工贸企业安全生产管理人员安全责任意识培训与提升培训与提升能力考核试卷及答案

工贸企业安全生产管理人员安全责任意识培训与提升培训与提升能力考核试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是安全生产管理人员的主要职责？

A.制定和实施安全生产规章制度

B.组织和指导安全生产教育培训

C.监督和检查生产现场的安全状况

D.直接参与生产操作

2.下列关于安全生产事故隐患排查治理的说法，错误的是：

A.安全生产事故隐患应定期排查

B.对排查出的事故隐患要立即整改

C.排查出的隐患不一定要记录在案

D.对重大事故隐患应进行上报和备案

3.在安全生产教育培训中，以下哪种培训不属于安全生产管理人员培训内容？

A.安全生产法律法规

B.安全生产操作技能

C.心理健康知识

D.火灾逃生与急救技能

4.安全生产管理人员在发现违章指挥、违反劳动纪律的行为时，应如何处理？

A.放任不管，因为违章者知道自己在做什么

B.立即制止，并报告上级

C.悄悄提醒，希望违章者自行改正

D.先不制止，等到事情发生后追究责任

5.安全生产管理人员在进行安全检查时，以下哪种行为是不正确的？

A.做好检查记录

B.发现问题及时提出整改意见

C.隐瞒问题，以免影响企业生产

D.对发现的安全隐患进行跟踪监督

6.在企业安全生产中，以下哪种行为可能构成重大安全事故隐患？

A.设备存在轻微磨损

B.工作人员未佩戴安全帽

C.未经安全培训即上岗作业

D.临时改变生产工艺

7.以下哪种行为不属于安全生产管理人员的职责范围？

A.组织安全生产应急演练

B.负责安全防护设施的验收

C.审查安全技术措施方案

D.管理企业内部交通安全

8.安全生产管理人员在进行安全生产检查时，以下哪种方法最能有效预防事故发生？

A.依赖员工的自觉性

B.仅依靠定期检查

C.建立健全安全管理制度

D.对员工进行罚款处罚

9.以下哪种行为不属于安全生产管理人员应具备的能力？

A.培养员工的安全意识

B.组织制定安全生产规章制度

C.负责企业安全设备的采购

D.提高自身法律知识水平

10.安全生产管理人员在进行安全教育培训时，以下哪种说法是错误的？

A.要结合实际案例进行教育

B.要注重培训的趣味性和实用性

C.应以企业经济效益为导向

D.要确保培训效果，提高员工安全素质

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.安全生产管理人员的安全责任意识培训是工贸企业安全生产工作的基础。（）

2.安全生产管理人员的安全责任意识培训可以完全替代现场的安全监督检查。（×）

3.安全生产管理人员在发现安全隐患时，应立即采取措施消除，不能等待上级指示。（）

4.安全生产管理人员的安全责任意识培训内容应与企业的生产工艺和设备特点紧密结合。（）

5.安全生产管理人员的安全责任意识培训可以减少企业因安全事故造成的经济损失。（）

6.安全生产管理人员的安全责任意识培训应定期进行，以确保其知识技能的更新。（）

7.安全生产管理人员的安全责任意识培训可以降低员工对安全工作的抵触情绪。（）

8.安全生产管理人员的安全责任意识培训中，案例分析的主要目的是为了娱乐员工。（×）

9.安全生产管理人员的安全责任意识培训应注重理论与实践相结合，提高培训效果。（）

10.安全生产管理人员的安全责任意识培训可以通过网络远程教育的方式进行，无需现场参与。（×）

11.安全生产管理人员的安全责任意识培训中，应急处理能力的培养是次要的。（×）

12.安全生产管理人员的安全责任意识培训应包括对国家安全生产法律法规的深入学习。（）

13.安全生产管理人员的安全责任意识培训可以减少因员工操作失误导致的事故发生。（）

14.安全生产管理人员的安全责任意识培训应鼓励员工积极参与，提高其安全意识。（）

15.安全生产管理人员的安全责任意识培训的考核结果不应与员工的绩效考核挂钩。（×）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业安全生产管理人员应具备的基本安全知识？

A.电气安全知识

B.机械安全知识

C.化学品安全知识

D.火灾预防与扑救知识

E.环境保护知识

2.安全生产管理人员在进行安全教育培训时，应考虑以下哪些因素？

A.员工的工作性质

B.企业的生产规模

C.培训资源的可用性

D.国家和地方的安全生产法规

E.员工的安全意识现状

3.安全生产管理人员在处理安全生产事故隐患时，以下哪些措施是正确的？

A.确定隐患的性质和等级

B.制定整改方案

C.落实整改责任人和整改期限

D.监督整改过程

E.完成整改后进行验证

4.以下哪些是提升安全生产管理人员能力的关键培训内容？

A.安全法律法规与标准

B.安全事故案例分析

C.安全管理信息系统操作

D.应急救援与处置

E.安全沟通与协调技巧

5.安全生产管理人员在培训中，应如何提高员工的安全参与度？

A.采用互动式教学方式

B.鼓励员工提问和讨论

C.结合实际工作场景进行教学

D.定期进行安全知识竞赛

E.提供丰富的培训材料供员工自学

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述安全生产管理人员在工贸企业中的核心作用，并说明为何这种作用对企业安全生产至关重要。

2.结合本次培训内容，谈谈如何将安全生产管理人员的培训与提升融入到企业的日常安全管理中，以提高整体的安全管理水平。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

某工贸企业是一家从事金属加工的企业，近年来由于市场竞争激烈，企业生产任务繁重，安全生产管理人员工作压力增大。在一次安全生产检查中，发现以下情况：

案例描述：

1.一名新入职的电工在未接受正规培训的情况下，被安排进行电气设备的维修工作。

2.仓库内储存的易燃化学品标识不清，且堆放过于密集，存在火灾隐患。

3.生产车间内部分设备的安全防护装置缺失，员工操作时存在安全隐患。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析该企业在安全生产管理方面存在的主要问题。

2.作为安全负责人，针对上述问题，提出具体的整改措施和建议。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.直接参与生产操作

2.C.排查出的隐患不一定要记录在案

3.C.心理健康知识

4.B.立即制止，并报告上级

5.C.隐瞒问题，以免影响企业生产

6.C.未经安全培训即上岗作业

7.C.负责企业安全设备的采购

8.C.建立健全安全管理制度

9.C.提高自身法律知识水平

10.C.应确保培训效果，提高员工安全素质

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.√

4.√

5.√

6.√

7.×

8.×

9.√

10.×

11.×

12.√

13.√

14.√

15.×

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.电气安全知识

B.机械安全知识

C.化学品安全知识

D.火灾预防与扑救知识

E.环境保护知识

2.A.员工的工作性质

B.企业的生产规模

C.培训资源的可用性

D.国家和地方的安全生产法规

E.员工的安全意识现状

3.A.确定隐患的性质和等级

B.制定整改方案

C.落实整改责任人和整改期限

D.监督整改过程

E.完成整改后进行验证

4.A.安全法律法规与标准

B.安全事故案例分析

C.安全管理信息系统操作

D.应急救援与处置

E.安全沟通与协调技巧

5.A.采用互动式教学方式

B.鼓励员工提问和讨论

C.结合实际工作场景进行教学

D.定期进行安全知识竞赛

E.提供丰富的培训材料供员工自学

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

安全生产管理人员在工贸企业中的核心作用主要体现在以下几个方面：

制定和执行安全生产规章制度，确保生产过程符合安全要求。

负责组织安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

监督生产现场的安全状况，及时发现和消除安全隐患。

管理和指导应急救援工作，减少事故发生时的损失。

定期进行安全检查，评估安全生产管理水平。

这种作用对企业安全生产至关重要，因为它直接关系到员工的身体健康和生命安全，以及企业的财产安全和持续发展。

2.答案：

将安全生产管理人员的培训与提升融入到企业的日常安全管理中，可以采取以下措施：

制定年度培训计划，将安全培训纳入员工职业发展规划。

结合企业实际，开发针对性的安全培训课程，提高培训的实用性和有效性。

建立健全安全生产管理制度，确保培训内容与制度要求相一致。

强化现场安全监督检查，将培训成果应用于实际工作中。

定期评估培训效果，根据反馈调整培训策略。

鼓励员工参与安全管理，营造全员参与的安全文化氛围。

利用现代信息技术，提高安全管理的效率和水平。

通过这些措施，可以提高整体的安全管理水平，减少安全事故的发生。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析：

该企业在安全生产管理方面存在以下主要问题：

新员工未经培训即上岗，违反了“先培训后上岗”的原则，存在安全隐患。

仓库内化学品标识不清，违反了化学品管理的相关规定，增加了火灾风险。

生产车间设备安全防护装置缺失，违反了设备安全管理的要求，可能导致员工受伤。

2.整改措施和建议：

对新入职的电工进行必要的安全培训，确保其具备基本的电气安全知识和操作技能。

重新标识仓库内的易燃化学品，并确保储存符合安全距离和通风要求。

对生产车间内缺失的安全防护装置进行修复或更换