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文档简介

2026年江苏省徐州市公安招聘辅警考试试卷含答案一、选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪个部门负责辅警的招聘和管理？

A.公安局

B.人事局

C.民政局

D.编办

答案：A

2.下列哪种情形不符合辅警的招聘条件？

A.具有高中及以上学历

B.具备良好的品行

C.有犯罪记录

D.具备正常履行职责的身体条件

答案：C

3.辅警的劳动合同期限一般为多少年？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案：C

4.以下哪个不是辅警的职责？

A.辅助警察执法

B.参与治安巡逻

C.负责户籍管理

D.参与交通事故处理

答案：C

5.辅警在执法过程中，以下哪项行为是正确的？

A.擅自使用警械

B.侮辱当事人

C.依法告知当事人权利和义务

D.拒绝接受群众投诉

答案：C

6.以下哪个不是辅警的福利待遇？

A.基本工资

B.绩效奖金

C.医疗保险

D.退休金

答案：D

7.辅警在执法过程中，以下哪种情况应当回避？

A.案件当事人为辅警的近亲属

B.案件当事人为辅警的朋友

C.案件当事人为辅警的同事

D.案件当事人为辅警的上级领导

答案：A

8.以下哪个不是辅警的培训内容？

A.法律法规

B.职业道德

C.业务技能

D.外语水平

答案：D

9.辅警的劳动合同应当包含以下哪项内容？

A.工作内容

B.工作地点

C.工资待遇

D.Alloftheabove

答案：D

10.以下哪个不是辅警的晋升途径？

A.岗位调整

B.职务晋升

C.技能评定

D.外派学习

答案：D

二、判断题（每题2分，共20分）

11.辅警的招聘应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则。（）

答案：正确

12.辅警的劳动合同期限可以超过3年。（）

答案：错误

13.辅警在执法过程中，可以使用警械，但必须符合法律规定。（）

答案：正确

14.辅警的工资待遇应当低于当地公务员的平均工资水平。（）

答案：错误

15.辅警的晋升应当遵循公平、公正、公开的原则。（）

答案：正确

16.辅警在执法过程中，应当尊重当事人的人格尊严，不得侮辱、打骂当事人。（）

答案：正确

17.辅警的培训应当贯穿整个职业生涯，不断提高业务水平。（）

答案：正确

18.辅警的劳动合同解除后，可以要求经济补偿。（）

答案：正确

19.辅警的福利待遇包括基本工资、绩效奖金、医疗保险等。（）

答案：正确

20.辅警的晋升途径包括岗位调整、职务晋升、技能评定等。（）

答案：正确

三、案例分析题（每题10分，共30分）

21.张某因涉嫌盗窃被公安机关抓获，辅警李某在协助警察执法过程中，发现张某与李某是同乡，李某应当如何处理？

答案：李某应当主动回避，避免因个人关系影响案件公正处理。

22.辅警赵某在执法过程中，发现一名嫌疑人携带管制刀具，赵某应该如何处理？

答案：赵某应当立即报告现场指挥员，并按照规定程序采取相应措施，确保执法安全。

23.辅警王某在协助警察处理交通事故

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