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文档简介
2026春招:风险控制题库及答案
单项选择题(每题2分,共20分)1.风险识别的主要目的是()A.评估风险大小B.找出风险因素C.选择应对策略D.监测风险变化2.信用风险主要指()A.市场价格波动风险B.借款人违约风险C.汇率变动风险D.操作失误风险3.以下属于系统性风险的是()A.企业经营不善风险B.行业竞争风险C.宏观经济衰退风险D.企业财务造假风险4.风险分散的原理是()A.降低单一风险B.消除所有风险C.减少风险相关性D.提高收益水平5.风险评估常用的方法不包括()A.专家判断法B.头脑风暴法C.蒙特卡罗模拟法D.层次分析法6.流动性风险是指()A.资产无法及时变现的风险B.利率变动风险C.信用评级下降风险D.政策变动风险7.风险应对措施中,风险转移的方式不包括()A.保险B.担保C.对冲D.风险回避8.市场风险不包括()A.利率风险B.信用风险C.汇率风险D.商品价格风险9.风险预警指标通常不涉及()A.财务指标B.市场指标C.人员流动指标D.行业指标10.内部控制在风险控制中的作用是()A.完全消除风险B.降低风险发生可能性C.提高收益D.替代风险评估多项选择题(每题2分,共20分)1.风险控制的主要策略有()A.风险规避B.风险降低C.风险转移D.风险承受2.以下属于操作风险的有()A.系统故障B.员工舞弊C.流程缺陷D.自然灾害3.影响信用风险的因素有()A.借款人财务状况B.行业发展前景C.宏观经济环境D.借款人信用记录4.风险评估的要素包括()A.风险发生的可能性B.风险影响程度C.风险应对措施D.风险预警机制5.市场风险的管理方法有()A.限额管理B.对冲C.压力测试D.风险分散6.流动性风险管理措施包括()A.保持充足现金储备B.优化资产负债结构C.建立应急融资机制D.提高负债成本7.风险控制的流程包括()A.风险识别B.风险评估C.风险应对D.风险监测8.以下属于风险信息来源的有()A.财务报表B.行业报告C.市场调研D.内部审计报告9.风险管理文化的内容包括()A.风险意识B.风险价值观C.风险管理制度D.风险应对技巧10.风险控制与公司战略的关系是()A.风险控制保障战略实施B.战略决定风险控制目标C.风险控制影响战略选择D.两者相互独立判断题(每题2分,共20分)1.风险控制就是要完全消除风险。()2.信用风险只存在于信贷业务中。()3.系统性风险可以通过分散投资来降低。()4.风险评估可以准确预测风险发生的时间和损失。()5.操作风险主要是由外部因素引起的。()6.风险转移就是将风险全部转移给他人。()7.流动性风险只会影响金融机构。()8.内部控制可以替代风险评估。()9.风险管理文化对风险控制没有实质性影响。()10.风险控制应贯穿企业经营全过程。()简答题(每题5分,共20分)1.简述风险识别的方法。答:风险识别方法有多种,如问卷调查法,通过问卷收集信息找风险;专家调查法,借助专家经验判断;财务报表分析法,分析报表发现潜在风险;流程图法,梳理业务流程找风险点。2.信用风险的评估指标有哪些?答:信用风险评估指标包括财务指标,如资产负债率、流动比率等反映偿债能力;信用记录,看过往还款情况;行业指标,了解行业前景和竞争;宏观经济指标,如GDP增长率等影响企业还款能力。3.简述市场风险的特点。答:市场风险特点有普遍性,涉及各类市场参与者;不确定性,价格波动难准确预测;系统性,受宏观因素影响大;可计量性,能用模型和指标衡量;传递性,会在不同市场和主体间传导。4.简述流动性风险的成因。答:成因包括资产负债期限错配,短期负债支持长期资产;市场流动性不足,资产难变现;信用评级下降,融资困难;突发重大事件,如自然灾害、金融危机引发资金紧张。讨论题(每题5分,共20分)1.讨论风险控制与企业发展的关系。答:风险控制与企业发展相辅相成。合理风险控制可保障企业稳定运营,避免重大损失,为发展创造良好环境。但过度控制会限制创新和发展机会,需在两者间平衡,结合战略确定适度风险水平。2.探讨如何建立有效的风险预警机制。答:要建立有效风险预警机制,需确定关键指标,如财务、市场指标;收集准确数据,保证信息质量;设定合理阈值,及时发现异常;建立预警流程,明确责任和处理措施;定期评估和优化机制。3.讨论风险管理文化对企业的重要性。答:风险管理文化能增强员工风险意识,使全员参与风险控制。统一的风险价值观可引导决策,避免盲目冒险。良好文化促进制度执行,营造重视风险的氛围,提升企业整体抗风险能力。4.分析金融科技在风险控制中的应用。答:金融科技在风险控制应用广泛。大数据可收集分析海量数据,精准识别风险;人工智能能自动评估风险和预测;区块链提高数据安全性和透明度;云计算降低成本,提高处理效率,提升风险控制能力。答案单项选择题1.B2.B3.C4.C5.B6.A7.D8.B9.C10.B多项选择题1.ABCD2.ABC3.A
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