卫生6s规章制度规范

PAGE卫生6s规章制度规范一、总则（一）目的为了加强公司/组织的卫生管理，营造整洁、有序、高效的工作环境，提高工作效率，保障员工的身体健康，特制定本卫生6S规章制度规范。（二）适用范围本规范适用于公司/组织内所有部门、工作区域及员工。（三）定义1.整理（SEIRI）：将工作场所中的物品区分为必要的与不必要的，必要的留下，不必要的清除。2.整顿（SEITON）：把留下来的必要用的物品依规定位置摆放，并放置整齐加以标识。3.清扫（SEISO）：将工作场所清扫干净，保持环境整洁。4.清洁（SEIKETSU）：将整理、整顿、清扫进行到底，且维持其成果。5.素养（SHITSUKE）：人人依规定行事，养成良好的习惯。6.安全（SECURITY）：重视成员安全教育，每时每刻都有安全第一观念，防范于未然。二、整理规范（一）办公区域1.办公桌：只保留与当前工作相关的文件、资料、文具等，过期的文件、废弃的资料、不再使用的文具等应及时清理。2.抽屉：定期清理抽屉内的物品，将私人物品与办公用品分开存放，保持抽屉整洁。3.文件柜：按照类别、项目等对文件进行分类整理，贴上清晰的标识，便于查找。将不再使用或已过期的文件进行销毁或存档。4.电脑桌面：只保留当前正在使用的文件和快捷方式，将已完成的项目文件及时归档，删除不必要的文件和图标。（二）生产区域1.原材料：根据生产计划和库存情况，合理控制原材料的数量，避免积压。对过期、变质或损坏的原材料进行及时清理。2.在制品：按照生产流程和工艺要求，对在制品进行分类摆放，标识清晰。对不合格的在制品进行隔离和处理。3.成品：成品应摆放整齐，标识明确，便于识别和搬运。对已完成包装但未及时发货的成品，应妥善保管，防止损坏。4.工具和设备：清理生产区域内闲置的工具和设备，将其集中存放或进行处理。对正在使用的工具和设备，应定期进行维护和保养，确保其正常运行。（三）仓库区域1.货物：按照货物的类别、规格、型号等进行分类存放，设置明显的标识牌。对滞销、过期、损坏的货物进行清理或退货处理。2.货架：定期检查货架的稳定性和安全性，清理货架上的灰尘和杂物。对损坏的货架及时进行维修或更换。3.库存记录：建立准确、完整的库存记录，定期进行盘点，确保账物相符。对库存数据进行分析，合理控制库存水平。三、整顿规范（一）办公区域1.办公用品：将常用的办公用品如笔、纸、文件夹等放置在固定的位置，便于取用。在办公用品存放处贴上标识，注明物品名称。2.文件资料：按照文件的类别、编号、日期等顺序进行排列，存放在文件柜的指定位置。在文件柜上贴上标签，标明文件类别。3.电脑设备：将电脑主机、显示器、键盘、鼠标等设备摆放整齐，连接线路应整理有序，避免杂乱。4.办公桌椅：保持办公桌椅的整洁，摆放端正，不得随意移动。（二）生产区域1.设备：设备应按照工艺流程进行布局，标识清晰。设备上应张贴操作规程和警示标识，操作人员应熟悉设备的操作方法和注意事项。2.工具：工具应存放在专门的工具柜或工具架上，分类摆放，标识明确。对常用工具应配备齐全，并定期进行检查和维护。3.物料：物料应按照规定的位置摆放，不得随意堆放。物料的摆放应便于搬运和取用，同时要保证物料的安全。4.在制品和成品：在制品和成品应按照生产流程和工艺要求进行摆放，标识清晰。在制品和成品的摆放应便于质量检验和生产调度。（三）仓库区域1.货物：货物应按照规定的货架位置存放，不得随意更改。货物的摆放应遵循先进先出的原则，便于货物的周转。2.货架：货架应定期进行检查和维护，确保其结构牢固、安全可靠。货架上的货物应摆放整齐，不得超出货架范围。3.库存记录：库存记录应放置在仓库办公室的指定位置，便于查阅和更新。库存记录应及时反映货物的出入库情况，确保账物相符。四、清扫规范（一）办公区域1.地面：每天上班前和下班后，对办公区域的地面进行清扫，清除灰尘、纸屑等杂物。定期使用清洁剂对地面进行清洁，保持地面干净整洁。2.桌面和文件柜：每天擦拭办公桌和文件柜，清除灰尘和污渍。定期对文件柜内的文件进行整理和清洁，防止文件发霉、受潮。3.门窗：每周对门窗进行擦拭，保持门窗玻璃明亮、窗框干净。定期检查门窗的密封性，及时维修损坏的门窗。4.电脑设备：定期使用清洁工具对电脑主机、显示器、键盘、鼠标等设备进行清洁，清除灰尘和污渍。注意不要使用湿布直接擦拭电脑设备，以免损坏设备。（二）生产区域1.设备：设备在每班生产结束后，应进行清扫和擦拭，清除设备表面的油污、灰尘等杂物。定期对设备进行全面的维护保养，包括设备的润滑、调试、检修等，确保设备的正常运行。2.工作场地：每天生产结束后，对工作场地进行清扫，清除生产过程中产生的废料、边角料等杂物。定期对工作场地进行消毒，防止细菌滋生。3.通道：保持生产区域通道的畅通无阻，每天对通道进行清扫，清除通道内的杂物。通道两侧不得堆放任何物品，确保人员和车辆的通行安全。4.工具和量具：工具和量具使用后应及时进行清洗和擦拭，保持干净整洁。定期对工具和量具进行校准和维护，确保其精度和可靠性。（三）仓库区域1.货物：定期对仓库内的货物进行清扫，清除货物表面的灰尘和污渍。对易受潮、易变质的货物，应采取防潮、防虫等措施。2.货架：每周对货架进行清扫，清除货架上的灰尘和杂物。定期检查货架的结构和安全性，及时维修损坏的货架。3.仓库地面和墙壁：每天对仓库地面进行清扫，清除地面上的杂物和灰尘。定期对仓库墙壁进行清洁，保持墙壁干净整洁。4.仓库门窗：定期对仓库门窗进行擦拭，保持门窗玻璃明亮、窗框干净。检查门窗的密封性，及时维修损坏的门窗，防止雨水、灰尘等进入仓库。五、清洁规范（一）建立清洁责任制度1.将公司/组织内的各个区域划分成若干个清洁责任区，明确每个责任区的责任人。2.责任人应按照规定的清洁标准和要求，定期对责任区进行清洁工作，并做好清洁记录。3.对清洁工作表现优秀的责任人进行表彰和奖励，对清洁工作不认真、不达标的责任人进行批评和处罚。（二）制定清洁检查表1.根据不同区域的清洁要求，制定详细的清洁检查表。2.清洁检查表应包括清洁项目、清洁标准、检查周期、检查人签名等内容。3.责任人应按照清洁检查表的要求，对责任区进行自查，并填写检查表。上级主管应定期对责任人的清洁工作进行检查，并在检查表上签字确认。（三）持续改进清洁工作1.定期对清洁工作进行总结和分析，发现存在的问题和不足之处。2.根据总结分析的结果，制定改进措施，不断完善清洁工作流程和标准。3.鼓励员工提出关于清洁工作的合理化建议，对能够有效提高清洁工作质量的建议给予奖励。六、素养规范（一）开展6S培训教育1.制定6S培训计划，定期组织员工参加6S培训课程。2.培训内容应包括6S的基本知识、整理整顿清扫清洁素养安全的具体要求、6S的实施方法和技巧等。3.通过培训，使员工了解6S的重要性，掌握6S的操作方法，提高员工的6S意识和素养。（二）建立行为规范准则1.制定员工行为规范准则，明确员工在工作中的行为要求和礼仪规范。2.行为规范准则应包括遵守公司/组织的各项规章制度、尊重他人、爱护公共财物、保持工作环境整洁等内容。3.加强对员工行为规范准则的宣传和教育，使员工自觉遵守行为规范准则，养成良好的工作习惯。（三）强化监督与考核1.建立监督机制，对员工的6S执行情况进行定期检查和不定期抽查。2.对违反6S规定的员工进行批评教育，并责令其立即整改。对屡教不改的员工，按照公司/组织的相关规定进行处罚。3.将员工的6S表现纳入绩效考核体系，与员工的薪酬、晋升等挂钩，激励员工积极参与6S活动，提高自身素养。七、安全规范（一）加强安全教育培训1.制定安全教育培训计划，定期组织员工参加安全教育培训课程。培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。2.通过培训，使员工了解安全生产的重要性，掌握安全操作规程和应急处理方法，提高员工的安全意识和自我保护能力。3.对新入职员工、转岗员工、特殊工种员工等进行专门的安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。（二）完善安全管理制度1.建立健全各项安全管理制度，如安全生产责任制、安全检查制度、安全事故应急预案等。2.明确各级管理人员和员工的安全职责，做到责任到人。3.定期对安全管理制度进行修订和完善，确保制度的有效性和适应性。（三）强化安全检查与隐患排查1.定期组织安全检查，对公司/组织内的各个区域、设备、设施等进行全面检查。2.安全检查应包括日常检查、定期检查、专项检查等多种形式。对检查中发现的安全隐患，应及时下达整改通知书，责令相关责任人限期整改。3.建立安全隐患排查治理台账，对安全隐患的排查、整改情况进行详细记录，做到有据可查。（四）配备必要的安全设施和防护用品