校园欺凌报告工作制度_第1页
校园欺凌报告工作制度_第2页
校园欺凌报告工作制度_第3页
校园欺凌报告工作制度_第4页
校园欺凌报告工作制度_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

校园欺凌报告工作制度第一章制度定位与法律依据1.1制度定位本制度是××市××中学(以下简称“本校”)校园安全治理体系的刚性文件,与教学、德育、后勤、信息化四大条线并行,直接对接《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》《教育法》《教师法》《治安管理处罚法》《刑法》及教育部《防范中小学生欺凌专项治理行动工作方案》等上位法,具有校内强制执行力,任何部门、个人不得降格或变通。1.2法律红线速查表(1)肢体伤害:轻伤二级以上立即触发《刑法》第234条,移交刑侦。(2)侮辱诽谤:转发量500次或点击量5000次以上,触发《刑法》第246条。(3)网络恐吓:发送“死亡宣告”类信息3条以上,触发《治安管理处罚法》第42条。(4)群体殴打:3人以上共同实施,视为“聚众斗殴”,适用《刑法》第292条。(5)教职工纵容:明知不报或隐瞒,适用《教师法》第37条,一票否决评优、降级或解聘。第二章组织与职责2.1三级责任网格(1)校级:校长任“校园欺凌治理委员会主任”,负最终法人责任;分管德育副校长任常务副主任,每日向校长晨会汇报前24小时欺凌数据。(2)年级级:年级组长为“年级欺凌治理第一责任人”,建立“年级—班级—宿舍”三级台账,每周三17:00前向德育处上传《年级欺凌风险周报表》。(3)班级级:班主任为“班级欺凌治理直接责任人”,每节课后2分钟进行“情绪扫描”,发现学生情绪异常即时填写《课堂情绪异动速记表》,当日20:00前拍照上传钉钉“欺凌直报”应用。2.2专业岗位设置(1)校园安全官(CSO)1名:由市公安局内保支队驻校民警兼任,享有入校调查、调取监控、约谈家长、行政拘留建议权。(2)学生心理干预师2名:具备国家二级心理咨询师资质,常驻“青葵成长中心”,实行“红黄绿”三级心理档案管理。(3)法治辅导员1名:由市检察院未检科检察官担任,每月15日开设“法治午餐会”,对高危学生进行强制法治教育。(4)网络巡查员2名:由信息处教师担任,使用“爬虫+人工”双轨制,24小时爬取贴吧、QQ群、抖音、小红书等含本校关键词的信息,发现疑似欺凌内容30分钟内完成固证并上报。第三章预防机制3.1新生入学“欺凌免疫力”接种流程(1)8月20日—25日:线上完成《欺凌认知基线测评》(题库共80题,含情景判断、法律红线、求助路径)。(2)8月26日:分班开展“角色扮演+法官判决”沉浸式班会,学生随机抽取“欺凌者/被欺凌者/旁观者/班主任/警察”身份卡,完成15分钟情景剧并现场接受检察官点评。(3)8月27日:家长与学生同步签署《拒绝欺凌三方协议》,协议内附“学生承诺、家长监护、学校干预”三维责任清单,违约条款写明:学生若实施欺凌,家长须配合停课反省及社区服务8小时。3.2日常预警“四色灯”模型(1)绿灯:无投诉、无异常,班级可申报“零欺凌示范班”,加德育分5分。(2)蓝灯:出现1次轻微语言冲突,班主任需在24小时内完成“冲突调解表”,当事人双方握手拍照存档。(3)黄灯:出现2次及以上冲突或1次轻微肢体推搡,立即启动“年级观察”程序,年级组长在48小时内组织“家长+学生+心理师”三方会谈,签订《行为矫正备忘录》。(4)红灯:出现恶意殴打、网络暴力、群体排挤等任一情形,立即启动“校级调查”,2小时内封存监控、固定聊天记录,12小时内召开“欺凌认定会”。3.3数据化风控平台本校自建“SILENTBULLY1.0”系统,打通门禁刷脸、校园消费、图书借阅、课堂答题器、宿舍就寝5类数据,算法逻辑如下:(1)孤立指数=近30天独自就餐次数/总就餐次数,>80%触发蓝灯。(2)消费异常=连续3天校园卡消费低于3元,系统自动推送班主任核实经济或勒索情况。(3)监控滞留=晚自习后独自滞留教室>20分钟,平台短信提醒安保巡查。第四章发现与报告4.1报告通道(1)线下:教学楼每层东西楼梯口设置“青葵信箱”,每日16:00由纪检委员开箱,信件拍照编号后直送校长办公室。(2)线上:钉钉内置“SOS一键求助”,长按3秒即可触发,后台同步推送位置、摄像头画面、聊天记录至CSO和心理师。(3)匿名:与市检察院共建“未检云”小程序,学生扫码即可匿名提交文字、图片、视频,后台自动生成区块链哈希值防篡改。4.2报告时限(1)学生:知情后1小时内完成报告,逾期不报经核实后给予“知情不报”诫勉谈话并扣德育分10分。(2)教师:发现或接到报告后30分钟内向年级组长口头报告,2小时内完成《欺凌事件初报表》。(3)校方:接到红灯事件后30分钟内向市教育局安监科、驻校民警“双报告”,同步通知家长。4.3反报复条款任何人对报告人实施打击报复,一经查实,视情节给予记过以上处分;情节严重者移交公安机关,并在全校升旗仪式公开道歉。第五章调查与认定5.1调查小组构成主任:CSO成员:法治辅导员、心理师、年级组长、家委会代表1人、学生会维权部部长1人回避制度:若调查组成员子女或亲属涉及事件,必须主动回避,否则一经举报立即停职检查。5.2证据清单(必须全部获取,缺一项即视为无效调查)(1)监控:保存原始硬盘,使用“只读锁”克隆镜像,SHA256值写入《证据保全记录》。(2)聊天记录:采用“腾讯/阿里司法调证”通道,获取UID、时间戳、撤回消息,打印加盖骑缝章。(3)伤情照片:校医拍摄,带标尺、伤情编号,24小时内到三甲医院做《伤情鉴定委托书》。(4)证人笔录:每份不少于800字,手写签名+红手印,附证人身份复印件。(5)当事人陈述:分开询问,全程双摄像头同步录音录像,视频命名格式“事件编号+当事人+日期+起止时间”。5.3认定标准(1)是否“蓄意伤害”:以聊天记录关键词“弄死、教训、放学别走”等作为主观故意证据。(2)是否“力量失衡”:以身高、体重、年龄、社交影响力(班级职务、粉丝数)量化,差距>30%即认定。(3)是否“重复发生”:以30天内同类行为次数≥2作为重复性标准。5.4时限要求自红灯触发之日起,3日内完成调查,7日内出具《欺凌认定书》;需司法鉴定的,时限可延长至15日,但须向市教育局书面报备。第六章干预与矫正6.1分级干预措施(1)轻微级(蓝灯):①当事人共上一节“情绪管理”微课;②完成10小时“校园服务令”,如打扫图书馆、整理体育器材;③撰写2000字《冲突反思》,上传班级群公示。(2)中等级(黄灯):①实施“2+1”隔离方案:欺凌者座位调至第一排靠门,被欺凌者调至第三排靠窗,物理距离>2米;②每周一次“认知行为疗法”(CBT),连续4周;③家长陪读3天,签署《家校共管确认表》。(3)严重级(红灯):①立即停课反省,最短5天最长15天;②法治辅导员开具《强制法治学习单》,完成16学时《未成年人犯罪案例》课程,考试<90分需重修;③心理师出具《心理评估报告》,若存在攻击型人格倾向,转介市精神卫生中心;④公开道歉:在升旗仪式宣读《道歉信》,全程录像上传校园网,保留期限与学生在校学籍同步;⑤赔偿:依据《民法典》第1183条,在CSO见证下一次性完成医疗费、精神损失费、财产损失费赔付,否则启动民事诉讼。6.2矫正档案为每位欺凌者建立“B档”(Bully首字母),保存期5年,含心理评估、干预记录、再犯情况;升入本校高中部时自动续档,供新班主任调阅。第七章申诉与复查7.1申诉条件当事人或家长认为认定事实错误、程序违规、证据非法,可在《欺凌认定书》送达之日起3个工作日内提交《申诉书》至校“学生申诉委员会”。7.2复查流程(1)24小时内更换原调查小组50%以上成员;(2)5日内重新取证,重点核查原证据链完整性;(3)出具《复查结论》,维持、变更或撤销原决定;(4)仍不服的,可向市教育局提起行政复议,或直接向人民法院提起行政诉讼。第八章家校社协同8.1家长课堂每学期首月周六上午,强制家长参加“反欺凌家长学校”,刷脸签到,缺勤2次以上列入“重点家访名单”。课程包含:①如何发现孩子被欺凌的12个微表情;②收到勒索短信时的固证四步法(录屏+区块链存证+报警回执+备份U盘);③合法维权“三不”原则:不私了、不报复、不网络挂人。8.2社区网格与××街道签订《校园欺凌联合治理协议》,社区民警、司法社工、网格员、楼栋长纳入“校外观察哨”,发现学生在社区内实施欺凌,即时通过“社区—学校”直报通道上传,学校30分钟内响应。8.3企业支持××电信公司提供“校园平安卡”,集成定位、一键报警、防骚扰来电功能;××银行为受害家庭提供“法律援助贷”,用于先行垫付诉讼费、律师费,胜诉后由败诉方承担。第九章培训与演练9.1教师年度培训学时(1)必修:8学时《欺凌识别与法律风险》+4学时“SILENTBULLY系统操作”;(2)选修:4学时“恢复性司法”工作坊,通过圆桌对话修复关系;(3)考核:线上答题+提交1份真实案例诊断报告,不合格者取消当年评优。9.2学生情景演练每学期第6周开展“反欺凌实战演练”,流程:①广播发布“橙色代码”,模拟网络暴力;②班级启动“SOS一键求助”;③安保3分钟封锁楼梯口;④心理师现场进行“稳定化技术”示范;⑤演练结束后,每班提交3条改进建议,汇总至治理委员会。第十章监督与考核10.1校内考核(1)将欺凌治理纳入《部门年度KPI》,权重占德育考核30%;(2)出现1起红灯事件,年级组长当月绩效扣20%,分管副校长扣10%;(3)班级若连续两学期保持绿灯,授予“平安班级”流动红旗,高考综合素质评价直接加5分。10.2外部审计市教育局每年委托第三方会计师事务所进行“欺凌治理专项资金审计”,重点检查赔偿款、心理干预费、培训费是否专款专用;审计报告向社会公示。10.3问责清单(1)瞒报:发现1起,校级领导党内警告,取消当年督导评优资格;(2)迟报:超过2小时未上报,直接责任人写出书面检查并在教职工大会通报;(3)渎职:因未及时干预导致受害学生自残、自杀,移交市纪委监委,启动行政问责,构成犯罪的依法追究刑事责任。第十一章工作预案(节选)11.1舆情危机预案(1)30分钟内:宣传办完成“事件情况通稿”,经校长、市教育局宣传科“双签字”后统一口径;(2)2小时内:官方微博、公众号同步发布,关闭评论,设置“置顶留言”说明调查进展;(3)24小时内:召开新闻发布会,邀请法治辅导员、心理专家、家长代表出席,全程直播。11.2极端暴力预案(1)持刀伤人:校园110值班室按下“一级警备”按钮,派出所“一分钟处置”小组携装备入校;(2)群体斗殴:安保使用“钢叉+盾牌”组合,优先保护倒地学生,同步无人机高空喊话;(3)事后PTSD:心理危机干预队48小时内完成受害学生及目击学生心理筛查,建立“创伤档案”,持续跟踪1年。第十二章2022—2023学年典型案例复盘12.1案例背景2022年11月3日,八(5)班学生L在QQ空间发布“让H在学校消失”言论,11月5日放学后伙同4人在实验楼楼梯间围堵H,掴掌2次,手机录像并上传抖音,点击量1.2万。12.2处置时间轴11月5日18:06H母亲看到视频,18:10通过“未检云”匿名举报;18:15CSO收到“SOS一键求助”推送,18:20完成监控封存;18:30调查小组成立;11月6日10:00完成5名欺凌者分开询问、校医伤情拍照;11月7日15:00出具《欺凌认定书》,认定“严重级”;11月8日停课反省7天、法治学习16学时、赔偿医疗费+精神抚慰金合计2.3万元;11月20日升旗仪式公开道歉;12月1日心理复测显示欺凌者攻击分值由78降至42,受害者SCL90总分恢复正常。12.3经验输出(1)抖音平台调证平均耗时36小

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论