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文档简介
PAGE案件管理制度规范一、总则(一)目的为了加强公司案件管理工作,规范案件处理流程,提高案件处理效率和质量,维护公司合法权益,特制定本制度规范。(二)适用范围本制度适用于公司内部各部门涉及的各类案件,包括但不限于合同纠纷、侵权纠纷、劳动争议、知识产权纠纷等。(三)基本原则1.依法合规原则:案件处理必须严格遵守国家法律法规和相关行业标准,确保公司行为合法合规。2.预防为主原则:加强案件风险防控,通过完善内部管理制度、加强培训教育等措施,预防案件的发生。3.及时高效原则:对案件及时进行处理,提高处理效率,避免案件延误给公司造成更大损失。4.责任明确原则:明确案件处理过程中各部门和人员的职责,确保责任落实到人。二、案件管理机构及职责(一)案件管理委员会1.组成:由公司高层管理人员、法务部门负责人、相关业务部门负责人等组成。2.职责:审议重大案件处理方案,做出决策。协调各部门在案件处理过程中的工作。监督案件处理进度和质量。(二)法务部门1.职责:负责案件的受理、登记、分类和初步审查。制定案件处理策略,起草法律文书。代表公司参与诉讼、仲裁等法律程序。跟踪案件进展情况,及时向公司汇报。对案件进行总结分析,提出改进建议。(三)相关业务部门1.职责:配合法务部门提供案件相关资料和信息。参与案件处理方案的制定和讨论。按照公司要求落实案件处理过程中的各项工作。三、案件受理与登记(一)受理渠道1.公司员工发现案件线索后,应及时向法务部门报告。2.业务部门在工作中发现涉及公司案件的情况,应立即通知法务部门。3.外部机构或个人向公司提出的涉及案件的事项,由公司相关接待部门及时转法务部门处理。(二)登记内容法务部门接到案件线索后,应立即进行登记,登记内容包括案件来源、案件基本情况(如案件类型、涉及金额、当事人信息等)、受理时间等。四、案件评估与分析(一)初步评估法务部门对受理的案件进行初步评估,判断案件的性质、复杂程度、可能的结果以及对公司的影响等。(二)详细分析1.组织相关业务部门和法务人员对案件进行详细分析,研究案件事实、证据情况、适用法律等。2.针对案件可能出现的各种情况,制定应对策略和预案。五、案件处理流程(一)协商解决1.对于事实清楚、争议较小的案件,优先考虑通过协商方式解决。2.法务部门牵头,组织相关业务部门与对方进行沟通协商,争取达成和解协议。3.协商过程中,要注意收集和保留相关证据,确保协商结果具有可执行性。(二)调解1.如果协商不成,可以根据案件情况选择合适的调解机构进行调解。2.法务部门负责与调解机构沟通协调,提供案件相关资料和信息。3.参与调解过程,根据调解进展及时调整策略,争取通过调解解决案件。(三)仲裁1.若调解不成,且案件符合仲裁条件,经公司案件管理委员会批准后,启动仲裁程序。2.法务部门负责选定仲裁机构,准备仲裁申请材料,确定仲裁员人选等。3.组织相关业务部门和人员参加仲裁庭审,按照仲裁庭要求提供证据、陈述意见等。(四)诉讼1.对于不宜通过仲裁解决或仲裁结果可能无法满足公司需求的案件,依法提起诉讼。2.法务部门负责起草起诉状、确定诉讼请求、选择管辖法院等。3.组织相关业务部门和人员进行证据收集、整理和举证工作,参与庭审活动,维护公司合法权益。六、案件处理过程中的沟通与协调(一)内部沟通1.法务部门与相关业务部门之间要保持密切沟通,及时共享案件信息。2.案件处理过程中涉及多个部门的,由法务部门牵头组织协调会议,明确各部门职责和工作任务。3.各部门应按照要求及时完成工作任务,并向法务部门反馈进展情况。(二)外部沟通1.与对方当事人、代理人、调解机构、仲裁机构、法院等保持良好的沟通。2.及时回复对方的函件、通知等,确保沟通顺畅。3.按照法律程序和相关规定,积极参与外部沟通活动,维护公司形象和利益。七、案件处理中的证据管理(一)证据收集1.业务部门在日常工作中要注意收集与案件相关的证据,如合同、文件、票据、证人证言等。2.法务部门指导和协助业务部门进行证据收集工作,确保证据的合法性、真实性和关联性。(二)证据整理与保管1.法务部门对收集到的证据进行整理、分类和编号,建立证据档案库。2.妥善保管证据原件,确保证据的安全和完整。对于重要证据,可采取备份、公证等方式进行保存。(三)证据使用1.在案件处理过程中,按照法律规定和程序提供证据。2.严格控制证据的使用范围,防止证据泄露给无关人员。八、案件处理进度跟踪与报告(一)进度跟踪1.法务部门负责建立案件处理进度跟踪台账,详细记录案件处理的各个环节和时间节点。2.定期对案件处理进度进行检查,及时发现问题并督促相关部门解决。(二)报告制度1.法务部门定期向公司案件管理委员会报告案件处理进展情况,重大案件及时汇报。2.报告内容包括案件基本情况、处理进度、存在问题及解决方案等。九、案件处理结果的执行与监督(一)执行1.对于生效的案件处理结果,如和解协议、仲裁裁决、法院判决等,相关部门要及时履行。2.法务部门负责监督执行情况,确保公司合法权益得到实现。(二)监督1.案件管理委员会对案件处理结果的执行情况进行监督检查。2.如发现执行过程中存在问题,及时协调解决,必要时采取法律措施保障执行。十、案件归档与总结(一)归档1.案件处理完毕后,法务部门负责将案件相关资料进行归档,包括案件受理登记表、证据材料、法律文书、处理过程记录等。2.建立完善的案件档案管理制度,确保档案的安全和可查阅性。(二)总结1.法务部门对已处理的案件进行总结分析,评估案件处理效果。2.针对案件处理过程中发现的问题,提出改进建议,完善公司相关管理制度和业务流程。十一、责任追究(一)因故意或重大过失导致公司案件处理
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