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文档简介
第1篇第一章总则第一条为加强石油气安全管理,预防和减少石油气事故,保障人民生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国石油天然气安全法》等法律法规,结合我国石油气行业实际情况,制定本制度。第二条本制度适用于我国境内从事石油气生产、储存、运输、销售、使用等活动的企业、单位和个人。第三条石油气安全管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本、科技兴安、依法管理”的原则。第四条企业、单位和个人应严格遵守国家有关石油气安全的法律法规,加强安全管理,提高安全意识,确保石油气安全。第二章组织机构与职责第五条企业应设立安全生产委员会,负责组织、协调、监督石油气安全管理工作。第六条安全生产委员会下设安全管理部,负责具体实施石油气安全管理制度,履行以下职责:(一)制定石油气安全管理制度和操作规程;(二)组织开展石油气安全教育培训;(三)监督检查石油气生产、储存、运输、销售、使用等环节的安全管理工作;(四)组织事故调查处理,提出事故处理意见;(五)制定应急预案,组织应急演练;(六)其他与石油气安全相关的职责。第七条企业各部门应按照职责分工,落实石油气安全管理工作。第八条生产经营单位应建立健全安全生产责任制,明确各级人员的安全职责。第三章安全教育培训第九条企业应定期对员工进行石油气安全教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。第十条培训内容应包括:(一)石油气安全法律法规;(二)石油气性质、危害及防护措施;(三)石油气生产、储存、运输、销售、使用等环节的安全操作规程;(四)事故案例分析;(五)应急预案及应急演练。第十一条培训方式可采用集中培训、现场培训、远程培训等多种形式。第十二条企业应建立员工培训档案,记录员工培训情况。第四章安全生产设施与设备第十三条企业应按照国家标准和行业标准,配备必要的安全生产设施与设备。第十四条安全生产设施与设备应定期进行检查、维护和保养,确保其正常运行。第十五条企业应建立健全安全生产设施与设备管理制度,明确管理职责和操作规程。第五章安全生产检查与隐患排查第十六条企业应定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。第十七条安全生产检查应包括以下内容:(一)安全生产责任制落实情况;(二)安全生产设施与设备运行情况;(三)安全操作规程执行情况;(四)应急预案及应急演练情况;(五)其他与石油气安全相关的内容。第十八条企业应建立隐患排查治理制度,对排查出的隐患及时整改。第十九条隐患整改应按照“定人、定责、定措施、定时间”的原则进行。第六章事故调查处理第二十条企业应建立健全事故报告、调查、处理、统计和报告制度。第二十一条事故发生后,企业应立即启动应急预案,组织救援,并按规定向有关部门报告。第二十二条事故调查应查明事故原因、责任,提出处理意见。第二十三条事故处理应按照“四不放过”的原则进行,即:事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。第七章应急预案与应急演练第二十四条企业应制定石油气事故应急预案,明确应急组织机构、职责、程序和措施。第二十五条应急预案应定期修订和完善,确保其适用性和有效性。第二十六条企业应组织开展应急演练,提高应急处置能力。第八章法律责任第二十七条违反本制度,造成事故的,依法承担相应的法律责任。第二十八条企业、单位和个人有下列行为之一的,由安全生产监督管理部门依法给予行政处罚:(一)未按照规定设置安全生产设施与设备的;(二)未按照规定进行安全生产检查和隐患排查的;(三)未按照规定进行安全教育培训的;(四)未按照规定制定应急预案和开展应急演练的;(五)其他违反本制度的行为。第九章附则第二十九条本制度由企业安全生产委员会负责解释。第三十条本制度自发布之日起施行。(注:本制度为示例性文本,具体内容应根据企业实际情况和国家相关法律法规进行调整。)第2篇第一章总则第一条为加强石油气安全管理工作,保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国石油天然气安全法》等法律法规,结合我国石油气行业实际情况,制定本制度。第二条本制度适用于我国境内从事石油气生产、储存、运输、销售、使用等活动的单位和个人。第三条石油气安全管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本、科技兴安、依法治安”的原则。第四条石油气安全管理实行统一领导、分级负责、属地管理、行业监管、企业主体、社会监督的管理体制。第五条各级政府、有关部门和单位应当加强对石油气安全工作的领导,建立健全石油气安全管理制度,落实安全责任,加大安全投入,提高安全水平。第六条本制度由石油气行业主管部门负责解释。第二章安全生产责任制第七条石油气安全管理工作实行安全生产责任制,明确各级领导和各部门、各岗位的安全职责。第八条企业主要负责人对本企业的石油气安全生产工作全面负责,是安全生产的第一责任人。第九条企业分管安全生产的负责人对本企业的石油气安全生产工作直接负责。第十条企业各部门、各岗位的安全职责如下:(一)生产部门:负责组织生产过程中的石油气安全管理工作,确保生产设备、设施安全可靠。(二)储运部门:负责石油气的储存、运输安全管理工作,确保储存、运输设施安全可靠。(三)销售部门:负责石油气的销售安全管理工作,确保销售过程中的安全。(四)使用部门:负责使用石油气的安全管理工作,确保使用过程中的安全。(五)安全管理部门:负责企业安全生产的监督、检查、指导和协调工作。(六)其他部门:按照各自职责,做好石油气安全管理工作。第十一条企业应当建立健全安全生产责任制考核制度,对各级领导和各部门、各岗位的安全职责履行情况进行考核,并将考核结果与奖惩挂钩。第三章安全生产教育培训第十二条企业应当加强对员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。第十三条新员工入职前,企业应当对其进行岗前安全教育培训,确保其具备必要的安全知识和技能。第十四条企业应当定期对员工进行安全教育培训,更新员工的安全知识,提高员工的安全技能。第十五条企业应当根据岗位特点,开展针对性的安全教育培训,提高员工的安全操作水平。第十六条企业应当建立健全安全教育培训档案,记录员工的安全教育培训情况。第四章安全技术措施第十七条企业应当采取必要的技术措施,确保石油气生产、储存、运输、销售、使用等环节的安全。第十八条石油气生产设施、设备应当符合国家有关安全标准,定期进行检验、检测和维护保养。第十九条石油气储存设施、设备应当符合国家有关安全标准,确保储存安全。第二十条石油气运输车辆、船舶等运输工具应当符合国家有关安全标准,确保运输安全。第二十一条石油气销售网点应当符合国家有关安全标准,确保销售安全。第二十二条石油气使用场所应当符合国家有关安全标准,确保使用安全。第五章安全检查与事故处理第二十三条企业应当建立健全安全检查制度,定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。第二十四条安全检查应当包括以下内容:(一)安全生产责任制落实情况;(二)安全教育培训情况;(三)安全技术措施落实情况;(四)安全设施、设备运行状况;(五)事故隐患排查治理情况;(六)其他应当检查的内容。第二十五条企业应当对检查中发现的安全隐患及时整改,确保整改措施落实到位。第二十六条企业应当建立健全事故报告、调查、处理、统计和通报制度。第二十七条发生事故时,企业应当立即启动应急预案,采取有效措施,控制事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。第二十八条事故调查处理应当查明事故原因,明确事故责任,依法依规追究责任。第六章应急管理第二十九条企业应当建立健全应急预案体系,制定相应的应急预案。第三十条企业应当定期组织应急演练,提高应急处置能力。第三十一条企业应当根据实际情况,制定应急救援预案,明确应急救援组织、人员、物资、设备、通讯等保障措施。第三十二条企业应当加强与周边企业、政府部门的沟通协调,共同做好应急救援工作。第七章法律责任第三十三条违反本制度,未履行安全生产责任,造成事故的,依法承担法律责任。第三十四条违反本制度,未履行安全教育培训职责,造成事故的,依法承担法律责任。第三十五条违反本制度,未采取必要安全技术措施,造成事故的,依法承担法律责任。第三十六条违反本制度,未按规定进行安全检查,造成事故的,依法承担法律责任。第三十七条违反本制度,未按规定报告、调查、处理事故的,依法承担法律责任。第八章附则第三十八条本制度自发布之日起施行。第三十九条本制度未尽事宜,依照国家有关法律法规执行。第四十条本制度由石油气行业主管部门负责解释。注:本制度为示例性质,具体内容需根据实际情况进行调整和完善。第3篇第一章总则第一条为加强石油气安全管理,保障石油气生产、储存、运输、使用过程中的安全,预防事故发生,保护人民生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《石油天然气安全规程》等相关法律法规,结合我国石油气行业实际情况,制定本制度。第二条本制度适用于我国境内从事石油气生产、储存、运输、使用活动的企业、单位及个人。第三条石油气安全管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本、依法管理、科技支撑、持续改进”的原则。第四条企业、单位及个人应建立健全石油气安全管理制度,明确安全生产责任,加强安全教育培训,提高全员安全意识。第二章安全生产责任制第五条企业应建立健全安全生产责任制,明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责。第六条企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,对本单位的安全生产负总责。第七条企业分管安全生产的负责人具体负责安全生产工作,组织、协调、监督、检查本单位的安全生产工作。第八条各部门负责人对本部门的安全生产工作负责,确保本部门安全生产目标的实现。第九条各岗位操作人员应严格遵守操作规程,正确使用设备,确保自身和他人的安全。第十条企业应定期对安全生产责任制进行考核,对不履行安全生产职责的人员依法依规进行处理。第三章安全教育培训第十一条企业应建立健全安全教育培训制度,确保员工具备必要的安全生产知识和技能。第十二条新员工上岗前,企业应进行岗前安全教育培训,培训内容包括但不限于:安全生产法律法规、企业安全规章制度、岗位操作规程、安全操作技能等。第十三条在岗员工应定期参加安全教育培训,提高安全意识和技能。第十四条企业应组织安全技能竞赛、应急演练等活动,提高员工应对突发事件的能力。第十五条企业应鼓励员工参加各类安全生产培训,提高员工的专业技能和安全素质。第四章安全生产投入第十六条企业应按照国家有关规定,确保安全生产投入,用于改善安全生产条件、购买安全防护用品、进行安全教育培训等。第十七条企业应建立健全安全生产投入管理制度,确保安全生产投入的合理使用。第十八条企业应定期对安全生产投入进行检查,确保安全生产投入达到规定标准。第五章安全生产检查与隐患排查治理第十九条企业应建立健全安全生产检查制度,定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。第二十条安全生产检查应包括但不限于:设备设施、安全防护设施、安全操作规程、安全管理制度等方面。第二十一条企业应建立健全隐患排查治理制度,对发现的安全隐患及时进行整改。第二十二条隐患整改应做到“五定”,即定整改责任人、定整改措施、定整改资金、定整改期限、定整改验收。第六章应急管理第二十三条企业应建立健全应急预案体系,制定针对各类事故的应急预案。第二十四条企业应定期组织应急演练,提高员工应对突发
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