规范教工社团管理制度

PAGE规范教工社团管理制度一、总则（一）目的为了加强我校教工社团的管理，丰富教职工的业余文化生活，促进教职工之间的交流与合作，推动校园文化建设，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于我校全体教工社团及其成员。（三）基本原则1.遵守法律法规原则：教工社团的活动必须遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，不得从事违法违规活动。2.自愿参与原则：教职工可根据自己的兴趣爱好自愿加入社团，社团不得强制教职工参加。3.健康向上原则：社团活动应积极健康，弘扬正能量，有助于教职工的身心健康和职业发展。4.规范管理原则：对教工社团实行统一管理，建立健全各项管理制度，确保社团活动有序开展。二、社团组织与管理（一）社团的成立1.申请成立社团的教职工应向学校工会提交书面申请，申请书应包括社团名称、宗旨、活动内容、负责人基本情况等。2.学校工会对申请材料进行审核，符合条件的予以批准，并颁发社团登记证书。3.社团应在批准成立后的[X]个工作日内，到学校相关部门办理注册备案手续。（二）社团的组织机构1.社团应设立理事会或委员会等决策机构，负责社团的重大事项决策。2.社团应设立会长、副会长、秘书长等负责人，负责社团的日常管理工作。3.社团应根据需要设立若干职能部门，如宣传部、外联部、活动部等，明确各部门职责。（三）社团的换届1.社团应定期进行换届选举，换届周期一般为[X]年。2.换届选举应按照社团章程规定的程序进行，确保选举的公正、公平、公开。3.换届后，社团应及时向学校工会提交换届报告和新的组织机构成员名单。（四）社团的注销1.社团如有下列情形之一，应予以注销：自行解散的；完成宗旨或任务的；无法正常开展活动连续超过[X]个月的；违反法律法规或学校规章制度，情节严重的。2.社团注销前，应成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。3.社团注销后，其资产应按照学校有关规定进行处理。三、社团活动管理（一）活动计划1.社团应在每学期初制定活动计划，活动计划应包括活动主题、时间、地点、内容、参与人员等。2.社团活动计划应提前报学校工会备案，经批准后方可实施。（二）活动组织1.社团应按照活动计划认真组织实施活动，确保活动的顺利进行。2.活动组织过程中，应做好安全保障工作，制定安全预案，确保参与人员的人身安全。3.活动结束后，应及时进行总结，总结活动经验教训，为今后的活动提供参考。（三）活动经费1.社团活动经费来源主要包括学校工会拨款、会员会费、社会捐赠等。2.社团应建立健全经费管理制度，严格经费审批程序，确保经费使用合理、透明。3.社团应定期公布经费收支情况，接受会员监督。四、社团成员管理（一）成员资格1.凡我校在职教职工，承认社团章程，均可申请加入社团。2.新成员加入社团应填写入会申请表，经社团理事会或委员会批准后成为会员。（二）成员权利1.享有选举权、被选举权和表决权；2.参加社团组织的各项活动；3.获得社团提供的服务和信息；4.对社团工作提出批评、建议和监督；5.入会自愿，退会自由。（三）成员义务1.遵守社团章程，执行社团决议；2.积极参加社团组织的各项活动，完成社团交办的工作任务；3.维护社团的合法权益和声誉；4.按规定缴纳会费。（四）成员退出1.成员退会应书面通知社团，并交回会员证。2.成员如有违反社团章程或学校规章制度的行为，社团理事会或委员会可决定予以除名。五、监督与考核（一）监督机制1.学校工会负责对教工社团进行监督管理，定期检查社团活动开展情况和管理制度执行情况。2.社团应定期向学校工会汇报工作，接受学校工会的指导和监督。3.鼓励社团成员对社团工作进行监督，对发现的问题及时向学校工会反映。（二）考核评价1.学校工会每年对教工社团进行考核评价，考核评价内容包括社团组织建设、活动开展、经费管理、会员满意度等。2.考核评价结果分为优秀、合格、不合格三个等级，对考核评价优秀的社团给予表彰奖励，对考核