四种委托培训合同协议_第1页
四种委托培训合同协议_第2页
四种委托培训合同协议_第3页
四种委托培训合同协议_第4页
四种委托培训合同协议_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

四种委托培训合同协议本合同由以下双方于______年______月______日在______签订:甲方(委托方):名称:_________________________地址:_________________________法定代表人/授权代表(签字):_________职务:_________________________联系电话:_________________________电子邮箱:_________________________乙方(培训方):名称:_________________________地址:_________________________法定代表人/授权代表(签字):_________职务:_________________________联系电话:_________________________电子邮箱:_________________________鉴于甲方希望提升其员工在特定领域的专业技能,委托乙方提供专业的培训服务,乙方愿意接受甲方的委托并提供相应的培训服务,双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,经友好协商,达成以下协议:第一条培训项目概述1.1培训主题/名称:_________________________1.2培训目标:使参加培训的员工掌握_______相关知识和技能,达到_______的水平,提升_______能力。1.3培训对象:甲方_______部门/岗位的员工,预计人数_______人(具体名单可后续补充)。1.4培训内容:乙方根据甲方的需求及_______(可引用附件或在此处简述)制定详细的培训大纲,内容包括但不限于:_________________________。第二条培训方案与内容2.1乙方应在本合同签订后_______日内,向甲方提交详细的《培训方案》(作为本合同附件一),内容包括培训模块、授课计划、教学方法、考核方式等。甲方应在收到后_______日内进行审核,并反馈修改意见。乙方根据甲方意见修改后,双方确认《培训方案》最终版本。2.2培训教材:乙方负责提供培训所需的教材及讲义,并提供电子版或纸质版给甲方。教材的知识产权归乙方所有,甲方仅可在本培训项目范围内使用,不得用于其他商业目的或向第三方复制、传播。2.3培训形式与方式:本次培训采用_______(线上/线下/线上线下结合)方式。线上培训平台为:_________________________;线下培训地点:_________________________。第三条培训时间与地点3.1培训周期:自______年______月______日起至______年______月______日止,共计_______天/小时。3.2具体培训时间安排:详见《培训方案》(附件一)。3.3培训地点:如为线下培训,地点为甲方提供的_______;如为线上培训,通过甲方指定的或乙方提供的在线平台进行。第四条培训师资4.1乙方指派_______(姓名)担任本次培训的主要讲师,其职称/资格为_______,相关经验简介:_________________________。详细讲师介绍可作为本合同附件二。4.2乙方承诺提供的讲师具备履行培训职责所需的专业知识和教学能力。若因不可抗力或乙方原因需更换讲师,应提前_______日通知甲方,并保证新更换讲师的资质不低于原定讲师,甲方有权同意或拒绝。若甲方不同意更换,乙方应承担相应责任。第五条费用与支付5.1本次培训总费用为人民币_______元(大写:_________________________),包含_______(如讲师费、教材费、场地费、税费等,请列明)。5.2支付方式:甲方应在本合同签订后_______日内,向乙方支付总费用的_______%作为预付款,即人民币_______元;剩余_______%于培训结束且甲方确认无异议后_______日内支付,即人民币_______元。5.3支付账户信息:开户行:_________________________账户名称:_________________________账号:_________________________5.4乙方应在收到甲方款项后_______日内,向甲方开具等额有效的增值税_______(专用/普通)发票。第六条双方权利与义务6.1甲方权利与义务:(1)按时足额支付本合同约定的培训费用;(2)提供必要的培训场地、设备(如投影仪、音响等)及后勤支持(如茶歇等),配合乙方开展培训;(3)按要求组织学员参加培训,并维持良好的培训秩序;(4)对乙方提供的培训方案、教材等保密;(5)对培训过程和效果进行评价,并在培训结束后按约定支付尾款。6.2乙方权利与义务:(1)按照双方确认的《培训方案》(附件一)和培训大纲,保质保量完成培训任务;(2)保证授课讲师的资质和水平,按时按计划完成授课;(3)提供符合要求的培训教材和资料;(4)负责培训场地的布置和管理(如为线下培训),或提供稳定可靠的线上培训平台;(5)妥善保管学员个人信息,承担保密义务;(6)在培训结束后,向合格学员颁发结业证书(如有约定)。第七条培训效果与考核7.1考核方式:本次培训采用_______(考试、作业、项目、问卷调查、能力评估等)方式进行考核。7.2考核标准:考核合格标准为_______(如考试分数达到_______分以上,或问卷调查满意度达到_______分以上等)。7.3结业/证书:学员完成培训并考核合格者,乙方将向其颁发_______(电子/纸质)结业证书,证书样本见附件三(如有)。第八条保密条款8.1甲乙双方应对在履行本合同过程中获悉的对方的商业秘密(包括但不限于经营信息、技术信息、客户信息、员工信息等)承担保密义务,非经对方书面同意,不得向任何第三方泄露、披露或使用。8.2本保密义务不因本合同的终止而失效,持续有效期限为本合同终止后_______年。第九条知识产权9.1本合同项下由乙方独立开发的培训方案、教材、课件等知识产权归乙方所有。9.2甲方在支付完本合同约定的全部费用后,获得在本培训项目范围内使用培训成果(包括但不限于培训课件、案例等)的权利,不得超出此范围使用或进行修改、复制、传播。9.3任何一方不得侵犯对方的知识产权,否则应承担相应的法律责任。第十条违约责任10.1若甲方未按时支付培训费用,每逾期一日,应按逾期支付金额的_______‰向乙方支付违约金,逾期超过_______日,乙方有权暂停培训或解除合同,并要求甲方支付已完成培训部分的费用及全部违约金。10.2若乙方未按本合同约定的《培训方案》和标准提供培训,导致培训效果显著差于预期(由双方共同评估确定),甲方有权要求乙方采取补救措施,或相应扣减培训费用。若乙方拒绝补救或补救无效,甲方有权解除合同,并要求乙方退还部分或全部培训费用,并赔偿因此给甲方造成的损失。10.3任何一方违反本合同项下的保密义务,应向守约方支付违约金人民币_______元,并赔偿因此给守约方造成的全部损失。第十一条不可抗力11.1若因地震、台风、洪水、战争、政府行为等不可抗力事件导致本合同无法履行或延迟履行,遭遇不可抗力的一方应立即通知对方,并在合理期限内提供相关证明。双方应根据不可抗力的影响,协商决定延期履行、部分履行或解除合同。因不可抗力造成的损失,各自承担。第十二条合同解除与终止12.1本合同在培训任务完成、费用结清后自然终止。12.2发生以下情况之一,守约方有权书面通知违约方解除本合同:(1)一方严重违反本合同约定,经守约方书面催告后_______日内仍未纠正的;(2)乙方提供虚假信息或承诺,骗取甲方签订本合同的;(3)乙方无正当理由擅自停止培训或无法完成全部培训任务的。12.3合同解除后,乙方应退还甲方已支付的但未提供相应服务的费用,双方互不承担违约责任(法律另有规定的除外)。第十三条争议解决13.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。13.2协商不成的,任何一方均有权向_______(甲方/乙方所在地/合同履行地)有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条合同生效与份数14.1本合同自双方授权代表签字并加盖公章(或合同专用章)之日起生效。14.2本合同一式_______份,甲方执_______份,乙方执_______份,具有同等法律效力。第十五条其他15.1本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。15.2本合同附件(包括但不限于《培训方案》、讲师介绍、保密协议、发票

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论