矿山生产巡查检查制度

PAGE矿山生产巡查检查制度一、总则（一）目的为加强矿山生产安全管理，及时发现和消除安全隐患，预防生产安全事故的发生，保障员工生命安全和企业财产安全，特制定本巡查检查制度。（二）适用范围本制度适用于公司所属矿山的生产作业区域，包括采矿区、选矿厂、运输道路、尾矿库等相关场所。（三）基本原则1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格遵守国家有关安全生产的法律法规、行业标准及公司的各项安全规章制度。2.实行全员参与、分级负责、全面覆盖、动态管理的原则，确保巡查检查工作落到实处。3.注重实效，及时发现问题，准确分析判断，采取有效措施进行整改，做到防患于未然。二、巡查检查职责分工（一）安全管理部门1.负责制定矿山生产巡查检查计划，并组织实施。2.定期对各部门的巡查检查工作进行监督、指导和考核。3.汇总、分析巡查检查结果，建立安全隐患台账，跟踪隐患整改情况。4.协调解决巡查检查中发现的重大安全问题，及时向上级主管部门报告。（二）矿山生产部门1.负责本部门作业区域的日常巡查检查工作，安排专人负责，明确巡查检查路线、内容和频次。2.对巡查检查中发现的安全隐患及时进行整改，能够立即整改的要立即整改，不能立即整改的要采取有效的临时防范措施，并及时上报安全管理部门。3.配合安全管理部门开展专项巡查检查和综合检查工作，提供相关资料和信息。（三）班组长1.负责组织本班组员工对作业现场进行班前、班中、班后的安全巡查检查，确保作业过程安全。2.对巡查检查中发现的问题及时处理，如遇无法解决的问题要及时报告上级领导。3.督促本班组员工正确佩戴和使用劳动防护用品，遵守安全操作规程。（四）员工1.自觉遵守矿山生产巡查检查制度，积极参与安全巡查检查工作。2.在作业过程中要随时注意观察作业环境和设备运行情况，发现异常情况及时报告班组长或相关管理人员。3.对本岗位的安全设施、设备进行日常检查和维护，确保其正常运行。三、巡查检查内容（一）安全管理制度执行情况1.检查各级人员安全生产责任制是否落实到位，是否明确了各自的安全职责。2.查看安全操作规程是否齐全、完善，员工是否严格按照操作规程进行作业。3.检查安全培训教育制度是否有效执行，员工是否具备必要的安全知识和操作技能。4.查看事故应急预案是否制定并定期演练，应急救援物资和设备是否配备齐全、完好。（二）现场安全状况1.检查作业现场的通风、防尘、防火、防爆、防毒等安全设施是否正常运行，是否符合相关标准要求。2.查看电气设备、机械设备、运输设备等是否完好，有无漏电、过载、超温、异响等异常情况，安全防护装置是否齐全有效。3.检查作业现场的顶板、边坡、采空区等是否稳定，有无冒顶、片帮、滑坡等安全隐患。4.查看爆破作业是否符合安全规程，爆破器材的储存、运输、使用是否安全可靠。5.检查尾矿库的坝体、排洪设施、监测系统等是否正常，有无渗漏、裂缝、滑坡等问题。（三）人员行为规范1.观察员工在作业过程中是否正确佩戴和使用劳动防护用品，如安全帽、安全带、防尘口罩、防护鞋等。2.检查员工是否遵守劳动纪律，有无酒后上岗、脱岗、串岗、睡岗等违规行为。3.查看员工是否掌握基本的安全应急知识，如火灾逃生、触电急救、窒息急救等。四、巡查检查频次（一）日常巡查1.安全管理部门每天至少对矿山生产作业区域进行一次全面巡查。2.矿山生产部门的班组长每天要组织本班组员工进行班前、班中、班后的安全巡查检查。班前巡查主要检查作业现场的安全状况、设备运行情况、员工劳动防护用品佩戴情况等；班中巡查要随时关注作业过程中的安全动态，及时发现和处理问题；班后巡查要对作业现场进行清理，检查设备是否停机断电，安全设施是否完好。3.员工在作业过程中要随时进行自我安全检查，发现问题及时报告。（二）定期检查1.矿山生产部门每周要组织一次全面的安全检查，由部门负责人带队，对本部门的作业区域进行详细检查。2.安全管理部门每月要组织一次综合性安全检查，对矿山各生产环节、各部门的安全管理工作进行全面检查。（三）专项检查1.根据季节特点、重大节日、重点工程等情况，适时组织专项安全检查。如夏季高温季节要重点检查防暑降温措施落实情况；冬季要检查防寒保暖、防火、防爆等安全措施；节假日前后要加强对人员值班值守、安全防范措施等方面的检查。2.对新设备、新工艺、新技术的应用，要及时组织专项安全检查，评估其安全性，确保安全运行。3.针对矿山存在的重大安全隐患或突出问题，要组织专项整治检查，制定专项整改方案，明确整改责任、措施和期限，跟踪整改效果。五、巡查检查记录与报告（一）巡查检查记录1.巡查检查人员要认真填写巡查检查记录，详细记录巡查检查的时间、地点、内容、发现的问题及处理情况等。2.巡查检查记录应采用统一的表格形式，字迹工整、清晰，不得随意涂改。如发现记录有误，应在错误处划“×”，并在其上方或旁边填写正确内容，同时由记录人签字确认。3.巡查检查记录应妥善保存，保存期限不少于[X]年，以备查阅。（二）巡查检查报告1.安全管理部门每次巡查检查结束后，要及时撰写巡查检查报告。报告内容应包括巡查检查的基本情况、发现的主要问题、整改建议及下一步工作计划等。2.巡查检查报告应经安全管理部门负责人审核签字后，报送公司主管领导。对于重大安全问题，要同时抄报上级主管部门。3.矿山生产部门在定期检查和专项检查结束后，也要撰写检查报告，报送安全管理部门备案。六、安全隐患排查与整改（一）安全隐患排查1.巡查检查人员要对发现的问题进行认真分析，判断是否属于安全隐患。安全隐患分为一般安全隐患和重大安全隐患。一般安全隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；重大安全隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。2.安全管理部门要对巡查检查中发现的安全隐患进行汇总、分类，建立安全隐患台账，详细记录隐患的名称、位置、类别、等级、发现时间、整改责任人、整改期限等信息。（二）安全隐患整改1.对于一般安全隐患，由责任部门或责任人立即组织整改，整改完成后要进行复查，确保隐患消除。2.对于重大安全隐患，安全管理部门要下达《重大安全隐患整改通知书》，明确整改责任单位、责任人、整改措施、整改期限等要求。整改责任单位要制定详细的整改方案，经公司主管领导批准后组织实施。整改过程中要采取有效的安全防范措施，防止事故发生。3.安全管理部门要对重大安全隐患的整改情况进行跟踪检查，定期向公司主管领导汇报整改进展情况。整改完成后，要组织相关部门和人员进行验收，验收合格后方可销号。4.对因客观原因暂时无法整改的安全隐患，要采取有效的临时防范措施，如设置警示标志、加强监测监控、安排专人值守等，并制定整改计划，明确整改期限，确保隐患得到及时整改。七、奖励与处罚（一）奖励1.对在巡查检查工作中表现突出，及时发现并消除重大安全隐患，避免重大安全事故发生的部门或个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等，具体奖励标准由公司另行制定。（二）处罚1.对违反本巡查检查制度，未认真履行巡查检查职责，导