版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
医院信息管理系统用户培训手册一、系统定位与价值认知医院信息管理系统(HIS)是整合门诊诊疗、住院管理、药房流转、检验检查等核心业务的数字化枢纽,通过标准化流程优化医疗服务效率、保障数据精准性,助力医护人员聚焦临床服务,提升患者就医体验。系统覆盖患者全流程管理(挂号、诊疗、缴费、取药/检查、出院)、医疗资源调度(科室排班、设备使用、药品库存)及数据统计分析(运营报表、质量监控)三大场景,是医院信息化建设的核心载体。二、核心模块操作详解(一)门诊管理模块1.挂号与分诊操作患者信息管理:进入“门诊挂号”界面,通过身份证读取、医保卡扫描或手动录入(姓名、性别、年龄等)完成患者建档/调取。复诊患者可通过“历史记录”快速关联诊疗档案。科室与医生选择:根据患者主诉选择科室(如“内科-心血管”),系统实时展示出诊医生排班(含职称、专长、剩余号源),点击医生姓名确认挂号类型(普通/专家/急诊)。挂号确认与缴费:生成挂号单(含就诊号、科室、医生、时间)后,支持窗口缴费、自助机扫码或线上支付,缴费成功后自动推送就诊提醒(需患者授权手机号)。2.门诊诊疗与处方开具接诊与病历记录:医生登录后,在“待接诊患者”列表点击姓名,进入电子病历界面。可通过模板快速录入病情(如“上呼吸道感染,伴发热3天”),或上传检验报告、影像资料等附件。处方与检查单开具:在“诊疗操作”栏选择“开具处方”,系统关联药品库(支持名称/剂型检索),勾选药品后设置剂量、频次(超剂量自动预警)。检查单开具同理,系统自动关联检查科室并生成预约号。医嘱与打印:确认诊疗内容后点击“提交医嘱”,未缴费项目标红提醒;支持打印处方、检查单或电子凭证(患者凭码就诊/检查)。(二)住院管理模块1.入院登记与床位分配患者入院:在“住院管理-入院登记”界面录入信息,选择科室、病区,系统展示床位状态(空闲/占用/待消毒),点击“分配床位”完成入院,生成住院号。预缴金管理:支持窗口缴纳、线上转账或医保预结算,余额低于警戒线(如500元)时自动弹窗提醒。2.住院诊疗与费用管理医嘱执行:医生开具长期/临时医嘱(如“头孢曲松钠2givgttqd”),系统推送至护士站,护士核对后点击“执行”并记录时间、执行人。费用记账与结算:系统自动生成费用明细,每日推送“住院费用清单”。出院时,在“出院结算”界面核对费用,支持医保报销、自费支付,打印出院小结、总清单。(三)药房管理模块1.药品入库与库存管理入库操作:进入“药品管理-入库登记”,选择供应商、批次,扫描条码(或手动录入名称、规格、有效期),系统更新库存,近效期药品标黄预警、超期标红。库存盘点:每月点击“库存盘点”,扫描条码或输入实际数量,自动比对系统库存,差异项备注原因(如损耗、调拨)后提交审核。2.发药与退药管理门诊发药:根据挂号单/处方号调取处方,核对药品后点击“发药”,记录发药人、时间,支持打印用药指导单。住院退药:医生开具退药医嘱后,护士在“住院退药”界面选择药品、填写原因,药房核对实物后确认,系统自动冲减库存与患者费用。(四)检验检查管理模块1.检验申请与报告管理申请提交:医生开具检验申请(如“血常规+CRP”),系统推送至检验科,检验科在“待检列表”确认并安排检测。报告审核与发布:检验完成后,技师录入/仪器直连上传结果,主管检验师审核后点击“发布报告”,系统推送至申请医生及患者端。2.检查预约与影像管理检查预约:医生开具检查申请(如“胸部CT平扫”),系统关联科室排班,生成可选时段,患者确认后短信提醒。三、系统操作通用技巧(一)高效查询与数据筛选患者信息检索:通过“全局搜索”输入姓名、就诊号或身份证号,快速定位档案、诊疗记录、费用明细。报表统计:在“统计分析”模块选择时间、科室、业务类型(如“门诊量”“药品消耗”),系统自动生成图表,支持导出Excel/PDF。(二)快捷键与个性化设置快捷键:F2保存、F5刷新、Ctrl+P打印、Alt+S提交医嘱(可在“系统设置-快捷键”自定义)。界面定制:在“个人中心-界面设置”隐藏模块、调整列宽、设置默认页面(如医生默认进入“待接诊患者”)。(三)数据备份与恢复手动备份:每周在“系统管理-数据备份”选择范围(如“门诊数据”),生成备份文件存储至指定位置。数据恢复:遇故障时,联系信息科在“数据恢复”界面选择备份文件,按提示恢复(需管理员权限)。四、常见问题与解决方案(一)登录与权限问题登录失败:检查账号密码(默认密码为身份证后6位,首次需修改),忘记密码联系管理员重置;账号锁定(多次输错)等待30分钟或联系解锁。权限不足:无法操作模块时,联系科室主任在“用户管理”申请权限(提供工号、模块),1个工作日内生效。(二)数据录入与提交问题录入报错:提示“格式错误”时检查输入(如日期为“YYYY-MM-DD”);提示“字段空”时补充必填项(如性别、年龄)。提交失败:确认网络正常,若仍失败,查看“草稿箱”未提交内容,重新提交或联系信息科排查。(三)系统卡顿与异常退出卡顿处理:关闭多余标签页、清理缓存(Ctrl+Shift+Delete),或切换至Chrome/Edge最新版。异常退出:重新登录后查看“草稿箱”“待办事项”,未保存内容一般自动暂存,可继续编辑。五、数据安全与操作规范(一)账号与权限管理账号仅限本人使用,严禁共享密码;离职/调岗时联系信息科注销/调整权限。敏感操作(如删除记录、修改费用)需双人复核,系统自动留存操作日志(含人、时间、内容)。(二)数据保密与备份配合信息科每月完成数据异地备份,确保硬件故障时可恢复。(三)合规操作要求电子病历录入符合《病历书写规范》,禁止伪造、篡改;药品/检查开具需符合指南,超说明书用药备注原因并经上级审核。操作全程留痕,医疗纠纷处理时,日志、记录将作为依据,需确保真实可追溯。六、培训反馈与技术支持(一)意见反馈渠道操作中若有优化建议或功能缺陷,通过系统“意见反馈”提交(描述+截图),或联系科室信息员汇总反馈。(二)技术支持方式工作时间(8:00-17:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 巴黎介绍课件
- 工行合规教育培训课件
- 河南省郑州市新密市2025年七年级上册人教版数学第1-2章有理数测试题 (图片版含答案)
- 2026年竞彩知识考试竞彩投注纠纷处理流程练习与总结含答案
- 内蒙古2025年内蒙古西乌珠穆沁旗事业单位引进急需紧缺人才笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 保定2025年河北广安门医院保定医院招聘工作人员158人笔试历年备考题库附带答案详解
- 云南省2025云南省电子信息高级技工学校公开招聘人员(10人)笔试历年参考题库典型考点附带答案详解(3卷合一)
- 裁剪员主管年终总结(3篇)
- 中山广东中山沙溪镇招聘公办中小学食堂管理人员7人笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 东莞2025年广东东莞市引进基础教育高层次人才和短缺专业人才180人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 检修车间定置管理制度(3篇)
- 乘用车内部凸出物法规培训
- 建筑工程施工管理论文2025年
- 吸烟有害健康课件教学
- 2025年拳击行业拳击培训与拳击赛事研究报告及未来发展趋势
- 2025年公司押运年终总结样本(五篇)
- 铝单板幕墙施工工艺与铝单板幕墙施工方案
- 安全协议责任书模板
- 卵巢颗粒细胞瘤的诊治进展2025
- 供货方案及保证措施
- 高速公路交叉口交通组织方案
评论
0/150
提交评论