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PAGE手机销售用工合同范本甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲方从事手机销售业务,乙方具备相应的劳动能力和意愿,双方经平等自愿、协商一致,达成如下手机销售用工合同:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容和工作地点1.工作内容:乙方负责甲方手机产品的销售工作,包括但不限于向客户介绍手机性能、特点、优势,促成手机销售交易,完成销售任务指标等。2.工作地点:[具体工作地点]三、工作时间和休息休假1.工作时间:甲方实行[具体工时制度,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。标准工时制:乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息1天。不定时工作制:乙方的工作时间根据甲方业务需要灵活安排,但应确保完成工作任务。综合计算工时工作制:以[计算周期,如周、月、季或年]为周期,综合计算工作时间,平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。2.休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬:甲方按照乙方的销售业绩支付工资,具体工资构成及标准如下:基本工资:每月____元,于每月____日以货币形式支付。销售提成:乙方完成当月销售任务指标的,按照销售额的____%提取提成;未完成当月销售任务指标的,按照实际销售额的____%提取提成。销售提成于次月____日与基本工资一并支付。奖金:根据乙方的工作表现、销售业绩等情况,甲方给予乙方一定的奖金,奖金发放时间和标准由甲方根据实际情况确定。2.支付方式:甲方通过银行转账方式将工资支付至乙方指定的银行账户。五、社会保险和福利待遇1.社会保险:甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的其他福利待遇[具体福利待遇,如节日福利、培训机会、团建活动等]。六、双方权利和义务(一)甲方权利和义务1.权利按照本合同约定,要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。对乙方的工作进行监督、检查和考核。根据甲方经营状况和乙方工作表现,调整乙方的工作岗位、工作内容和劳动报酬。法律、法规规定的其他权利。2.义务按照本合同约定,按时足额支付乙方工资。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费。对乙方进行业务培训和职业技能培训,提高乙方的业务水平和工作能力。法律、法规规定的其他义务。(二)乙方权利和义务1.权利按照本合同约定,获得劳动报酬和福利待遇。休息休假的权利。获得职业技能培训和业务指导的权利。对甲方的工作提出意见和建议的权利。法律、法规规定的其他权利。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度。按照本合同约定,按时、按质、按量完成工作任务。保守甲方的商业秘密和工作机密,不得泄露给任何第三方。爱护甲方的财产,不得故意损坏或侵占。积极参加甲方组织的培训和学习活动,提高自身业务水平和工作能力。法律、法规规定的其他义务。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更:经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本由双方签字(或盖章)确认。2.合同解除经双方协商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律、法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;法律、法规规定的其他情形。有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律、法规规定的其他情形。3.合同解除或终止的手续:合同解除或终止时,双方应按照法律、法规和甲方的规定办理相关手续,包括工作交接、工资结算、社会保险减员等。甲方应在乙方办理完工作交接手续后的____日内,支付乙方应得的工资和经济补偿(如有)。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方工资或福利待遇,应按照应付金额的____%向乙方支付违约金,并补足差额部分。2.若乙方未按照本合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度,给甲方造成损失的,应按照损失金额的____%向甲方支付违约金,并赔偿甲方的全部损失。3.若一方违反本合同约定的保密义务或竞业限制义务,应按照违约行为给对方造成损失的____倍向对方支付违约金,并赔偿对方的全部损失。九、争议解决本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他事项1.本合同未尽事宜,按照国家和地方有关规定执行,或者由双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________法定代表人(签字):________________签订日期:____年__月__日乙方(签
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