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PAGE护林防火员聘任协议书甲方(聘任方):名称:[甲方单位名称]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方单位地址]联系方式:[甲方联系电话]乙方(受聘方):姓名:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[乙方身份证号]地址:[乙方联系地址]联系方式:[乙方联系电话]鉴于甲方从事护林防火工作,需要聘任专业人员负责相关工作,乙方具备相应的专业知识和技能,愿意接受甲方聘任。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方聘任乙方为护林防火员事宜达成如下协议:一、聘任职位及工作内容1.聘任职位甲方聘任乙方为护林防火员,负责[具体林区名称]的护林防火工作。2.工作内容乙方应严格遵守国家有关护林防火的法律法规、政策以及甲方制定的各项规章制度,履行护林防火职责。负责对所管辖林区进行日常巡查,及时发现并制止一切野外违规用火行为,包括但不限于烧荒、烧秸秆、烧垃圾、野外吸烟、烤火、野炊等。定期检查林区内的防火设施设备,如防火隔离带、瞭望塔、灭火器材等,确保其处于良好的备用状态,发现问题及时报告并协助维修。积极参与甲方组织的护林防火培训和演练活动,不断提高自身的业务水平和应急处置能力。向林区周边群众宣传护林防火知识,提高群众的防火意识,鼓励群众积极参与护林防火工作。及时报告林区内发生的火情、火灾隐患以及其他异常情况,并在第一时间采取必要的措施进行初期扑救,同时协助专业灭火队伍开展灭火工作。做好巡查记录、火情报告等工作台账,确保工作记录真实、准确、完整。二、工作时间及地点1.工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间段],包括但不限于正常工作日、节假日及特殊时期。乙方应根据林区实际情况,合理安排巡查路线和时间,确保林区的安全。2.工作地点乙方的工作地点为[具体林区范围,详细至经纬度或四至界限]。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权对乙方的工作进行监督、检查和指导,要求乙方按照本协议约定及甲方的工作要求履行职责。有权根据工作需要,调整乙方的工作任务和工作安排,但应提前通知乙方。有权对乙方的工作表现进行考核评价,根据考核结果决定是否继续聘任或给予相应的奖惩。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作装备,包括但不限于巡护车辆、通讯设备、防护用品、灭火器材等,并负责工作装备的维护和更新。组织乙方参加护林防火培训和演练,为乙方提供学习和提升业务能力的机会。向乙方提供与护林防火工作相关的法律法规、政策文件以及技术资料等,确保乙方了解和掌握最新工作要求。(二)乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作装备。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务遵守国家法律法规、政策以及甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定认真履行护林防火职责,完成工作任务,确保林区不发生火灾事故。爱护甲方提供的工作条件和工作装备,如有损坏或丢失,应及时报告并照价赔偿。保守甲方的商业秘密和工作秘密,不得向任何第三方泄露与护林防火工作相关的敏感信息。积极参加甲方组织的培训和演练活动,不断提高自身业务水平和应急处置能力。在工作期间,如因履行职责受到人身伤害或其他损失,应及时报告甲方,并按照法律法规的规定处理。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方每月支付乙方劳动报酬为人民币[X]元。该报酬为乙方完成本协议约定工作任务的全部报酬,包括但不限于工资、奖金、津贴、补贴等。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应提供真实有效的银行账户信息,如有变更,应提前通知甲方。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续,并提供必要的个人信息。2.福利待遇乙方享有甲方规定的其他福利待遇,如法定节假日加班补贴、防暑降温费、防寒保暖费等,具体标准按照甲方相关规定执行。六、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密以及其他敏感信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬或提供工作条件和工作装备,应承担违约责任,向乙方支付拖欠的劳动报酬,并按照拖欠金额的[X%]向乙方支付违约金。若甲方因自身原因导致乙方无法正常履行工作职责,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定履行职责,导致林区发生火灾事故或其他安全事故,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方违反甲方的规章制度或保密条款,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的劳动报酬,同时乙方应按照本协议约定的劳动报酬总额的[X%]向甲方支付违约金。乙方给甲方造成其他损失的,还应承担赔偿责任。若乙方擅自离职或无故旷工,甲方有权扣除乙方相应期间的劳动报酬,并要求乙方按照本协议约定的劳动报酬总额的[X%]向甲方支付违约金。乙方给甲方造成其他损失的,还应承担赔偿责任。八、协议的变更、解除与终止1.协议变更本协议履行期间,如有需要变更协议内容,甲乙双方应协商一致,并签订书面协议。除本协议另有约定外,任何一方不得擅自变更本协议的内容。2.协议解除经甲乙双方协商一致,可以解除本协议。若乙方违反本协议约定或法律法规规定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担违约责任。若甲方违反本协议约定或法律法规规定,乙方有权解除本协议,并要求甲方承担违约责任。同时,乙方有权要求甲方支付已完成工作对应的劳动报酬。在协议履行期间,若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行,甲乙双方可以协商解除本协议,互不承担违约责任。3.协议终止本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。本协议终止后,甲乙双方应按照法律法规的规定和本协议的约定办理相关手续,结清费用,相互返还财物等。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效

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