项目工程部安全生产管理制度(标准版)

项目工程部安全生产管理制度(标准版)一、总则为加强项目工程部安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，保护国家和集体财产不受损失，促进项目工程顺利进行，根据国家有关安全生产的法律、法规和行业标准，结合本项目工程实际情况，制定本安全生产管理制度。本制度适用于项目工程部范围内的所有施工活动和相关人员，包括项目部管理人员、施工队伍、监理单位以及其他参与项目建设的单位和个人。二、安全生产管理机构与职责（一）安全生产管理领导小组项目工程部成立安全生产管理领导小组，由项目经理任组长，项目技术负责人、安全负责人任副组长，各部门负责人、施工班组长为成员。安全生产管理领导小组的主要职责是：1.贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的指示、决定。2.制定项目工程部安全生产管理目标、计划和措施，并组织实施。3.定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产中的重大问题。4.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，督促各部门和施工班组落实安全生产措施。5.组织制定并实施生产安全事故应急预案，定期进行演练。6.负责对安全生产工作进行考核和奖惩，表彰奖励安全生产先进单位和个人，对违反安全生产规定的单位和个人进行处罚。（二）安全管理部门项目工程部设立安全管理部门，配备专职安全管理人员。安全管理部门的主要职责是：1.负责贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和项目工程部的安全生产管理制度。2.制定安全管理工作计划和安全操作规程，并监督实施。3.组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。4.负责施工现场的安全检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时下达整改通知书，并跟踪督促整改。5.负责对特种作业人员的资格审查和管理，监督特种作业人员持证上岗。6.参与安全事故的调查处理，提出处理意见和防范措施。7.负责安全生产资料的收集、整理和归档工作。（三）各部门和施工班组职责1.工程技术部门负责编制施工组织设计和专项施工方案，制定安全技术措施，并向施工人员进行技术交底；在施工过程中，指导施工人员正确执行安全技术措施，及时解决施工中的技术问题。2.物资供应部门负责采购符合国家标准和安全要求的原材料、构配件和设备；对采购的物资进行验收和保管，确保物资的质量和安全；定期对物资的储存和使用情况进行检查，及时清理过期、变质和损坏的物资。3.质量检验部门负责对工程质量进行检验和监督，确保工程质量符合国家标准和设计要求；在检验过程中，发现安全隐患及时通知有关部门进行整改。4.施工班组负责组织本班组的施工人员严格按照安全操作规程进行施工，遵守安全生产规章制度；定期组织本班组的安全学习和培训，提高施工人员的安全意识和操作技能；对本班组的施工现场进行安全检查，及时发现和消除安全隐患；发生安全事故时，及时报告并组织抢救，保护事故现场。三、安全生产教育培训（一）培训内容1.安全生产法律法规和规章制度。2.安全操作规程和操作技能。3.安全事故案例分析和应急处理方法。4.职业健康知识和防护措施。（二）培训对象和方式1.新员工入场培训所有新员工（包括临时工、季节工、实习人员等）必须进行三级安全教育培训，即公司级、项目级和班组级安全教育培训。培训时间不得少于规定学时。公司级安全教育培训由公司安全管理部门组织实施，主要内容包括国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规，公司的安全生产规章制度和操作规程等；项目级安全教育培训由项目工程部安全管理部门组织实施，主要内容包括项目工程的基本情况、施工特点、安全技术措施、事故应急预案等；班组级安全教育培训由施工班组长组织实施，主要内容包括本班组的作业特点、安全操作规程、事故案例分析等。2.特种作业人员培训特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。特种作业人员的培训由具有相应资质的培训机构组织实施，培训内容包括特种作业的安全技术理论和实际操作技能等。3.日常安全教育培训项目工程部应定期组织全体员工进行日常安全教育培训，培训方式可采用集中授课、现场讲解、观看录像、案例分析等多种形式。日常安全教育培训的内容应根据当前的安全生产形势和工程实际情况进行确定，重点是对近期发生的安全事故案例进行分析和总结，吸取教训，防止类似事故的发生。（三）培训记录和档案管理项目工程部应建立健全安全生产教育培训档案，对员工的培训情况进行记录和管理。培训记录应包括培训时间、培训内容、培训教师、参加人员等信息。培训档案应长期保存，以备查阅。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）安全生产检查方式和频率1.定期检查项目工程部应每周组织一次安全生产检查，由项目经理或安全负责人带队，各部门负责人、施工班组长参加。检查内容包括施工现场的安全防护设施、机械设备、临时用电、消防安全等方面。2.专项检查项目工程部应根据工程施工的特点和季节变化，定期组织专项安全生产检查。如深基坑工程、高支模工程、脚手架工程、塔式起重机等专项检查，以及春季防火、夏季防暑降温、冬季防寒保暖等季节性检查。专项检查由安全管理部门组织实施，相关部门和施工班组配合。3.不定期检查安全管理部门应不定期对施工现场进行安全生产检查，随时发现和消除安全隐患。（二）隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患，检查人员应及时下达整改通知书，明确整改要求、整改期限和整改责任人。2.整改责任人应按照整改通知书的要求，组织人员进行整改，并在规定的期限内将整改情况反馈给安全管理部门。3.安全管理部门应对整改情况进行跟踪检查，确保隐患得到彻底消除。对整改不力或拒不整改的单位和个人，应给予严肃处理。4.对重大安全隐患，项目工程部应立即停止施工，采取有效的防范措施，及时向上级主管部门报告，并组织专家进行论证，制定切实可行的整改方案，确保安全。五、安全事故应急救援（一）应急救援预案的制定项目工程部应根据工程特点和可能发生的安全事故类型，制定生产安全事故应急预案。应急预案应包括应急救援组织机构、应急救援物资和设备、应急救援程序和措施等内容。应急预案应报上级主管部门备案，并定期进行修订和完善。（二）应急救援演练项目工程部应定期组织应急救援演练，演练内容应包括火灾、坍塌、触电、高处坠落等事故的应急救援。演练频率每年不少于一次。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急救援能力和自我保护意识。（三）事故报告和处理1.发生安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故发生后，项目工程部应立即启动应急救援预案，组织抢险救援，保护事故现场。3.事故调查处理应坚持“四不放过”的原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。事故调查处理结束后，应及时向上级主管部门提交事故调查报告。六、安全生产奖惩（一）奖励1.对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，项目工程部应给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升等。2.有下列情形之一的单位和个人，应给予奖励：-认真贯彻执行安全生产法律法规和规章制度，安全生产工作成绩显著的。-及时发现和消除重大安全隐患，避免安全事故发生的。-在安全事故抢险救援中表现突出，做出重大贡献的。-积极开展安全生产科研和技术创新，取得显著成果的。（二）处罚1.对违反安全生产法律法规和规章制度的单位和个人，项目工程部应给予处罚。处罚方式包括警告、罚款、停工整顿、辞退等。2.有下列情形之一的单位和个人，应给予处罚：-未按照规定进行安全生产教育培训，员工安全意识淡薄，操作技能低下的。-特种作业人员未持证上岗，违规操作的。-施工现场安全防护设施不完善，存在重大安全隐患，经整改仍不达标的。-对安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。-拒不执行安全管理部门下达的整改通知书，整改不力的。七、安全技术措施与费用管理（一）安全技术措施1.工程技术部门在编制施工组织设计和专项施工方案时，应根据工程特点和施工要求，制定相应的安全技术措施。安全技术措施应包括施工现场的安全防护设施、机械设备的安全装置、临时用电的安全措施、消防安全措施等方面。2.安全技术措施应具有针对性、可行性和可操作性，能够有效预防和控制安全事故的发生。3.施工人员在施工过程中，应严格按照安全技术措施进行施工，不得擅自更改或取消安全技术措施。（二）安全费用管理1.项目工程部应按照国家有关规定，提取安全生产费用，专款专用。安全生产费用应主要用于以下方面：-安全设施的购置、安装和维护。-安全宣传教育和培训。-安全检查和隐患排查治理。-安全事故应急救援物资和设备的购置和维护。-其他与安全生产直接相关的支出。2.安全管理部门应建立安全生产费用使用台账，对安全生产费用的使用情况进行记录和管理。安全生产费用的使用应接受上级主管部门和审计部门的监督检查。八、职业健康管理（一）职业危害因素识别与评估项目工程部应组织对施工现场的职业危害因素进行识别和评估，确定职业危害因素的种类、浓度或强度、接触人群等情况。职业危害因素主要包括粉尘、噪声、有毒有害气体、高温、辐射等。（二）职业健康防护措施1.项目工程部应根据职业危害因素的特点和评估结果，采取相应的职业健康防护措施。如为接触粉尘的员工配备防尘口罩，为接触噪声的员工配备耳塞或耳罩，为接触有毒有害气体的员工配备防毒面具等。2.应加强对施工现场的通风换气，降低粉尘、有毒有害气体等职业危害因素的浓度。3.合理安排员工的工作时间和休息时间，避免员工长时间连续接触职业危害因素。（三）职业健康检查与监护1.项目工程部应组织员工进行职业健康检查，包括上岗