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文档简介

2026年成都退休工资上调方案细则2026年成都退休工资上调方案细则一、政策背景与目的为了积极应对人口老龄化带来的养老保障挑战,进一步提升退休人员的生活质量,共享社会经济发展成果,根据国家相关政策精神和四川省的统一部署,结合成都市经济发展、物价变动以及养老保险基金收支状况等实际情况,特制定2026年成都退休工资上调方案。该方案旨在保障退休人员的基本生活需求,增强养老保险制度的公平性、可持续性和保障能力,促进社会和谐稳定发展。二、调整范围本次退休工资调整的范围为2025年12月31日前已按规定办理退休(退职)手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(退职)人员。三、调整办法与标准本次退休工资调整采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,兼顾公平与效率,体现多缴多得、长缴多得的激励机制。(一)定额调整定额调整体现社会公平,全市所有符合调整范围的退休(退职)人员统一增加一定金额的养老金。2026年,每人每月增加40元。这一调整旨在保障所有退休人员都能在一定程度上分享经济发展成果,提高基本生活保障水平。(二)挂钩调整挂钩调整与退休人员的缴费年限和基本养老金水平挂钩,鼓励参保人员多缴费、长缴费,体现养老保险制度的激励机制。1.与缴费年限挂钩缴费年限每满1年,每人每月增加1.5元;缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加2元。缴费年限按整年计算后,不足1年的按1年计算。例如,退休人员张某缴费年限为20年,其中前15年每年增加1.5元,共增加15×1.5=22.5元;超过15年的部分为20-15=5年,这5年每年增加2元,共增加5×2=10元。所以,张某与缴费年限挂钩调整部分共增加22.5+10=32.5元。2.与基本养老金水平挂钩以退休人员本人2025年12月的基本养老金为基数,每人每月增加1.2%。例如,退休人员李某2025年12月的基本养老金为3000元,那么他与基本养老金水平挂钩调整部分增加3000×1.2%=36元。(三)适当倾斜调整在定额调整和挂钩调整的基础上,对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等群体给予适当倾斜,体现对特殊群体的关怀。1.高龄退休人员倾斜截至2025年12月31日,年满70周岁不满80周岁的退休人员,每人每月增加30元;年满80周岁不满90周岁的退休人员,每人每月增加60元;年满90周岁及以上的退休人员,每人每月增加100元。例如,退休人员王某2025年12月31日年满75周岁,他可享受高龄倾斜调整30元。2.艰苦边远地区退休人员倾斜对符合四川省艰苦边远地区范围的退休人员,每人每月增加40元。成都市部分地区属于艰苦边远地区,这些地区的退休人员可享受此项倾斜政策。3.企业退休军转干部倾斜企业退休军转干部基本养老金调整后,其基本养老金水平低于本次调整后我市企业退休人员平均养老金水平的,补足到我市企业退休人员平均养老金水平。四、资金来源与发放(一)资金来源1.企业退休人员:调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的,从企业职工基本养老保险基金中列支;未参加企业职工基本养老保险的,按原资金渠道解决。2.机关事业单位退休人员:调整基本养老金所需资金,参加机关事业单位基本养老保险的,从机关事业单位基本养老保险基金中列支;未参加机关事业单位基本养老保险的,按原资金渠道解决。(二)发放方式调整增加的基本养老金将在2026年[具体月份]底前发放到位,退休人员的养老金仍按原发放渠道发放。对于因特殊原因未能及时领取调整后养老金的退休人员,将在后续补发。五、调整工作的组织实施(一)加强组织领导成都市人力资源和社会保障局、财政局等相关部门将成立专门的调整退休人员基本养老金工作领导小组,明确职责分工,加强协调配合,确保调整工作顺利进行。(二)做好政策宣传通过多种渠道,如报纸、电视、网站、微信公众号等,广泛宣传2026年退休工资调整政策,及时解答退休人员的疑问,确保政策深入人心。(三)严格审核把关各参保单位和社保经办机构要严格按照政策规定,对退休人员的基本信息、缴费年限、养老金待遇等进行认真审核,确保调整数据准确无误。(四)加强监督检查建立健全监督检查机制,加强对调整工作的全程监督,防止出现违规操作、虚报冒领等问题,确保调整工作公平、公正、公开。六、案例分析为了让退休人员更好地理解本次退休工资调整方案,下面通过几个具体案例进行详细说明。案例一:企业退休人员李某李某,男,1956年5月出生,2021年5月退休,缴费年限30年,2025年12月基本养老金为3500元。1.定额调整:每人每月增加40元。2.挂钩调整-与缴费年限挂钩:前15年每年增加1.5元,共15×1.5=22.5元;超过15年的部分为30-15=15年,每年增加2元,共15×2=30元。与缴费年限挂钩调整部分共增加22.5+30=52.5元。-与基本养老金水平挂钩:以3500元为基数,增加3500×1.2%=42元。3.倾斜调整:李某未达到高龄退休人员标准,也不属于艰苦边远地区退休人员和企业退休军转干部,无倾斜调整金额。4.调整后增加金额:40+52.5+42=134.5元。5.调整后月基本养老金:3500+134.5=3634.5元。案例二:机关事业单位退休人员张某张某,女,1946年8月出生,2001年8月退休,缴费年限40年,2025年12月基本养老金为5000元。1.定额调整:每人每月增加40元。2.挂钩调整-与缴费年限挂钩:前15年每年增加1.5元,共15×1.5=22.5元;超过15年的部分为40-15=25年,每年增加2元,共25×2=50元。与缴费年限挂钩调整部分共增加22.5+50=72.5元。-与基本养老金水平挂钩:以5000元为基数,增加5000×1.2%=60元。3.倾斜调整:张某年满80周岁,可享受高龄倾斜调整60元。4.调整后增加金额:40+72.5+60+60=232.5元。5.调整后月基本养老金:5000+232.5=5232.5元。案例三:企业退休军转干部赵某赵某,男,1955年10月出生,2020年10月退休,缴费年限35年,2025年12月基本养老金为2800元。假设本次调整后成都市企业退休人员平均养老金水平为3200元。1.定额调整:每人每月增加40元。2.挂钩调整-与缴费年限挂钩:前15年每年增加1.5元,共15×1.5=22.5元;超过15年的部分为35-15=20年,每年增加2元,共20×2=40元。与缴费年限挂钩调整部分共增加22.5+40=62.5元。-与基本养老金水平挂钩:以2800元为基数,增加2800×1.2%=33.6元。3.倾斜调整:赵某作为企业退休军转干部,调整后养老金为2800+40+62.5+33.6=2936.1元,低于全市企业退休人员平均养老金水平3200元,补足到3200元,需再增加3200-2936.1=263.9元。4.调整后增加金额:40+62.5+33.6+263.9=400元。5.调整后月基本养老金:2800+400=3200元。七、常见问题解答(一)退休人员如何查询自己的调整后养老金金额?退休人员可以通过以下方式查询:1.社保经办机构:携带本人有效身份证件到当地社保经办机构服务窗口,申请查询调整后养老金金额。2.自助终端设备:在社保经办机构设置的自助终端设备上,按照操作提示查询个人养老金信息。3.网上服务平台:登录成都市人力资源和社会保障局官方网站或相关手机APP,在个人社保账户中查询养老金调整情况。(二)调整后的养老金何时开始按新标准发放?调整增加的基本养老金将在2026年[具体月份]底前发放到位,从2026年1月1日起按调整后的新标准发放养老金,并补发1月至[具体月份]的调整增加部分。(三)如果对养老金调整金额有疑问,应该怎么办?如果退休人员对养老金调整金额有疑问,可以先向所在单位或社区咨询,也可以拨打12333人力资源和社会保障服务热线,或者到当地社保经办机构服务窗口进行详细咨询。社保经办机构将安排专人进行解答和核实。(四)在外地居住的成都退休人员是否能享受本次养老金调整?在外地居住的成都退休人员,只要符合本次调整范围,即2025年12月31日前已按规定办理退休(退职)手续并按月领取基本养老金,均可享受本次养老金调整政策。调整增加的养老金将通过原发放渠道正常发放。八、对社会经济的影响(一)对退休人员生活的影响本次退休工资上调将直接增加退休人员的收入,提高他们的生活水平。退休人员可以有更多的资金用于日常生活消费、医疗保健等方面,改善生活质量,增强生活安全感和幸福感。特别是对于高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员和企业退休军转干部等特殊群体,倾斜调整政策将进一步体现社会对他们的关怀,有助于缓解他们的生活压力。(二)对消费市场的影响退休人员收入的增加将带动消费市场的发展。退休人员有更多的资金用于消费,将促进商品和服务的需求增长,刺激相关产业的发展,如食品饮料、旅游、医疗保健等行业。这将有助于拉动内需,促进经济增长,形成良好的经济循环。(三)对养老保险制度的影响本次退休工资调整是养老保险制度的一次重要实践,体现了养老保险制度的公平性和可持续性。通过定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方式,既保障了所有退休人员的基本权益,又鼓励了参保人员多缴费、长缴费,有利于养老保险制度的长期稳定运行。同时,调整方案根据经济发展和物价变动情况进行动态调整,有助于提高养老保险制度的保障能力,适应社会发展的需要。九、结语

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