统计局规范信息化制度

PAGE统计局规范信息化制度一、总则（一）目的为了加强统计局信息化建设，规范信息化工作流程，提高信息化管理水平，确保统计工作的高效、准确、安全开展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本局实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于统计局全体工作人员以及参与统计局信息化建设、运行、维护等相关工作的外部单位和人员。（三）基本原则1.合法性原则：信息化工作必须严格遵守国家法律法规，确保信息的合法采集、存储、使用和传输。2.安全性原则：高度重视信息安全，采取有效措施保障统计数据的安全，防止数据泄露、篡改和丢失。3.规范性原则：建立统一规范的信息化工作流程和标准，确保各项工作有序进行。4.实用性原则：信息化建设要紧密围绕统计工作实际需求，提高工作效率和质量。5.前瞻性原则：充分考虑信息技术的发展趋势，适度超前规划，为统计工作的长远发展提供支持。二、信息化建设管理（一）规划与预算1.信息化建设应制定长远规划和年度计划，明确建设目标、任务、步骤和资金预算。规划要结合统计业务发展需求和信息技术发展趋势，确保具有科学性、合理性和前瞻性。2.年度计划和预算需经局领导班子审议通过，并报上级主管部门备案。在执行过程中，如遇重大调整，应按规定程序重新审批。（二）项目实施1.信息化建设项目应按照国家有关规定进行招投标或政府采购，选择具有相应资质和经验的承建单位。2.项目实施过程中，要建立严格的项目管理制度，明确各方职责，加强监督和协调。承建单位应按照合同要求和项目计划组织施工，确保项目质量和进度。3.项目建设完成后，应按照相关标准和规范进行验收。验收合格后方可正式投入使用，并办理项目结算和资产交付手续。（三）系统集成与数据整合1.加强统计信息系统的集成，实现各类统计业务系统之间的数据共享和业务协同。打破信息孤岛，提高统计工作的整体效能。2.做好统计数据的整合工作，建立统一的数据仓库和数据平台。对分散在各个业务系统中的数据进行清洗、转换和集成，确保数据的一致性、准确性和完整性。三、信息资源管理（一）数据采集1.明确统计数据采集的渠道、方法和标准，确保数据来源的可靠性和准确性。2.加强对基层统计单位的数据采集指导和培训，规范数据采集流程，提高数据采集质量。3.建立数据采集质量审核机制，对采集的数据进行严格审核，发现问题及时反馈和纠正。（二）数据存储1.合理规划数据存储架构，采用先进的存储技术和设备，确保数据的安全存储和高效访问。2.对重要统计数据要进行备份，备份策略要根据数据的重要性和变化频率制定，确保在数据丢失或损坏时能够及时恢复。3.加强数据存储环境的管理，保障存储设备的正常运行，防止因硬件故障、自然灾害等原因导致数据丢失。（三）数据使用1.严格规范统计数据的使用权限，根据工作需要和人员职责分配数据访问权限。严禁越权访问和使用数据。2.数据使用过程中要做好记录，包括使用目的、使用人员、使用时间等信息。对涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的数据，要严格按照保密规定进行处理。3.鼓励开展数据分析和挖掘工作，为统计决策提供支持。但数据分析结果必须经过严格审核和验证，确保其真实性和可靠性。（四）数据共享1.按照国家有关规定和统计工作实际需求，推进统计数据的共享。明确数据共享的范围、方式和流程，确保数据在合法合规的前提下能够安全、便捷地共享给相关部门和单位。2.建立数据共享协调机制，加强与其他部门的数据共享沟通与协作。对数据共享过程中出现的问题及时进行协调解决。四、信息安全管理（一）安全策略制定1.制定完善的信息安全策略，包括网络安全策略、数据安全策略、用户认证与授权策略等。安全策略要符合国家法律法规和行业标准要求，并根据实际情况定期进行评估和修订。2.明确信息安全管理的目标、原则和措施，确保信息安全工作有章可循。（二）网络安全管理1.加强网络安全防护，部署防火墙、入侵检测系统、防病毒软件等安全设备，防范网络攻击和恶意软件入侵。2.定期对网络系统进行安全漏洞扫描和修复，确保网络系统的安全性。3.规范网络访问行为，对内部网络和外部网络进行严格隔离，限制非授权人员的网络访问。（三）数据安全管理1.对统计数据进行分类分级管理，根据数据的敏感程度采取不同的安全保护措施。2.加强数据加密技术的应用，对重要数据在传输和存储过程中进行加密处理，防止数据被窃取或篡改。3.建立数据安全审计机制，对数据的访问、操作和流转进行审计和监控，及时发现并处理异常情况。（四）用户认证与授权管理1.建立健全用户认证体系，采用多种认证方式，如用户名/密码、数字证书、指纹识别等，确保用户身份的真实性和可靠性。2.根据用户的工作岗位和职责，合理分配系统操作权限，实现最小化授权原则。定期对用户权限进行审核和调整，确保权限的合理性和有效性。（五）安全培训与教育1.定期组织开展信息安全培训和教育活动，提高全体工作人员的信息安全意识和技能。培训内容包括网络安全知识、数据安全保护、信息系统操作规范等。2.对新入职人员要进行信息安全基础知识培训，使其了解信息安全的重要性和基本要求。对涉及信息化关键岗位的人员要进行专门的安全培训和考核，确保其具备必要的安全管理能力。（六）应急响应与处置1.制定信息安全应急预案，明确应急处置流程和各部门职责。应急预案要定期进行演练，确保在发生信息安全事件时能够迅速、有效地进行应对。2.建立信息安全事件报告制度，一旦发生信息安全事件，要及时向上级主管部门报告，并采取措施进行处置，最大限度地减少事件造成的损失和影响。3.对信息安全事件进行调查和分析，总结经验教训，及时完善信息安全管理措施，防止类似事件再次发生。五、信息化设备管理（一）设备采购1.根据信息化建设需求和设备使用情况，制定合理的设备采购计划。采购计划要经过严格的审批程序，确保采购设备的必要性和合理性。2.设备采购应遵循公开、公平、公正的原则，通过招投标或政府采购等方式选择优质的设备供应商和产品。（二）设备配置与使用1.按照工作岗位和业务需求，合理配置信息化设备，确保设备能够满足工作需要。2.规范设备的使用流程，明确设备使用人员的职责和权限。设备使用人员要严格按照操作规程使用设备，不得擅自更改设备配置和设置。3.加强设备的日常维护和保养，定期对设备进行检查、清洁、维修等工作，确保设备的正常运行。（三）设备更新与报废1.根据设备的使用年限、技术性能和业务发展需求，适时进行设备更新。设备更新要进行技术论证和经济分析，确保更新后的设备能够提高工作效率和质量。2.对已达到报废条件的设备，要按照规定程序进行报废处理。报废设备要进行资产核销，并做好相关记录。六、信息化人员管理（一）人员配备1.根据信息化工作需要，合理配备信息化专业人员，包括系统管理员、网络工程师、数据分析师等。人员配备要满足工作岗位的技能要求和工作量需求。2.加强信息化人才队伍建设，通过引进、培养等方式，提高信息化人员的整体素质和业务能力。（二）岗位职责1.明确信息化各岗位的职责和工作内容，制定详细的岗位说明书。各岗位人员要严格按照岗位职责开展工作，确保信息化工作的有序进行。2.建立岗位考核机制，定期对信息化人员进行考核评价，考核结果作为人员晋升、奖励、培训等的依据。（三）培训与发展1.制定信息化人员培训计划，定期组织开展业务培训和技术培训，不断提升信息化人员的专业技能和综合素质。2.根据信息化人员的职业发展规划，提供晋升机会和发展空间，鼓励其不断学习和进步，为统计局信息化建设贡献力量。七、信息化工作监督与考核（一）监督机制1.建立信息化工作监督机制，定期对信息化建设、信息资源管理、信息安全管理、信息化设备管理等工作进行监督检查。2.监督检查可采取定期检查、不定期抽查、专项检查等方式进行，对发现的问题要及时下达整改通知，督促相关部门和人员进行整改。（二）考核指标1.制定信息化工作考核指标体系，包括信息化建设任务完成情况、信息资源管理水平、信息安全保障能力、信息化设备运行效率等方面的指标。2.考核指标要具有科学性、合理性和可操作性，能够客观反映信息化工作的实际成效。（三）考核方式与结果应用1.信息化工作考核采取自评与上级评价相结合的