工资合同保密协议范本

PAGE工资合同保密协议范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方在甲方工作期间，将接触到甲方的工资合同及相关保密信息，为保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就乙方对工资合同保密事宜达成如下协议：一、保密信息的范围1.本协议所称保密信息是指甲方与工资合同相关的所有信息，包括但不限于工资标准、工资计算方式、工资发放时间、工资调整机制、工资构成明细、工资相关财务数据、工资支付记录、工资合同的文本内容、工资合同的签订与变更情况、工资合同的履行情况、工资合同涉及的人员信息等。2.保密信息还包括甲方在工资合同签订、履行、变更、终止等过程中产生的与工资合同相关的各类文件、资料、报表、数据、图表、记录、函件、电子邮件、会议纪要等书面或电子形式的信息。二、双方的权利与义务（一）甲方权利义务1.甲方有权要求乙方对工资合同保密信息予以保密，并按照本协议的约定履行保密义务。2.甲方应确保工资合同保密信息的安全性，采取合理的保密措施，防止保密信息被泄露、篡改或丢失。3.甲方应告知乙方工资合同保密信息的重要性及保密义务的范围，并向乙方提供必要的培训和指导，以帮助乙方更好地履行保密义务。4.在乙方遵守本协议保密义务的前提下，甲方应按照法律法规和劳动合同的约定，按时足额向乙方支付工资及福利待遇。（二）乙方权利义务1.乙方有权知晓工资合同保密信息的范围及保密要求，并在甲方履行保密义务的前提下，要求甲方按照法律法规和劳动合同的约定支付工资及福利待遇。2.乙方应严格遵守本协议的约定，对工资合同保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息。3.乙方在工作期间，应妥善保管工资合同保密信息，不得私自复制、传播、出售或销毁保密信息。如发现保密信息存在泄露风险，应及时通知甲方，并采取措施防止信息进一步泄露。4.乙方离职后，仍应继续履行本协议约定的保密义务，不得利用在甲方工作期间知悉的工资合同保密信息从事任何损害甲方利益的行为。5.未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位或个人处工作，也不得为与甲方有竞争关系的单位或个人提供与工资合同相关的任何服务或信息。三、保密期限1.本协议的保密期限自双方签订本协议之日起至工资合同相关信息不再具有保密价值之日止。2.如工资合同相关信息涉及国家秘密、商业秘密等特殊保密事项，保密期限应按照国家相关法律法规的规定执行。四、违约责任1.若乙方违反本协议约定，向第三方披露工资合同保密信息，乙方应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方上一年度工资总额的[X]%。同时，乙方应赔偿甲方因乙方违约行为而遭受的全部损失，包括但不限于甲方因乙方违约而支付的赔偿金、诉讼费、律师费、调查费等。2.若乙方违反本协议约定，使用工资合同保密信息从事与甲方有竞争关系的业务或为与甲方有竞争关系单位或个人提供服务，乙方应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方上一年度工资总额的[X]%。同时，乙方应赔偿甲方因乙方违约行为而遭受的全部损失，包括但不限于甲方因乙方违约而失去的商业机会、市场份额、利润损失等。3.若甲方违反本协议约定，未采取合理的保密措施导致工资合同保密信息泄露，甲方应向乙方支付违约金，违约金的数额为甲方因保密信息泄露而获得的利益或乙方因保密信息泄露而遭受的损失（以较高者为准）。同时，甲方应采取措施消除保密信息泄露带来的影响，并赔偿乙方因保密信息泄露而遭受的全部损失。4.如一方违反本协议约定，除承担上述违约责任外，还应承担因违约行为而引发的一切法律责任，包括但不限于民事赔偿责任、行政责任、刑事责任等。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处，以补充协议为准。甲方（盖章）：___________________