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文档简介

PAGE木材安全生产责任制度一、总则(一)目的为加强本公司木材生产过程中的安全管理,预防和减少生产安全事故,保障员工生命安全和公司财产安全,促进公司木材生产经营活动的顺利进行,依据国家相关法律法规及行业标准,特制定本安全生产责任制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有涉及木材生产、加工、储存、运输等环节的部门、岗位及人员。(三)安全生产方针与原则1.方针:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,树立全员安全意识,确保安全生产。2.原则:遵循“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”、“谁在岗谁负责”的原则,明确各级人员的安全生产责任,做到责任到人、措施到位。二、安全生产责任制(一)公司主要负责人职责1.建立、健全本公司安全生产责任制,组织制定安全生产规章制度和操作规程。2.保证本公司安全生产投入的有效实施,确保安全设施设备的配备和更新。3.督促、检查本公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。4.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告生产安全事故,配合有关部门进行事故调查处理。(二)生产部门职责1.负责本部门木材生产作业现场的安全管理,严格执行安全生产规章制度和操作规程。2.组织开展本部门员工的安全生产教育和培训,提高员工安全意识和操作技能。3.定期对本部门的生产设备、安全设施进行检查、维护和保养,确保设备设施正常运行。4.负责本部门生产作业现场的安全隐患排查和整改,及时消除安全隐患。5.配合公司安全管理部门做好安全生产各项工作,落实安全管理措施。(三)安全管理部门职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规和行业标准,制定本公司安全生产管理制度和安全操作规程。2.组织开展公司安全生产宣传教育和培训工作,提高员工安全素质。3.定期对公司进行安全生产检查和隐患排查,督促各部门落实安全隐患整改措施。4.负责公司安全设施设备的监督管理,确保安全设施设备完好有效。5.组织制定并实施公司生产安全事故应急救援预案,定期组织演练。6.负责公司安全生产事故的统计、报告和调查处理工作,分析事故原因,提出防范措施。(四)设备管理部门职责1.负责公司木材生产设备的选型、采购、安装、调试等工作,确保设备符合安全要求。2.制定设备维护保养计划,定期对设备进行维护保养,确保设备正常运行。3.对设备操作人员进行培训,使其熟悉设备性能和操作规程,具备操作技能。4.负责设备的安全检查和隐患排查,及时发现并解决设备安全问题。5.配合安全管理部门做好设备安全事故的调查处理工作,提供技术支持。(五)仓储部门职责1.负责木材仓库的安全管理,确保仓库设施设备完好有效。2.按照规定储存木材,严禁超量、超高、超宽堆放,保持仓库通道畅通。3.定期对仓库进行安全检查,排查火灾、虫害等安全隐患,及时整改。4.配备必要的消防器材和防护用品,确保仓库消防安全。5.负责仓库管理人员的安全培训,提高其安全意识和应急处置能力。(六)运输部门职责1.负责木材运输车辆的安全管理,确保车辆性能良好,符合安全运输要求。2.对运输车辆进行定期检查和维护保养,及时消除车辆安全隐患。3.组织运输驾驶员进行安全培训,使其熟悉交通安全法规和操作规程,具备安全驾驶技能。4.督促运输驾驶员遵守交通规则,确保运输过程安全。5.负责运输过程中的安全管理,防止木材在运输过程中发生碰撞、挤压等事故。(七)员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加公司组织的安全生产教育和培训,掌握必要的安全知识和技能。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对安全生产工作提出建议和意见。三、安全生产教育培训(一)培训计划1.公司安全管理部门应根据公司实际情况,制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应涵盖新员工入职培训、在职员工定期培训、特殊工种培训、季节性培训等。(二)培训内容1.安全生产法律法规、行业标准和公司安全生产规章制度。2.木材生产工艺、操作规程和安全注意事项。3.安全设施设备的性能、使用方法和维护保养知识。4.火灾、触电、机械伤害等事故的预防和应急处置方法。5.劳动防护用品的正确佩戴和使用方法。(三)培训方式1.内部培训:由公司安全管理部门或相关专业人员进行授课培训。2.外部培训:邀请安全生产专家或培训机构进行专业培训。3.现场培训:在生产作业现场进行实际操作培训,使员工熟悉操作流程和安全要求。4.案例分析:通过分析典型安全生产事故案例,吸取教训,提高员工安全意识。(四)培训考核1.对参加培训的员工进行考核,考核方式可采用笔试、实际操作等。2.考核结果应记录在员工培训档案中,作为员工晋升、奖励、处罚的依据之一。3.对考核不合格的员工,应进行补考或重新培训,直至考核合格为止。四、安全生产检查与隐患排查治理(一)检查类型1.日常检查:由各部门员工在日常工作中进行的安全检查,及时发现并处理安全问题。2.定期检查:公司安全管理部门每月组织一次全面的安全生产检查,各部门每周组织一次本部门的安全生产检查。3.专项检查:针对木材生产过程中的重点环节、关键设备设施、特殊时期等进行的专项安全检查。4.季节性检查:根据不同季节的特点,组织开展季节性安全生产检查,如夏季防暑降温、冬季防寒保暖等检查。(二)检查内容1.安全生产责任制的落实情况。2.安全生产规章制度和操作规程的执行情况。3.安全设施设备的运行状况和维护保养情况。4.员工的安全操作技能和劳动防护用品佩戴情况。5.木材仓库的储存安全情况。6.运输车辆的安全状况及运输过程安全情况。7.事故隐患排查治理情况。(三)隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患,应及时进行登记,建立隐患排查治理台账。2.分析隐患产生的原因,制定切实可行的整改措施,明确整改责任人、整改期限和整改资金。3.按照整改措施要求,及时进行整改,确保隐患得到彻底消除。4.对重大安全隐患,应立即停止相关作业,采取有效的防范措施,确保安全,并及时向上级主管部门报告。5.整改完成后,应进行复查,确认隐患已消除,形成隐患排查治理闭环管理。五、安全设施设备管理(一)设施设备采购与安装1.采购木材生产所需的安全设施设备时,应选择具有资质的供应商,确保设备符合国家相关标准和安全要求。2.设备安装应按照设计要求和操作规程进行,由专业人员进行安装调试,确保设备安装牢固、运行正常。(二)设施设备维护保养1.制定安全设施设备维护保养计划,明确维护保养内容、周期和责任人。2.定期对安全设施设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固、检查、调试等工作,确保设备性能良好。3.对设备的易损件、关键部件等应定期进行检查和更换,保证设备正常运行。4.建立安全设施设备维护保养档案,记录设备维护保养情况。(三)设施设备检查与检测1.安全管理部门应定期对安全设施设备进行检查,确保设备完好有效。2.对涉及安全生产的重要设备设施,应按照规定进行定期检测,检测结果应记录存档。3.对检查和检测中发现的问题,应及时进行整改,确保设备设施安全运行。(四)设施设备报废与更新1.对已达到报废条件或存在严重安全隐患无法修复的安全设施设备,应及时进行报废处理。2.根据公司发展和安全生产需要,及时更新安全设施设备,提高公司安全生产保障能力。六、生产安全事故应急救援(一)应急救援预案制定1.公司安全管理部门应根据国家相关法律法规和公司实际情况,制定生产安全事故应急救援预案。2.应急救援预案应包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案,明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。(二)应急救援组织机构与职责1.成立应急救援指挥中心,由公司主要负责人担任总指挥,相关部门负责人为成员。2.应急救援指挥中心负责组织、协调和指挥公司生产安全事故应急救援工作。3.各成员应按照职责分工,负责应急救援的具体工作,如抢险救援、医疗救护、后勤保障、信息联络等。(三)应急救援物资与设备1.配备必要的应急救援物资和设备,如消防器材、急救药品、防护用品、通讯设备等,并定期进行检查、维护和保养,确保物资设备完好有效。2.建立应急救援物资和设备台账,记录物资设备的种类、数量、存放地点、维护保养情况等信息。(四)应急救援演练1.定期组织应急救援演练,演练内容应包括火灾事故、机械伤害事故、触电事故等常见事故的应急处置。2.通过演练,检验应急救援预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置能力和自我保护意识。3.演练结束后,应对演练效果进行评估,总结经验教训,针对存在的问题及时对应急救援预案进行修订和完善。七、安全生产奖励与处罚(一)奖励1.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人,给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。3.具体奖励情形包括:及时发现并消除重大安全隐患,避免事故发生的;在安全生产技术创新、管理创新等方面取得显著成绩的;在应急救援工作中表现英勇,有效减少事故损失

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