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文档简介

PAGE生产场所安全保卫制度一、总则(一)目的为了加强公司生产场所的安全保卫工作,维护公司正常的生产经营秩序,保障公司财产和员工生命安全,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有生产场所,包括生产车间、仓库、办公区域、员工宿舍等相关区域。(三)基本原则安全保卫工作遵循“预防为主、综合治理、谁主管谁负责”的原则,实行统一领导、分级管理、责任到人的工作机制。二、安全保卫组织架构及职责(一)安全保卫领导小组成立以公司总经理为组长,各部门负责人为成员的安全保卫领导小组。领导小组负责全面领导公司的安全保卫工作,制定安全保卫工作方针和政策,决策重大安全保卫事项。(二)保卫部门职责1.负责制定和完善公司安全保卫制度、工作计划,并组织实施。2.负责公司生产场所的日常安全巡逻、监控,及时发现和处理各类安全隐患和突发事件。3.负责公司门禁管理,严格执行人员、车辆出入登记制度,防止无关人员和车辆进入公司。4.负责公司消防设施设备的日常检查、维护和管理,确保消防设施设备完好有效。5.负责公司内部治安管理,维护公司正常的生产经营秩序,预防和打击各类违法犯罪行为。6.负责与当地公安机关、社区等相关部门的沟通协调,及时报告和处理各类安全保卫问题。7.组织开展安全保卫宣传教育活动,提高员工的安全意识和自我防范能力。(三)各部门职责1.各部门负责人为本部门安全保卫工作的第一责任人,负责组织实施本部门的安全保卫工作,落实安全保卫责任制。2.各部门要加强对员工的安全教育和管理,提高员工的安全意识和遵守安全保卫制度的自觉性。3.各部门要配合保卫部门做好本部门区域内的安全保卫工作,及时发现和报告安全隐患,协助处理各类突发事件。三、人员出入管理(一)员工出入管理1.员工凭公司发放的工作证出入公司生产场所。工作证应妥善保管,不得转借他人。2.员工上班时间应按时打卡进入公司,不得迟到、早退。如有特殊情况需要请假,应按照公司请假制度办理请假手续,并将请假条交至保卫部门备案。3.员工下班时应打卡离开公司,不得无故滞留公司。如有加班等情况,应提前向保卫部门报告。4.员工因工作需要临时外出公司,应填写《员工外出登记表》,注明外出事由、时间等信息,经部门负责人签字批准后,交保卫部门登记备案。(二)外来人员出入管理1.外来人员因业务需要进入公司生产场所,应提前与公司相关部门或人员联系,经同意后,在保卫部门办理外来人员出入登记手续。登记时应提供有效身份证件,如实填写《外来人员登记表》,注明来访事由、被访部门及人员、预计停留时间等信息。2.保卫人员应对外来人员进行身份核实,并告知其公司安全保卫规定和注意事项。外来人员应佩戴保卫部门发放的临时出入证,在指定区域活动,不得擅自进入其他无关区域。3.外来人员离开公司时,应将临时出入证交回保卫部门注销登记。(三)车辆出入管理1.公司内部车辆凭公司发放的车辆通行证出入公司生产场所。车辆通行证应妥善保管,不得转借他人。2.外来车辆因业务需要进入公司,应在保卫部门办理车辆出入登记手续。登记时应提供有效行驶证、驾驶证,如实填写《车辆登记表》,注明来访事由、被访部门及人员、预计停留时间等信息。3.保卫人员应检查车辆外观、后备箱等,防止携带易燃易爆、危险化学品等违禁物品进入公司。对符合要求的车辆发放临时停车证,并指引其在指定区域停放。4.外来车辆离开公司时,应将临时停车证交回保卫部门注销登记。如发现车辆损坏公司设施设备或违反公司规定,应及时通知相关部门处理。四、安全巡逻与监控(一)安全巡逻1.保卫部门应制定详细的安全巡逻计划,明确巡逻路线、时间间隔和巡逻人员职责。巡逻人员应按照巡逻计划进行定时巡逻,确保公司生产场所安全无死角。2.巡逻人员在巡逻过程中应认真检查各区域的门窗、水电设施、消防设施设备等是否完好,有无异常情况。如发现安全隐患或异常情况,应及时报告并采取相应措施进行处理。3.巡逻人员应注意观察公司内人员的活动情况,发现可疑人员或行为应及时进行盘查,并报告保卫部门。4.巡逻人员应做好巡逻记录,记录巡逻时间、路线、发现的问题及处理情况等信息。巡逻记录应妥善保存,以备查阅。(二)监控管理1.公司在生产场所各重要区域安装监控设备,实行24小时不间断监控。监控设备应保持良好运行状态,确保图像清晰、数据完整。2.保卫部门应安排专人负责监控设备的日常管理和维护,定期检查监控设备的运行情况,及时处理设备故障和异常情况。3.监控人员应认真查看监控画面,发现异常情况及时通知巡逻人员进行核实处理,并做好记录。监控记录应保存一定期限,以便查阅和追溯。4.未经公司批准,任何人不得擅自查看、复制监控资料。因工作需要查阅监控资料的,应经保卫部门负责人批准,并办理相关手续。五、消防管理(一)消防设施设备管理1.根据公司生产场所的特点和消防要求,配备相应的消防设施设备,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。2.保卫部门应建立消防设施设备台账,详细记录消防设施设备的名称、型号、数量、购置时间、维护保养情况等信息。3.定期对消防设施设备进行检查、维护和保养,确保其完好有效。消防设施设备的检查、维护和保养应按照相关标准和规定进行,并做好记录。4.对损坏或过期的消防设施设备应及时进行维修、更换,确保消防设施设备随时处于可用状态。(二)消防通道管理1.确保公司生产场所内消防通道畅通无阻,严禁在消防通道内堆放杂物、停放车辆等。2.定期对消防通道进行检查和清理,发现问题及时整改,确保消防通道符合消防安全要求。(三)消防安全教育与培训1.保卫部门应定期组织公司员工进行消防安全教育与培训,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。2.消防安全教育与培训内容应包括消防法律法规、消防基本知识、火灾预防、火灾报警、初期火灾扑救、逃生自救等方面。3.新员工入职时应进行消防安全培训,经考试合格后方可上岗。对从事特殊工种作业的员工,应进行专门的消防安全培训,取得相应资格证书后方可上岗作业。4.定期组织消防演练,检验和提高公司员工的应急处置能力。消防演练应制定详细的演练方案,明确演练目的、内容、步骤和人员分工等,确保演练取得实效。六、治安管理(一)治安防范措施1.加强公司内部治安防范工作,建立健全治安防范制度,落实治安防范责任。2.加强对公司员工的法制教育,提高员工的法律意识和遵纪守法的自觉性。3.加强对公司重点部位的治安防范,如财务室、仓库、机房等,安装必要的防盗报警设备,确保重点部位安全。4.加强与当地公安机关的联系与协作,及时掌握周边治安动态,共同做好公司治安防范工作。(二)突发事件处置1.制定突发事件应急预案,明确突发事件的应急处置流程和各部门、人员的职责分工。2.发生突发事件时,现场人员应立即报告保卫部门,并采取必要的应急措施,防止事件扩大。3.保卫部门接到报告后,应立即启动应急预案,组织人员进行应急处置,并及时报告公司领导和当地公安机关。4.在应急处置过程中,各部门、人员应按照应急预案的要求,密切配合,协同作战,确保应急处置工作顺利进行。5.突发事件处置结束后,应及时进行总结评估,分析事件原因,总结经验教训,提出改进措施,完善应急预案。七、保密管理(一)保密制度1.建立健全公司保密制度,明确保密工作的范围、内容、措施和责任。2.对涉及公司商业秘密、技术秘密、财务信息等重要信息的部门和人员,应签订保密协议,明确保密义务和违约责任。3.加强对公司文件、资料、数据等的管理,严格执行文件传阅、借阅、保管等制度,防止信息泄露。(二)保密措施1.对涉及保密信息的区域进行物理隔离,设置明显的保密标识。2.对计算机信息系统采取安全防护措施,设置用户权限,防止信息被非法获取、篡改或泄露。3.对存储保密信息的介质进行加密处理,并妥善保管,防止丢失或被盗。4.加强对员工的保密教育,提高员工的保密意识,严禁员工在非工作场合谈论公司保密信息。(三)保密监督与检查1.保卫部门负责对公司保密制度的执行情况进行监督检查,定期或不定期对各部门保密工作进行检查,发现问题及时督促整改。2.对违反保密制度的行为,应按照公司规定进行严肃处理,情节严重的依法追究法律责任。八、奖惩制度(一)奖励1.对在安全保卫工作中表现突出的部门和个人,公司将给予表彰和奖励。2.

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