杂物、易燃物。记录管理:建立《安全检查台账》,记录压力、温度、隐患整改;重大隐患停产整改并上报属地监管部门。(二)定期维护要求储罐每3年全面检验,管道每2年防腐层检测与压力试验;减压阀、软管每18个月更换,灶具每8年强制报废;防雷、防静电设施每年第三方检测,确保接地电阻合规。六、管理责任与培训教育(一)岗位责任分工企业负责人:对安全负总责,保障安全投入(检测设备、应急物资),定期主持安全会议;安全员:每日巡查,督促隐患整改,组织员工培训;操作人员:严格执行规程,异常立即报告,拒绝违章指挥。(二)培训教育要求新员工岗前培训≥72学时,考核合格上岗;每年全员复训≥24学时,内容含法规、规程、应急处置;开展“实操+理论”培训(如模拟
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- α-Glucosidase-IN-101-生命科学试剂-MCE
- 安全课件图画
- 贵州国企招聘2025贵州民航产业集团有限公司招聘120人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 拼音教学培训课件
- 安全课件主题班会
- 安全课件app教学课件
- 自闭症家长培训课件
- 拍照写作信息培训
- 妊娠期肝功能异常护理查房
- 糖尿病足康复训练方法
- 防水补漏合同协议
- 江苏省南京市鼓楼区2024-2025学年七年级上学期期末考试语文试题
- ISO9001质量管理体系课件
- 2025年员额法官检察官考试之政治理论测试题(含答案)
- 2026泰安银行股份有限公司校园招聘70人备考题库附答案详解(综合题)
- 2025河北邯郸市武安市正通食品药品检验技术服务中心有限公司招聘食品检测专业技术人员4人笔试考试参考题库及答案解析
- 2025四川绵阳市江油星乙农业投资集团有限公司招聘26人备考题库附答案详解(模拟题)
- 2025年及未来5年市场数据中国氢氧化钾行业市场调研分析及投资前景预测报告
- 杨辉三角的性质与应用课件-高二下学期数学人教A版选择性
- (新教材)2025年人教版八年级上册生物期末复习全册知识点梳理
- 国家开放大学2025年(2025年秋)期末考试真题及答案
评论
0/150
提交评论