建筑施工安全生产事故应急救援预案制度

建筑施工安全生产事故应急救援预案制度总则为了有效应对建筑施工过程中可能发生的安全生产事故，最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失，保障人民群众的生命财产安全，维护社会稳定，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本建筑施工企业实际情况，特制定本建筑施工安全生产事故应急救援预案制度。本制度适用于本企业在建筑施工活动中发生的各类安全生产事故的应急救援工作，包括但不限于坍塌事故、触电事故、高处坠落事故、物体打击事故、火灾事故、中毒和窒息事故等。应急救援工作应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、科学救援的原则。应急救援组织机构及职责应急救援指挥中心成立应急救援指挥中心，由企业主要负责人任总指挥，分管安全的负责人任副总指挥，成员包括各部门负责人。指挥中心是事故应急救援的最高决策机构，负责全面指挥和协调事故应急救援工作。其主要职责为：-组织制定和修订应急救援预案。-负责应急救援重大事项的决策。-协调各部门和外部救援力量开展应急救援行动。-负责向上级主管部门报告事故情况。应急救援办公室应急救援办公室设在企业安全管理部门，负责应急救援的日常工作。其主要职责为：-负责应急救援预案的编制、修订和演练工作。-建立应急救援物资和设备台账，定期检查和维护。-接收事故报告，及时向指挥中心汇报。-协调各应急救援小组开展救援工作。应急救援小组根据事故类型和救援需要，设立抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援小组。抢险救援组由工程技术人员和施工队伍组成，组长由项目经理担任。其主要职责为：-负责事故现场的抢险救援工作，采取有效措施控制事故扩大。-组织拆除妨碍救援的障碍物，营救被困人员。-对事故现场进行初步的清理和修复。医疗救护组由企业医务室人员和外部医疗机构专家组成，组长由医务室负责人担任。其主要职责为：-对受伤人员进行现场急救和转运。-联系外部医疗机构，做好伤员的后续治疗工作。-配合相关部门对事故现场进行卫生防疫处理。后勤保障组由物资管理部门和行政部门人员组成，组长由物资管理部门负责人担任。其主要职责为：-负责应急救援物资和设备的供应和调配。-提供应急救援所需的交通工具和通讯设备。-保障救援人员的饮食、住宿等生活需求。治安保卫组由企业保卫人员组成，组长由保卫部门负责人担任。其主要职责为：-负责事故现场的治安保卫工作，设置警戒区域，防止无关人员进入。-维护事故现场的秩序，保护事故现场的证据。-协助公安机关开展调查工作。事故调查组由企业安全管理部门和相关技术人员组成，组长由安全管理部门负责人担任。其主要职责为：-对事故发生的原因、经过和损失进行调查。-查明事故责任，提出处理建议。-总结事故教训，提出防范措施和改进建议。应急救援预案的制定与修订预案制定应急救援预案的制定应结合本企业的施工特点、施工环境和可能发生的事故类型，广泛征求各部门和员工的意见，确保预案的科学性、实用性和可操作性。预案应包括以下内容：-总则：包括编制目的、适用范围、工作原则等。-组织机构及职责：明确应急救援指挥中心、应急救援办公室和各应急救援小组的职责。-预警与应急处置：包括事故预警的条件、方式和应急处置的程序、措施等。-应急物资与设备保障：明确应急救援所需的物资和设备的种类、数量和存放地点。-后期处置：包括事故的善后处理、事故调查和总结评估等。-附件：包括应急救援人员联系电话、应急救援物资和设备清单等。预案修订应急救援预案应根据国家法律法规、标准规范的变化，企业施工工艺、施工环境的改变以及应急救援演练和实际救援中发现的问题，及时进行修订。修订后的预案应重新发布和培训。应急救援物资与设备保障物资与设备配备企业应根据可能发生的事故类型和救援需要，配备必要的应急救援物资和设备，如消防器材、急救药品、担架、对讲机、挖掘机、起重机等。应急救援物资和设备应定期检查和维护，确保其性能良好。物资与设备管理建立应急救援物资和设备台账，记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、使用情况等信息。应急救援物资和设备应专人管理，严格按照规定的程序发放和使用。应急救援演练演练计划企业应制定年度应急救援演练计划，明确演练的时间、地点、内容和参与人员。演练计划应包括综合演练和专项演练，综合演练每年至少组织一次，专项演练根据实际情况适时组织。演练实施演练前应制定详细的演练方案，明确演练的目的、内容、程序和要求。演练过程中应严格按照演练方案进行，确保演练的真实性和有效性。演练结束后，应及时对演练进行总结评估，针对演练中发现的问题，及时修订应急救援预案。预警与应急处置预警机制建立事故预警机制，对可能发生的安全生产事故进行实时监测和预警。预警信息应包括事故的类型、可能影响的范围、预警级别等。预警级别分为一级、二级、三级和四级，分别用红色、橙色、黄色和蓝色表示。预警发布当发现可能发生安全生产事故的迹象时，应立即向应急救援办公室报告。应急救援办公室应根据事故的严重程度和发展态势，确定预警级别，并及时发布预警信息。预警信息可通过电话、短信、广播等方式发布。应急处置程序-事故事故发生后，现场人员应立即向项目经理报告，项目经理应在第一时间向应急救援办公室报告。应急救援办公室应及时向指挥中心汇报事故情况，并按照规定向上级主管部门报告。-应急响应：指挥中心接到事故报告后，应立即启动应急救援预案，组织各应急救援小组赶赴事故现场开展救援工作。-现场救援：抢险救援组应迅速到达事故现场，采取有效措施控制事故扩大，营救被困人员。医疗救护组应及时对受伤人员进行现场急救和转运。后勤保障组应提供必要的物资和设备支持。治安保卫组应设置警戒区域，维护现场秩序。-应急结束：当事故得到有效控制，受伤人员得到妥善救治，事故现场得到清理和修复后，经指挥中心批准，宣布应急结束。后期处置善后处理事故应急结束后，应及时做好受伤人员的善后处理工作，包括医疗费用的支付、工伤认定和赔偿等。同时，应做好遇难人员的家属安抚和赔偿工作。事故调查事故调查组应在应急结束后立即开展事故调查工作，查明事故原因，认定事故责任，提出处理建议。事故调查应坚持实事求是、尊重科学的原则，确保调查结果的真实性和公正性。总结评估应急救援工作结束后，应及时对整个应急救援过程进行总结评估，分析应急救援预案的有效性和存在的问题，总结经验教训，提出改进措施和建议。培训与教育应急救援培训企业应定期组织应急救援培训，提高员工的应急救援意识和能力。培训内容包括应急救援预案、应急救援知识和技能、应急救援设备的使用等。培训方式可采用集中授课、现场演示、模拟演练等。安全教育加强员工的安全教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。安全教育内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例等。安全教育应贯穿于施工全过程，定期组织开展。监督管理内部监督企业安全管理部门应定期对应急救援工作进行监督检查，检查内容包括应急救援预案的制定