2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者真题及参考答案_第1页
2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者真题及参考答案_第2页
2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者真题及参考答案_第3页
2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者真题及参考答案_第4页
2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者真题及参考答案_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年江西省抚州市广昌县塘坊乡招聘社区工作者练习题及参考答案一、单项选择题(每题1.5分,共15分)1.2024年中央一号文件明确提出“健全党组织领导的乡村治理体系”,其中强调要“推动______与______深度融合,提升乡村治理效能”。填入横线处正确的是:A.自治、法治、德治;数字技术B.民主、协商、共治;产业发展C.党建、民生、服务;文化传承D.生态、经济、治理;人才振兴2.根据《中华人民共和国民法典》,社区内两户居民因阳台搭建雨棚引发纠纷,其中一方认为雨棚遮挡阳光,另一方认为属于合理利用空间。此类纠纷适用的法律条款主要涉及:A.物权编中的相邻关系规定B.合同编中的公平责任原则C.人格权编中的隐私权保护D.侵权责任编中的过错责任认定3.塘坊乡某社区计划开展“儿童课后托管服务”,需重点调研的内容不包括:A.社区内6-12岁儿童数量及家庭需求B.周边学校放学时间及家长下班时间差C.社区闲置办公用房的改造可行性D.社区居民对托管服务收费标准的心理预期4.社区工作者在走访中发现独居老人张奶奶(78岁)近期频繁忘记关煤气,且情绪低落。最合理的干预措施是:A.直接联系其子女要求接老人同住B.建议老人参加社区“银龄课堂”兴趣班C.联合社区医生评估老人认知功能及安全风险D.在社区公告栏张贴“独居老人安全提示”5.下列不属于社区志愿服务特征的是:A.自愿性B.有偿性C.公益性D.组织性6.塘坊乡2024年推进“党建+幸福社区”建设,核心目标是:A.提升社区办公场所硬件设施B.强化党组织在社区治理中的引领作用C.增加社区工作者编制数量D.完成上级部门下达的考核指标7.社区调解委员会调解邻里纠纷时,关键原则是:A.依据法律严格判定责任B.优先维护多数居民利益C.促成双方自愿达成和解D.邀请媒体介入扩大影响8.某社区拟开展“垃圾分类积分兑换”活动,前期准备工作中最关键的是:A.设计精美的积分卡和兑换礼品B.组织志愿者学习分类标准C.调研居民对分类规则的知晓度及需求D.联系商家确定兑换商品供应渠道9.根据《城市居民委员会组织法》,居民委员会的性质是:A.基层政权组织B.基层群众性自治组织C.基层党组织延伸机构D.政府派出机关10.社区工作者在制定年度工作计划时,应优先参考的依据是:A.上级部门下发的考核指标B.社区居民代表大会讨论通过的需求清单C.往年工作完成情况总结D.兄弟社区的先进经验二、多项选择题(每题2分,共10分。少选、错选均不得分)1.塘坊乡某社区存在“留守老人多、儿童课后无人看管、公共活动空间不足”等问题,社区工作者可采取的整合资源措施包括:A.联系乡中心小学教师开展课后辅导志愿活动B.申请县级民政部门“社区服务站建设”专项经费C.动员社区内退休医生组建“健康巡诊队”D.要求物业公司免费开放小区地下车库作为临时活动场所2.社区工作者在入户走访时,需注意的沟通技巧有:A.提前了解走访对象的基本情况(如职业、家庭背景)B.避免使用专业术语,用方言或通俗语言交流C.重点记录居民对社区工作的批评意见D.对居民提出的问题当场承诺“一定解决”3.下列属于社区公共服务内容的有:A.为失业人员提供职业技能培训B.组织居民参与小区绿化养护C.协助办理老年证、低保申请D.调解夫妻婚姻矛盾4.塘坊乡推进“社区协商议事”机制,可采用的形式包括:A.定期召开楼门(院落)会议B.通过“社区微信群”收集居民意见C.邀请乡人大代表、乡贤参与协商D.由社区党支部书记直接决策重大事项5.社区工作者需具备的核心能力包括:A.政策解读与宣传能力B.突发事件应急处理能力C.居民需求调研与分析能力D.公文写作与数据统计能力三、简答题(每题6分,共18分)1.简述社区工作者在“老旧小区改造”中应承担的主要职责。2.列举3种社区动员居民参与公共事务的有效方法,并简要说明。3.请结合塘坊乡实际,说明社区工作中如何践行“以人民为中心”的发展思想。四、案例分析题(22分)塘坊乡新民社区是典型的城乡结合部社区,常住人口约3200人,其中60岁以上老人占28%,外来务工人员占15%。近期,社区出现以下问题:(1)小区内公共晾晒区不足,部分居民将衣物晾晒在绿化树上,导致树木受损,其他居民投诉“影响美观”;(2)社区广场夜间广场舞音乐音量过大,附近住户(多为老人和学生)反映“无法休息”,与跳舞者发生多次口角;(3)社区卫生服务站因医生轮岗,近期仅一名全科医生坐诊,排队时间长,老年居民抱怨“看病难”。问题:如果你是新民社区工作者,针对上述问题,应如何制定解决方案?请分点说明具体措施。五、写作题(35分)塘坊乡拟在全乡推广“社区慈善基金”,鼓励居民、企业捐赠资金,用于帮扶困难群体、开展社区公益项目。请你以塘坊乡XX社区的名义,撰写一份《关于设立“XX社区慈善基金”的倡议书》。要求:格式规范,内容具体,有感染力,字数600字左右。参考答案一、单项选择题1.A2.A3.D4.C5.B6.B7.C8.C9.B10.B二、多项选择题1.ABC2.AB3.ABC4.ABC5.ABCD三、简答题1.社区工作者在“老旧小区改造”中的主要职责包括:(1)政策宣传:向居民讲解改造范围、资金来源、施工时间等,解答疑问;(2)需求收集:通过走访、问卷等方式汇总居民对改造内容(如加装电梯、停车位规划)的意见;(3)矛盾调解:协调施工方与居民的冲突(如噪音、临时占道),争取居民理解;(4)进度监督:定期向居民公示改造进展,收集反馈并反馈给施工单位;(5)后续维护:引导居民参与制定改造后公共设施的管理公约,提升自治能力。2.社区动员居民参与公共事务的有效方法:(1)“需求导向”动员法:通过调研明确居民关心的热点(如垃圾分类、儿童托管),以解决实际问题为切入点,吸引居民参与;(2)“骨干带动”法:培养楼长、党员、热心居民等社区骨干,通过其示范作用带动普通居民参与;(3)“活动凝聚”法:组织趣味运动会、节日联欢等互动性强的活动,在参与中增强居民对社区的认同感,进而引导参与公共事务;(4)“激励反馈”法:对积极参与的居民给予积分奖励、荣誉表彰,并及时反馈参与成果(如“您提出的增设健身器材建议已落实”),提升参与动力。3.塘坊乡社区工作践行“以人民为中心”的具体体现:(1)聚焦本地实际需求:针对塘坊乡留守老人多、务工人员集中的特点,重点开展“银龄关爱”“新市民融入”等服务,如建立留守老人定期探访制度、为务工人员提供子女暑期托管;(2)尊重居民主体地位:在制定社区规划、开展服务时,通过居民代表大会、议事会等形式充分征求意见,避免“一刀切”决策;(3)解决急难愁盼问题:针对群众反映的“道路积水”“路灯损坏”等小事,建立“接诉即办”机制,快速响应、限时解决,提升居民获得感;(4)推动共建共享:动员乡内企业、乡贤、志愿者等参与社区治理,如引导本地合作社为困难家庭提供就业岗位,形成“人人有责、人人尽责”的社区氛围。四、案例分析题针对新民社区问题,解决方案如下:(一)公共晾晒区不足问题1.调研需求:统计各楼栋居民晾晒需求,勘察小区可利用空间(如楼间空地、停车棚顶部),规划2-3处集中晾晒区;2.改造实施:申请乡民政部门“为民办实事”经费,安装防雨晾晒架,设置“文明晾晒”提示牌;3.宣传引导:通过微信群、入户走访告知新晾晒区位置,对仍在树上晾晒的居民进行劝说,联合物业加强巡查。(二)广场舞噪音问题1.协商约定:组织广场舞组织者、受影响住户代表召开协调会,共同制定《广场活动公约》,明确时间(晚7:00-8:30)、音量(不超过60分贝)、活动区域;2.技术辅助:为广场舞队伍配备无线耳机或音量限制设备,推荐使用社区广播室外接音响(可调节音量);3.多元活动:在社区文化站开设书法、合唱等室内活动,分流部分广场舞参与者,减少广场使用压力。(三)社区卫生服务站看病难问题1.对接资源:联系乡卫生院协调增加坐诊医生,或安排巡回医疗车每周固定时间到社区服务;2.优化流程:在服务站设置“老年人优先”窗口,安排志愿者引导排队、协助填写病历;3.延伸服务:联合乡卫生院开展“家庭医生签约”,为行动不便的老人提供上门问诊服务,定期举办健康讲座普及常见病预防知识。五、写作题关于设立“阳光社区慈善基金”的倡议书亲爱的社区居民、驻区单位、爱心企业:您是否注意到,社区里有独自照顾患病老伴的张阿姨,每月药费压得她直不起腰;是否见过放了学蹲在楼梯口写作业的小宇,父母务工晚归无人看管;是否心疼过垃圾分类亭旁弯着腰翻找可回收物的王爷爷,只为攒点钱贴补家用?他们是我们的邻居,是阳光社区的家人。为汇聚点滴爱心,帮助更多需要关爱的社区居民,阳光社区拟设立“阳光社区慈善基金”。基金将严格用于:帮扶困难家庭(大病救助、子女教育支持)、开展社区公益项目(儿童课后托管、老人适老化改造)、奖励优秀志愿者(积分兑换、荣誉表彰)。每一笔捐款都将通过社区公示栏、微信群实时公开,接受全体居民监督。“赠人玫瑰,手有余香”。您的100元,可能为小宇买齐一套学习用具;您的500元,能为张阿姨减轻一

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论