总裁助理劳务合同范本

PAGE总裁助理劳务合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方业务发展需要，聘请乙方担任总裁助理一职，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。一、劳务内容及要求（一）劳务内容乙方担任甲方总裁助理，主要负责协助总裁处理公司日常事务，包括但不限于文件起草与审核、会议组织与安排、商务沟通与协调、行程管理与安排等工作，确保总裁能够高效地开展工作，推动公司各项业务顺利进行。（二）劳务要求1.乙方应具备良好的职业道德和职业素养，诚实守信，保守甲方商业秘密和机密信息。2.乙方需具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字处理能力，能够熟练使用办公软件。3.乙方应积极主动地履行工作职责，按照甲方要求及时、准确地完成各项工作任务，并保证工作质量。4.乙方需服从甲方的工作安排和管理，遵守甲方的各项规章制度。二、劳务期限本劳务合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续____年。三、工作时间和休息休假（一）工作时间乙方的工作时间根据甲方的工作需要和实际情况确定，原则上每周工作____天，每天工作____小时。但在业务繁忙或有紧急任务时，乙方应根据甲方要求加班工作。（二）休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。乙方如需休假，应提前按照甲方规定的程序申请，并经甲方批准。四、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬：1.乙方的劳务报酬为每月人民币____元（大写____元整）。2.甲方将根据乙方的工作表现和业绩，在每年年终给予一定的绩效奖金，绩效奖金的具体数额由甲方根据公司经营情况和乙方工作表现确定。（二）支付方式甲方于每月____日前以货币形式将上月劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。五、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.甲方有权根据公司业务需要和乙方的工作表现，合理调整乙方的工作内容和工作安排。2.甲方有权要求乙方按照本合同约定及甲方要求履行工作职责，提供劳务服务。3.甲方应按照本合同约定向乙方支付劳务报酬。4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作环境，保障乙方在履行工作职责过程中的人身安全和健康。5.甲方应按照法律法规的规定，为乙方缴纳相应的社会保险费用（如适用）。（二）乙方权利和义务1.乙方有权按照本合同约定获得劳务报酬。2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，以保障其顺利履行工作职责。3.乙方应按照本合同约定及甲方要求，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成各项工作任务。4.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密和机密信息，不得向任何第三方泄露或用于非本合同约定的目的。5.乙方在工作过程中应遵守法律法规的规定，如因乙方故意或重大过失给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。6.乙方应定期向甲方汇报工作进展情况，及时反馈工作中遇到的问题和困难，并积极协助甲方解决问题和完成工作任务。7.未经甲方书面同意，乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方利益冲突的业务活动。六、保密条款（一）保密范围1.甲方的商业秘密，包括但不限于公司战略规划、业务计划、客户信息、技术秘密、财务数据、营销方案等。2.甲方尚未公开的经营信息，如市场调研数据、业务合作项目、招投标文件等。3.甲方内部管理信息，如组织架构、人员信息、薪酬福利、工作流程等。（二）保密措施1.乙方应采取合理的保密措施，妥善保管甲方的保密信息，防止泄露、丢失或被他人获取。2.乙方在工作期间，如需使用甲方的保密信息，应严格按照甲方规定的程序进行申请和审批，并在使用完毕后及时归还或销毁。3.乙方不得将甲方的保密信息存储在未经甲方授权的设备或介质上，不得通过互联网等公共网络传输甲方的保密信息。（三）保密期限乙方的保密义务自本合同生效之日起至本合同终止后____年内持续有效。在保密期限内，乙方应始终履行保密义务，不得违反。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。2.若甲方违反本合同约定，未为乙方提供必要的工作条件或支持，导致乙方无法正常履行工作职责的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定履行工作职责，导致工作延误或出现质量问题，乙方应承担相应的责任，甲方有权扣除乙方相应的劳务报酬或要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。2.若乙方违反本合同约定的保密条款，泄露甲方商业秘密或机密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币____元（大写____元整），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。3.若乙方未经甲方书面同意，在其他单位兼职或从事与甲方利益冲突的业务活动，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已领取的劳务报酬，同时乙方应向甲方支付违约金人民币____元（大写____元整）。乙方的违约行为给甲方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。4.若乙方违反本合同约定的其他条款，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款（一）合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.若乙方出现下列情形之一，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的；被依法追究刑事责任的。3.若甲方出现下列情形之一，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定向乙方支付劳务报酬，经乙方催告后仍不支付的；未按照本合同约定为乙方提供必要的工作条件和支持，导致乙方无法正常履行工作职责的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。4.本合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，本合同自动终止。（三）合同终止本合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，归还甲方提供的工作资料和物品等。甲方应在乙方办理完工作交接手续后，按照本合同约定向乙方支付劳务报酬及其他应支付的费用。（四）通知与送达甲乙双方在本合同履行过程中，如需向对方发送通知或其他文件，应以书面形式送达对方。送达方式包括但不限于直接送达、邮寄送达、电子邮件送达等。如以邮寄送达方式送达的，邮件寄出后____日视为送达；如以电子邮件送达方式送达的，邮件发送成功后即视为送达。双方确认的送达地址如下：甲方送达地址：____________________收件人：____________________联系电话：________________乙方送达地址：____________________收件人：____________________联系电话：________________任何一方送达地址发生变更的，应及时书面通知对方。否则，因送达地址错误导致通知或文件无法送达的，由变更方承担相应责任。（五）其他事项1.本合同未尽