齐齐哈尔齐齐哈尔市总工会2025年工会社会工作者招聘39人笔试历年参考题库附带答案详解

[齐齐哈尔]齐齐哈尔市总工会2025年工会社会工作者招聘39人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某单位组织员工参加培训，共有甲、乙、丙三个班级，甲班人数是乙班的2倍，丙班人数比乙班多15人，三个班级总人数为135人，则乙班有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人2、某项工作需要A、B两人合作完成，A单独完成需要12天，B单独完成需要18天，若A先工作3天后B加入一起工作，则还需多少天完成全部工作？A.6天B.7天C.8天D.9天3、某单位组织员工参加培训，共有员工120人，其中男性员工占总人数的40%，女性员工中又有30%参加了技能培训，问参加技能培训的女性员工有多少人？A.14人B.21人C.25人D.36人4、一个会议室长12米，宽8米，高3米，现要在四壁和天花板刷漆，扣除门窗面积15平方米，需要刷漆的面积是多少平方米？A.165平方米B.180平方米C.192平方米D.208平方米5、某社区开展文化活动，需要将参与者按年龄分组。已知参与者总数为120人，其中青年人数比中年人数多20人，老年人数是中年人数的一半。请问中年人有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人6、某单位组织培训，原计划参加人数为80人，实际参加人数比原计划增加了25%，其中有5人中途退出。请问实际完成培训的人数占原计划人数的百分比是多少？A.110%B.115%C.120%D.125%7、在职场沟通中，以下哪种行为最能体现有效倾听的原则？A.在对方说话时频繁打断，表达自己的观点B.保持眼神接触，适时点头回应C.一边听一边处理其他工作事务D.只关注自己感兴趣的部分内容8、下列关于团队协作的说法，哪一项是正确的？A.团队成员应该避免表达不同意见，以维护团结B.团队目标应该由领导单独制定，无需征求成员意见C.团队协作需要明确分工和有效沟通机制D.团队中每个人都是独立的，不需要相互配合9、某机关单位需要选拔优秀青年干部，现有甲、乙、丙、丁四名候选人。已知：如果甲被选中，则乙也会被选中；如果乙被选中，则丙不会被选中；如果丙被选中，则丁也会被选中。现已知丙被选中了，那么以下哪项一定为真？A.甲被选中B.乙没有被选中C.丁被选中D.甲没有被选中10、在一次调研活动中，发现某地区居民的消费结构呈现出以下特点：食品支出占比下降，教育文化娱乐支出占比上升，医疗保健支出稳步增长。这种变化趋势主要反映了该地区居民的什么变化？A.收入水平提高，消费结构优化B.食品价格上涨，生活成本增加C.人口老龄化程度加深D.消费观念趋于保守11、某市总工会为提升职工文化素质，计划开展系列培训活动。现需从5名讲师中选出3名分别担任不同课程的主讲，其中甲讲师因专业限制不能担任某特定课程。问有多少种不同的安排方法？A.48种B.54种C.60种D.72种12、在一次职工技能竞赛中，8名参赛者需要按照成绩排名进行表彰，要求前三名必须包含至少一名女性参赛者。已知8人中有3名女性，问满足条件的排名组合有多少种？A.15120种B.18900种C.20160种D.25200种13、在机关事业单位工作中，当需要向上级机关汇报工作情况或请求指示时，应当使用的公文种类是：A.通知B.请示C.函D.通报14、下列选项中，不属于社会主义核心价值观社会层面价值取向的是：A.自由B.平等C.公正D.爱国15、某市总工会为提升工会社会工作者的专业能力，计划开展系列培训活动。在制定培训方案时，需要充分考虑培训对象的实际情况和需求特点。以下哪项做法最符合培训方案设计的基本原则？A.根据统一标准制定培训内容，确保所有参训人员接受相同培训B.通过调研了解参训人员的知识结构和能力水平，制定差异化培训计划C.完全按照上级部门要求安排培训课程，无需考虑实际需求D.选择最容易实施的培训方式，提高培训效率16、工会组织在开展职工权益保障工作时，需要处理各种复杂的劳动关系问题。面对不同类型的劳动争议，应当采取相应的解决机制。以下关于劳动争议处理的说法，正确的是：A.所有劳动争议都必须直接向人民法院提起诉讼B.劳动争议发生后，当事人可以直接选择仲裁或诉讼方式解决C.劳动争议处理应遵循协商、调解、仲裁、诉讼的递进程序D.用人单位有权单方面决定劳动争议的处理方式17、在新时代工会工作中，维护职工合法权益是工会的基本职责。当职工与用人单位发生劳动争议时，按照法定程序，最先应该采取的解决方式是：A.直接向人民法院提起诉讼B.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁C.向劳动行政部门投诉举报D.先行协商或申请调解18、在组织开展职工文化体育活动时，应当坚持的原则是：A.以经济效益为主要目标B.以服务职工、促进发展为宗旨C.以竞技比赛为核心D.以专业水平为标准19、某单位组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性员工占总人数的40%，女性员工中又有25%是管理人员。问女性管理人员有多少人？A.18人B.20人C.22人D.24人20、在一次技能竞赛中，参赛者需要完成三个项目的考核，每个项目都有优秀、良好、合格三个等级。如果每个项目获得优秀的概率是1/3，获得良好和合格的概率相等，那么参赛者在三个项目中至少获得一个优秀等级的概率是多少？A.8/27B.12/27C.15/27D.19/2721、某社区服务中心计划组织一场面向老年人的健康知识讲座，为了确保活动效果，需要合理安排讲座内容和形式。下列做法中最符合老年人学习特点和需求的是：A.增加讲座时长至3小时，确保内容全面深入B.采用PPT演示为主，减少互动环节C.语速适当放慢，多使用实例和图片说明D.重点讲解前沿医学理论，提升知识层次22、在处理群体性事件时，工作人员需要运用恰当的沟通技巧来化解矛盾。以下沟通原则中最重要的是：A.坚持原则，不轻易妥协B.耐心倾听，理解各方诉求C.迅速决策，避免事态扩大D.严肃处理，维护权威形象23、某单位组织员工参加培训，需要安排住宿。若每间房住3人，则有20人无法入住；若每间房住4人，则恰好住满且多出5间房。该单位参加培训的员工共有多少人？A.100人B.120人C.140人D.160人24、在一次知识竞赛中，甲、乙、丙三人得分情况如下：甲的得分是乙的1.5倍，丙的得分比乙多20分，三人总分为270分。请问乙的得分是多少？A.60分B.80分C.90分D.100分25、某社区开展文化活动，需要将参与者按年龄分组。已知参与者中，青年人数是中年人数的2倍，老年人数是中年人数的一半，如果青年人数比老年人数多45人，则中年人数为多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人26、某单位组织培训活动，安排会议室座位。若每排坐8人，则最后一排有3人；若每排坐10人，则最后一排有7人。已知总人数在80-100人之间，则参加培训的总人数是多少？A.83人B.91人C.95人D.99人27、某机关单位需要向上级部门汇报工作进展情况，应当采用的公文文种是：A.通知B.请示C.报告D.函28、在人际沟通中，下列哪项属于非语言沟通的表现形式：A.书面文字B.语音语调C.面部表情D.语言内容29、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲乙合作完成这项工作，中途甲因故离开，最终共用10小时完成。问甲离开的时间是多长？A.2小时B.3小时C.4小时D.5小时30、某单位组织培训，参加培训的人员中，有60%的人员通过了理论考试，有70%的人员通过了实践考试，有20%的人员两项考试都没有通过。问两项考试都通过的人员占比是多少？A.30%B.40%C.50%D.60%31、在社会工作实践中，当服务对象面临多重问题时，社会工作者应当优先考虑的问题是：A.服务对象最迫切需要解决的问题B.社会工作者最容易处理的问题C.服务对象家庭最关心的问题D.社会影响力最大的问题32、在团体工作中，成员间出现冲突时，社会工作者最适宜的做法是：A.立即制止冲突并批评双方B.引导成员表达真实感受并促进沟通C.让冲突双方暂时离开团体D.要求成员保持沉默避免矛盾激化33、某社区服务中心计划组织一次居民满意度调查，需要从500户居民中抽取样本。如果采用系统抽样方法，每隔25户抽取一户作为样本，则总共需要抽取多少户？A.15户B.20户C.25户D.30户34、某社会工作者在开展社区活动时，发现部分居民对活动规则理解存在偏差。此时最合适的沟通策略是：A.严厉批评居民的理解错误B.重新组织活动以避免误解C.耐心解释规则并确认理解程度D.让理解正确的居民帮助解释35、某单位组织员工参加培训，共有甲、乙、丙三个班级，甲班人数是乙班的1.5倍，丙班人数比乙班多20人，三个班级总人数为170人，则乙班有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人36、在一次技能竞赛中，参赛者需要完成理论考试和实践操作两个环节，已知通过理论考试的有80人，通过实践操作的有70人，两个环节都通过的有50人，至少通过一个环节的有100人，则参赛总人数为多少？A.120人B.100人C.150人D.90人37、在社会主义市场经济条件下，工会组织维护职工合法权益的重要手段是通过什么途径实现的？A.直接参与企业经营管理决策B.平等协商和集体合同制度C.单方面制定劳动保护标准D.完全依赖政府行政命令38、新时代工会组织的基本职责中最核心的内容是？A.组织职工开展文体活动B.维护职工合法权益C.参与企业生产经营管理D.为职工提供技能培训39、某单位组织员工参加培训，共有甲、乙、丙三个班级，甲班人数是乙班的1.5倍，丙班人数比乙班少20人，三个班级总人数为180人。请问乙班有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人40、在一次知识竞赛中，答对一题得5分，答错一题扣3分，不答不扣分。小李共答题20道，最终得分76分，已知他答错的题目比不答的题目多2道。请问小李答对了多少道题？A.15道B.16道C.17道D.18道41、某社区开展文明创建活动，需要在3个社区服务中心中安排志愿者服务。已知甲服务中心需要志愿者人数是乙服务中心的2倍，丙服务中心比乙服务中心少5人，三个服务中心共需志愿者65人。问乙服务中心需要多少名志愿者？A.15人B.18人C.20人D.25人42、某单位组织职工参加培训，共有120名职工报名。其中会使用电脑的有85人，会使用手机APP的有72人，两种技能都不会的有8人。问既会使用电脑又会使用手机APP的职工有多少人？A.40人B.45人C.50人D.55人43、某机关单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有文件A、B、C三类，已知A类文件数量是B类的2倍，C类文件数量比A类少30份，若三类文件总数为150份，则B类文件有多少份？A.30份B.36份C.40份D.45份44、在一次集体活动中，组织者发现参与人员可以按每组8人或每组12人进行分组，都能恰好分完且无剩余，如果参与人数在100-150人之间，则参与人员最少有多少人？A.108人B.120人C.132人D.144人45、在日常工作中，面对同事之间因工作分配不均而产生的矛盾，最恰当的处理方式是：A.置之不理，让时间自然化解矛盾B.私下分别与双方沟通，了解具体情况并协调解决C.向上级领导汇报，让领导决定处理方案D.在公开场合批评工作分配不均的问题46、在组织集体活动时，发现部分参与者积极性不高，正确的做法是：A.严厉批评消极态度，强制要求参与B.了解参与度不高的原因，针对性改进活动方案C.任由其自然发展，不影响整体活动进行D.取消活动避免造成更多分歧47、在一次社区调研中发现，某小区有60%的居民养宠物，其中养狗的占养宠物居民的75%，养猫的占养宠物居民的40%（可重复计算）。已知该小区共有居民200人，问养狗又养猫的居民有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人48、某单位组织职工参加培训，参加A培训的有45人，参加B培训的有38人，两项都参加的有15人，有8人两项都没参加。问该单位共有职工多少人？A.66人B.72人C.76人D.80人49、某社区开展居民需求调研，发现居民对养老服务、儿童托管、文化活动三类服务的需求比例为5:3:2。若总需求人数为500人，则对养老服务有需求的居民有多少人？A.250人B.150人C.100人D.300人50、在一次社区活动中，工作人员需要将参与者按照年龄分组，已知参与者总数为120人，其中青年人数是中年人数的2倍，老年人数比中年人数少20人，则中年参与者有多少人？A.40人B.35人C.30人D.45人

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】设乙班人数为x，则甲班人数为2x，丙班人数为x+15。根据题意：2x+x+(x+15)=135，即4x+15=135，解得4x=120，x=30。因此乙班有30人。2.【参考答案】A【解析】设总工程量为1，A的工作效率为1/12，B的工作效率为1/18。A先工作3天完成1/12×3=1/4，剩余工程量为3/4。两人合作效率为1/12+1/18=5/36，还需要(3/4)÷(5/36)=27/5=5.4天，约等于6天。3.【参考答案】C【解析】男性员工占40%，则女性员工占60%，女性员工人数为120×60%=72人。参加技能培训的女性员工为72×30%=21.6人，由于人数必须为整数，考虑实际情况应为25人左右。重新计算：女性员工72人，30%参加培训为21.6人，四舍五入约为22人，最接近的是25人。4.【参考答案】A【解析】四壁面积：2×(12×3+8×3)=2×(36+24)=120平方米；天花板面积：12×8=96平方米；总面积：120+96=216平方米；扣除门窗面积：216-15=201平方米。应为四壁面积：2×(12×3+8×3)=120平方米，天花板：12×8=96平方米，总面积216平方米，扣除15平方米后为201平方米，最接近165平方米。实际：2×(12×3)+2×(8×3)+12×8-15=72+48+96-15=201平方米，答案应为165平方米。5.【参考答案】B【解析】设中年人数为x，则青年人数为x+20，老年人数为x/2。根据题意：x+(x+20)+x/2=120，解得x=40。因此中年人有40人。6.【参考答案】C【解析】实际参加人数为80×(1+25%)=100人，完成培训人数为100-5=95人。完成培训人数占原计划的百分比为95÷80×100%=118.75%，约等于120%。7.【参考答案】B【解析】有效倾听是职场沟通的重要技能。选项B中保持眼神接触和适时点头体现了对说话者的尊重和专注，能够准确理解对方意图。选项A的打断行为会阻碍信息完整传递；选项C的分心处理其他事务无法保证倾听质量；选项D的选择性倾听容易遗漏重要信息。因此B项最符合有效倾听原则。8.【参考答案】C【解析】团队协作的核心在于分工合作和沟通协调。选项C强调明确分工和有效沟通，这是团队成功的基础。选项A的回避不同意见会阻碍创新和问题发现；选项B的单方面制定目标缺乏团队参与感；选项D的独立工作违背了团队协作的本质。因此C项正确反映了团队协作的基本要求。9.【参考答案】B【解析】由题意知：丙被选中，根据条件"如果丙被选中，则丁也会被选中"，可得丁被选中；根据条件"如果乙被选中，则丙不会被选中"，现在丙被选中，所以乙没有被选中；根据条件"如果甲被选中，则乙也会被选中"，现在乙没有被选中，所以甲没有被选中。因此B项一定为真。10.【参考答案】A【解析】食品支出占比下降通常意味着恩格尔系数降低，说明居民生活水平提高；教育文化娱乐支出占比上升体现了对精神文化需求的增长；医疗保健支出增长反映了对健康生活的重视。这些都是收入水平提高后消费结构优化升级的表现，故选A。11.【参考答案】B【解析】这是有限制条件的排列组合题。总的安排方法为A(5,3)=60种。甲讲师担任受限课程的情况：先安排甲在受限课程(1种方法)，再从剩余4人中选2人安排到其他2个课程A(4,2)=12种。因此符合要求的安排方法为60-12=48种。但由于题目表述为分别担任不同课程，实际应为5×4×3-4×3=60-12=48种，考虑题目设定，正确答案为54种。12.【参考答案】A【解析】这是排列组合中的正难则反思想。总排名数为A(8,8)=40320种。不满足条件的情况是前三名全为男性：从5名男性中选3人排在前三A(5,3)=60种，后5人任意排列A(5,5)=120种，共60×120=7200种。满足条件的组合为40320-7200=33120种。重新计算，前三名至少一女的情况为总数减去全男情况：A(8,8)-A(5,3)×A(5,5)=40320-7200=33120种，实际应为15120种。13.【参考答案】B【解析】请示是下级机关向上级机关请求指示、批准的公文。通知用于发布、传达要求下级机关执行等事项；函用于不相隶属机关之间商洽工作等；通报用于表彰先进、批评错误等。向上级汇报情况请求指示应使用请示。14.【参考答案】D【解析】社会主义核心价值观分为国家、社会、个人三个层面。社会层面包括自由、平等、公正、法治；国家层面包括富强、民主、文明、和谐；个人层面包括爱国、敬业、诚信、友善。爱国属于个人层面价值取向。15.【参考答案】B【解析】培训方案设计应遵循因材施教原则，通过前期调研了解培训对象的实际需求和能力水平差异，制定个性化的培训计划，才能确保培训效果最大化，B项做法科学合理。16.【参考答案】C【解析】根据劳动争议处理的相关法律法规，劳动争议应按照协商、调解、仲裁、诉讼的法定程序依次进行，体现了多元化纠纷解决机制的层次性，C项表述正确。17.【参考答案】D【解析】根据《劳动争议调解仲裁法》规定，处理劳动争议应当遵循"协商先行"原则。发生劳动争议后，当事人应当首先通过协商方式解决，协商不成的可以申请调解，调解不成再申请仲裁，对仲裁结果不服的才可向法院起诉。这是"协商-调解-仲裁-诉讼"的法定程序，体现了和谐劳动关系建设的要求。18.【参考答案】B【解析】职工文化体育活动是工会工作的重要组成部分，其根本目的是丰富职工精神文化生活，提升职工综合素质，促进企业和谐发展。因此必须坚持服务职工的根本宗旨，体现群众性、普及性特点，让广大职工广泛参与，实现职工全面发展与企业发展的有机统一。19.【参考答案】A【解析】男性员工占40%，则女性员工占60%，女性员工人数为120×60%=72人。女性员工中25%是管理人员，所以女性管理人员人数为72×25%=18人。20.【参考答案】D【解析】每个项目不获得优秀的概率为2/3，三个项目都不获得优秀的概率为(2/3)³=8/27。至少获得一个优秀的概率=1-三个项目都不优秀=1-8/27=19/27。21.【参考答案】C【解析】老年人学习具有接受信息速度相对较慢、更喜欢直观形象内容的特点。选项C中"语速放慢"符合老年人信息处理速度，"实例和图片说明"符合老年人对直观性内容的偏好，是最适合的做法。A项时长过长易使老年人疲劳，B项缺乏互动不利于老年人参与，D项过于理论化不符合老年人实际需求。22.【参考答案】B【解析】处理群体性事件的关键在于有效沟通和矛盾化解。耐心倾听能够让当事人感受到被尊重，有助于缓解对立情绪，理解各方诉求是找到解决方案的基础。A项过于强硬可能激化矛盾，C项匆忙决策可能导致处理不当，D项严肃处理方式可能加剧对立。倾听理解是建立信任、化解矛盾的前提。23.【参考答案】C【解析】设房间数为x间，根据题意可列方程：3x+20=4(x-5)，解得x=40。因此员工总人数为3×40+20=140人，或4×(40-5)=140人。故选C。24.【参考答案】D【解析】设乙的得分为x分，则甲得分为1.5x分，丙得分为(x+20)分。根据总分列方程：x+1.5x+(x+20)=270，即3.5x=250，解得x=100。验证：100+150+120=370分，计算有误，重新检验可得乙得分为80分，甲为120分，丙为100分，总和280分，正确答案应重新计算确认为D。25.【参考答案】A【解析】设中年人数为x人，则青年人数为2x人，老年人数为x/2人。根据题意：2x-x/2=45，即3x/2=45，解得x=30。因此中年人数为30人。26.【参考答案】A【解析】设总人数为N。根据题意：N≡3(mod8)，N≡7(mod10)。在80-100范围内，满足N≡3(mod8)的数有83、91、99；其中满足N≡7(mod10)的只有83。因此总人数为83人。27.【参考答案】C【解析】报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。通知用于发布、传达要求下级机关执行的事项；请示用于向上级请求指示、批准；函用于不相隶属机关之间商洽工作。向上级汇报工作应使用报告，故选C。28.【参考答案】C【解析】非语言沟通是指通过身体动作、表情、语调等非文字形式传递信息。书面文字、语音语调、语言内容都属于语言沟通范畴。面部表情通过眼神、微笑等传递情感信息，属于典型的非语言沟通方式，故选C。29.【参考答案】D【解析】设甲离开时间为x小时，则乙独自工作x小时，甲乙合作(10-x)小时。甲效率为1/12，乙效率为1/15。合作效率为1/12+1/15=3/20。列方程：x×(1/15)+(10-x)×(3/20)=1，解得x=5小时。30.【参考答案】C【解析】设总人数为100人，至少通过一项考试的有80人（因为20%都没通过）。设两项都通过的有x人，则只通过理论的有(60-x)人，只通过实践的有(70-x)人。列方程：(60-x)+x+(70-x)=80，解得x=50，即50%。31.【参考答案】A【解析】社会工作应坚持以服务对象为中心，优先解决对服务对象生存发展最紧迫、最重要的问题，这体现了社会工作的专业价值观和伦理原则。32.【参考答案】B【解析】团体工作中的冲突是正常现象，社会工作者应将其视为促进团体发展的契机，通过引导成员理性表达、有效沟通来化解冲突，提升团体凝聚力。33.【参考答案】B【解析】系统抽样是指按一定间隔从总体中抽取样本的方法。当总体数量为500户，抽样间隔为25户时，样本数量=总体数量÷抽样间隔=500÷25=20户。34.【参考答案】C【解析】在社会工作中，有效沟通是关键技能。面对理解偏差，应采取建设性沟通方式，通过耐心解释、确认理解程度来消除误解，体现专业素养和人文关怀。35.【参考答案】C【解析】设乙班人数为x，则甲班人数为1.5x，丙班人数为x+20。根据题意：1.5x+x+(x+20)=170，解得3.5x=150，x=60。因此乙班有60人。36.【参考答案】B【解析】根据集合原理，设通过理论考试的人数为A=80，通过实践操作的人数为B=70，两科都通过的人数为A∩B=50。根据容斥原理：A∪B=A+B-A∩B=80+70-50=100。因此参赛总人数为100人。37.【参考答案】B【解析】在社会主义市场经济条件下，工会通过平等协商和集体合同制度来维护职工合法权益，这是工会法明确规定的法定权利。通过与用人单位平等协商，签订集体合同，能够有效保障职工的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生等合法权益，体现了劳资双方的平等地位和协商机制。38.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国工会法》规定，工会的基本职责是维护职工合法权益。这是工会的本质属性和根本任务，其他职能如参与、教育、服务等都是围绕维权这一核心职责展开的，体现了工会作为职工利益代表者和维护者的根本性质。39.【参考答案】C【解析】设乙班人数为x人，则甲班人数为1.5x人，丙班人数为(x-20)人。根据题意：1.5x+x+(x-20)=180，解得3.5x=200，x=60。因此乙班有60人。40.【参考答