部队安全自查制度规范

PAGE部队安全自查制度规范一、总则（一）目的为加强部队安全管理，及时发现和消除安全隐患，预防各类安全事故的发生，确保部队高度稳定和集中统一，制定本制度规范。（二）适用范围本制度适用于部队各级单位及全体人员。（三）基本原则1.预防为主原则。把安全预防工作放在首位，通过加强安全教育、完善安全制度、强化安全检查等措施，防范安全事故的发生。2.全面覆盖原则。对部队的各个领域、各个环节、各类人员进行全面的安全自查，确保不留死角。3.及时整改原则。对检查中发现的安全隐患，要明确责任，限期整改，确保隐患得到及时消除。4.责任追究原则。对因工作不力导致安全事故发生的单位和个人，依法依规追究责任。二、自查内容（一）人员管理1.人员资质审查。检查各类人员是否具备相应的岗位资质和技能，是否经过必要的培训和考核。2.人员思想状况。关注人员的思想动态，及时发现和化解可能影响安全的思想问题。3.人员行为规范。检查人员是否遵守部队的各项规章制度和操作规程，有无违规违纪行为。（二）装备设施1.装备器材检查。对各类武器装备、车辆、通信设备等进行定期检查，确保装备完好率和性能达标。2.设施设备维护。检查营房、训练场、仓库等设施设备的维护情况，确保设施设备安全可靠。3.消防设施配备。检查消防器材的配备是否齐全、有效，消防通道是否畅通。（三）训练安全1.训练计划制定。检查训练计划是否科学合理，是否符合安全要求。2.训练组织实施。检查训练过程中的安全保障措施是否落实，有无安全事故隐患。3.训练场地设施。检查训练场地设施是否符合安全标准，有无安全防护设施。（四）日常管理1.一日生活制度落实。检查部队一日生活制度的执行情况，确保作息有序、秩序正规。2.营区安全管理。检查营区的门禁制度、巡逻制度等是否落实，有无外来人员随意进入营区。3.保密制度执行。检查保密制度的执行情况，确保部队秘密安全。三、自查方式（一）定期自查1.每周组织一次班排自查。由班长、排长负责组织，对本班排的人员、装备、训练等情况进行全面自查。2.每月组织一次连队自查。由连长、指导员负责组织，对全连的安全工作进行自查。3.每季度组织一次营级自查。由营长、教导员负责组织，对全营的安全工作进行全面检查。（二）不定期抽查1.机关业务部门不定期对基层单位进行抽查。重点检查安全制度的落实情况、安全隐患的排查整改情况等。2.部队领导不定期对所属单位进行抽查。及时发现和解决安全工作中存在的突出问题。（三）专项检查1.根据季节特点和任务需求，适时组织专项安全检查。如夏季防火检查、冬季防寒保暖检查等。2.针对重点部位、重点环节，组织专项安全检查。如武器库安全检查、弹药库安全检查等。四、自查流程（一）准备阶段1.制定检查方案。明确检查的目的、内容、方式、时间安排等。2.组织检查人员培训。使检查人员熟悉检查标准和方法，确保检查工作的质量。3.准备检查所需的工具和表格。如检查表、记录笔、测量工具等。（二）实施阶段1.听取汇报。检查单位首先汇报安全工作情况，包括安全制度落实情况、安全隐患排查整改情况等。2.查阅资料。检查相关安全文件、记录、台账等资料，核实安全工作的开展情况。人员管理方面，检查人员资质证书、培训记录、思想教育资料等。装备设施方面，检查装备维护保养记录、设施设备检查报告、消防器材配备清单等。训练安全方面，检查训练计划、训练安全保障方案、训练事故记录等。日常管理方面，检查一日生活制度执行记录、营区安全巡逻记录、保密工作文件等。3.实地查看。对人员、装备、设施等进行实地检查，查看实际情况是否符合安全要求。人员方面，观察人员的工作状态、行为举止，检查是否存在违规违纪行为。装备设施方面，检查装备的外观、性能，设施设备的运行状况、维护情况等。训练场地设施方面，检查训练场地的布局、设施设备的安全性，有无安全防护设施等。营区方面，检查营区的门禁设施、巡逻路线、重点部位的安全防范措施等。4.现场询问。与相关人员进行现场交流，了解安全工作的实际情况和存在的问题。询问官兵对安全制度的掌握情况、安全隐患的发现情况等。询问装备操作人员对装备性能和操作规程的熟悉程度。询问营区管理人员对营区安全管理措施的落实情况。（三）总结阶段1.汇总检查情况。对检查中发现的问题进行分类整理，详细记录问题的所在单位、具体内容、发现时间等。2.分析问题原因。组织相关人员对发现的问题进行分析，找出问题产生的原因，明确责任主体。3.提出整改意见。根据问题分析结果，提出针对性的整改意见，明确整改措施、整改期限和整改责任人。4.撰写检查报告。将检查情况、问题分析、整改意见等形成检查报告，上报上级机关。五、整改落实（一）建立整改台账1.对检查中发现的安全隐患进行详细登记，建立整改台账。台账内容包括隐患名称、所在单位、发现时间、整改措施、整改期限、整改责任人等。2.对整改台账进行动态管理，及时更新整改情况，确保隐患整改工作全程可追溯。（二）明确整改责任1.按照“谁主管、谁负责”的原则，明确整改责任单位和责任人。2.整改责任人要切实履行职责，组织实施整改工作，确保整改任务按时完成。（三）跟踪整改进度1.上级机关要对整改工作进行跟踪检查，及时掌握整改进度。2.对整改不力的单位和个人，要进行督促和问责，确保整改工作顺利推进。（四）验收整改结果1.整改期限届满后，由上级机关组织对整改情况进行验收。2.验收合格的，予以销号；验收不合格的，要责令重新整改，直至达到安全要求。六、监督考核（一）监督机制1.建立健全安全自查监督机制，上级机关要加强对下级单位安全自查工作的监督检查。2.设立安全举报电话和邮箱，鼓励广大官兵对安全隐患和违规行为进行举报。3.定期对安全自查制度的执行情况进行通报，对存在问题的单位进行批评教育。（二）考核办法1.制定安全自查工作考核标准，对各单位的安全自查工作进行量化考核。2.考核内容包括自查制度落实情况、隐患排查整改情况、安全事故发生情况等。3.将考核结果与单位和个人的评先评优、晋职晋级挂钩，对安全工作成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，对安全工作不力的进行处罚。七、培训教育（一）安全知识培训1.定期组织安全知识培训，提高官兵的安全意识和安全技能。2.培训内容包括安全法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。（二）自查技能培训1.组织安全自查技能培训，使检查人员掌握科学的检查方法和技巧。2.培训内容包括检查表的制作、检查要点、问题记录与分析等。（三）教育效果评估1.对安全培训教育效果进