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PAGE找工作签了协议没合同工作协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系方式:________________鉴于乙方有意向甲方寻求工作机会,甲方同意聘用乙方,双方经友好协商,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方为甲方提供工作服务事宜达成如下协议:一、工作内容及要求1.工作岗位:乙方将在甲方担任[具体岗位名称]一职。2.工作内容:乙方应按照甲方的要求,负责[详细描述工作任务和职责范围,包括但不限于工作目标、工作流程、工作成果交付等方面]。3.工作地点:工作地点为[具体工作地点]。4.工作时间:乙方应遵守甲方规定的正常工作时间,每周工作[X]天,每天工作[X]小时。甲方可根据业务需要,在合理范围内安排乙方加班,乙方应予以配合。加班安排及加班补偿按照国家法律法规及甲方相关规定执行。二、报酬及支付方式1.报酬标准:甲方按照以下方式向乙方支付报酬:乙方的月工资为人民币[X]元。甲方将根据乙方的工作表现、业绩考核等情况,适时调整乙方的工资待遇。2.支付方式:甲方应在每月的[具体支付日期]以货币形式将工资支付至乙方以下指定银行账户:开户银行:____________________银行账号:____________________3.奖金及福利:甲方将根据公司的经营状况和乙方的工作业绩,发放奖金等额外激励。同时,甲方按照国家法律法规及公司规定为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)和住房公积金,乙方应按照规定承担个人应缴纳的部分。甲方还将为乙方提供[具体列举其他福利,如带薪年假、节日福利、培训机会等]。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作安排,按时、保质、保量地完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查、考核,并根据考核结果对乙方的报酬、晋升等做出相应调整。有权根据公司经营状况、业务调整等原因,合理调整乙方的工作岗位、工作内容及工作地点,但应提前通知乙方。2.义务按照本协议约定向乙方支付报酬及提供福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和工作环境,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家法律法规及公司规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。尊重乙方的人格尊严和劳动权益,不得歧视、虐待、侮辱乙方,不得无故拖欠或克扣乙方工资。向乙方提供与工作相关的培训和指导,帮助乙方提升工作能力和业务水平。(二)乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定获得劳动报酬及享受福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境,保障自身的人身安全和健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出合理建议和意见。在符合法律法规及公司规定的情况下,享有休息休假、获得劳动保护、接受职业技能培训等权利。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。根据本协议约定及甲方要求,认真履行工作职责,按时、保质、保量地完成工作任务。保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息,不得向任何第三方泄露或用于与本协议无关的其他目的。爱护甲方的财产和设备,如有损坏或丢失,应按照甲方规定予以赔偿。积极参加甲方组织的培训和学习活动,不断提升自身的工作能力和业务水平。如因乙方自身原因导致工作失误或给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。四、保密条款1.保密范围:乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等一切机密信息均属于保密范围。2.保密期限:本协议的保密期限为本协议生效之日起[X]年。在保密期限届满后,乙方仍应继续履行保密义务,直至甲方书面同意乙方不再承担保密责任为止。3.保密措施:乙方应采取合理的保密措施,防止机密信息的泄露。未经甲方书面同意,乙方不得将机密信息以任何形式披露给任何第三方,不得在与本协议无关的场合使用机密信息,不得允许任何第三方使用机密信息。4.违约责任:如乙方违反保密条款,应向甲方支付违约金人民币[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的,甲方将依法追究乙方的法律责任。五、知识产权归属1.乙方在工作期间利用甲方的资源和条件所完成的与工作相关的发明创造、作品、技术成果等知识产权归甲方所有。2.乙方应积极配合甲方申请相关知识产权,并提供必要的协助和支持。未经甲方书面同意,乙方不得擅自使用、转让、许可他人使用上述知识产权。六、竞业限制条款1.竞业限制范围:乙方在离职后[X]年内,不得在与甲方从事相同或类似业务的单位工作,不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。2.竞业限制地域:竞业限制的地域范围为[具体地域范围,如全国范围、某一特定区域等]。3.经济补偿:甲方应在乙方离职后,按照每月人民币[X]元的标准向乙方支付竞业限制经济补偿。经济补偿的支付方式为[具体支付方式,如按月支付至乙方指定银行账户等]。4.违约责任:如乙方违反竞业限制条款,应向甲方支付违约金人民币[X]元,并返还甲方已支付给乙方的全部竞业限制经济补偿。同时,乙方应立即停止违约行为,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的,甲方将依法追究乙方的法律责任。七、协议的变更、解除和终止1.协议变更:本协议履行期间,如有需要变更协议内容的,双方应协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的补充协议,与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经双方协商一致,可以解除本协议。乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;本协议约定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定支付劳动报酬或提供福利待遇的;未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的;以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;本协议约定的其他解除情形。3.协议终止本协议期满,双方未续签的,本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的,本协议终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的,本协议终止。八、违约责任1.如甲方未按照本协议约定向乙方支付报酬、提供福利待遇或履行其他义务的,应按照法律法规的规定承担相应的法律责任,并赔偿乙方因此遭受的全部损失。2.如乙方未按照本协议约定履行工作职责、遵守甲方规章制度或违反保密条款、竞业限制条款等,应按照本协议的约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.任何一方违反本协议约定给对方造成损失的,应承担赔偿责任。损失赔偿范围包括但不限于直接损失、间接损失、可得利益损失等。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议。补
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