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文档简介

公司新员工录用通知书范本尊敬的[应聘者姓名]：首先，恭喜您通过我司的招聘选拔流程！经综合评估，我们诚挚邀请您加入[公司名称]，担任[岗位名称]一职，所属部门为[部门名称]。一、录用核心信息入职日期：拟定为[具体日期，如“2024年X月X日”，X用文字或模糊处理]，若需调整请提前3个工作日与人力资源部沟通。试用期：[时长描述，如“两个月”或“按《劳动合同法》规定执行”]，试用期结束后将依据工作表现进行转正评估。二、岗位与工作安排工作地点：[详细地址，如“XX市XX区XX路XX号XX大厦XX层”]岗位职责：围绕[核心职责简述，如“项目策划执行、团队协作支持、业务目标达成”]开展，具体内容由直属上级入职后说明。三、入职材料准备请于入职当日携带以下材料（原件及复印件各一份）：1.有效身份证件；2.学历、学位及相关资质证明；3.原单位离职证明（如适用）；4.近期免冠证件照[数量描述，如“一张”]；5.其他公司要求的补充材料（HR将提前沟通说明）。四、薪资与福利说明薪资结构：结合岗位价值、市场水平及个人能力综合核定，试用期薪资按转正后薪资的[比例描述，如“相应比例”]执行。福利体系：依法缴纳社会保险及住房公积金，另提供[福利简述，如“带薪年假、节日福利、员工培训、健康体检”]等符合公司制度的福利内容。五、其他重要说明1.入职前需签署《劳动合同》《员工保密协议》等文件，若涉及竞业限制，HR将同步说明具体条款；2.请确保入职信息真实有效，若存在虚假信息，公司有权依法解除劳动关系。六、报到指引报到时间：入职当日[具体时段，如“上午9:00”]报到地点：[公司地址+具体楼层/办公室，如“XX市XX区XX大厦XX层人力资源部”]联系人及方式：[姓名]，联系邮箱：[公司邮箱]我们期待您的加入，相信您的专业能力将为团队注入新活力！若确认接受本录用通知，请于[截止日期，如“2024年X月X日前”]以邮件形式回复“确认入职+姓名”至[指定邮箱]。顺祝商祺！[公司名称]（盖章）[日期]注意事项1.本通知书自发出之日起[有效期，如“7个自然日”]内有效，逾期未确认将视为放弃录用；2.入职前请保持手机/邮箱畅通，HR将同步发送入职指引手册。（

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