2026年职业道德规范考试模拟题集含答案

2026年职业道德规范考试模拟题集含答案一、单选题（共10题，每题2分）题目：1.某地税务官员在执法过程中，发现某企业存在偷税漏税行为，但该企业通过请托关系试图影响其决策。以下做法最符合职业道德规范的是（）。A.直接拒绝请托，但为该企业开具正常发票B.私下收取好处，但仍依法处罚该企业C.向上级汇报情况，并按规定程序处理D.以企业规模较大为由，减轻其处罚力度2.一名注册会计师在审计某上市公司财务报表时，发现公司存在重大会计差错，但该公司的控股股东要求其出具无保留意见的审计报告。以下行为符合职业道德规范的是（）。A.按控股股东要求出具报告，以获取高佣金B.拒绝出具无保留意见，并告知公司修改报表C.向监管部门举报该控股股东的行为D.与公司管理层协商，以“非重大”差错为由出具报告3.某医生在诊疗过程中，发现患者病情复杂，可能涉及多学科协作治疗。以下做法最符合职业道德规范的是（）。A.仅凭个人经验开具治疗方案，避免请示专家B.直接将患者转诊至其他医院，推卸责任C.建议患者多方会诊，并详细解释风险与收益D.接受患者家属的红包，以加快治疗进程4.一名律师在代理案件过程中，发现委托人提供的证据可能涉及伪证。以下做法符合职业道德规范的是（）。A.为获取胜诉，隐瞒证据问题B.向法庭如实说明证据问题，并建议委托人补充材料C.接受委托人额外酬劳，以“技术手段”掩盖问题D.拒绝代理该案件，以避免风险5.某企业高管在离职前，掌握公司核心商业秘密。以下行为最符合职业道德规范的是（）。A.将商业秘密泄露给竞争对手，以获取个人利益B.在离职后创办同类企业，使用原公司技术C.与新雇主签署保密协议，并主动删除相关资料D.将商业秘密告知媒体，以曝光公司不当行为6.一名教师发现学生考试作弊，以下做法最符合职业道德规范的是（）。A.为避免学生失望，不予处罚，并隐瞒作弊行为B.直接取消该学生成绩，并公开批评C.私下提醒学生，要求其主动承认并补考D.向家长报告作弊行为，但淡化处理7.某银行客户经理在推销理财产品时，明知客户风险承受能力较低，仍推荐高风险产品。以下做法符合职业道德规范的是（）。A.为完成业绩，隐瞒产品风险B.向客户充分说明风险，并建议其谨慎选择C.接受客户的好处费，以促成交易D.以“同事建议”为由，诱导客户购买8.一名公务员在处理群众投诉时，发现投诉内容涉及个人隐私。以下做法最符合职业道德规范的是（）。A.为提高效率，隐去部分隐私信息并公开处理结果B.直接将投诉内容全盘公开，以示公正C.严格保密隐私信息，并按规定程序处理D.接受投诉人的请托，以优先处理其诉求9.某电商平台客服在处理消费者投诉时，发现商家存在欺诈行为。以下做法符合职业道德规范的是（）。A.为避免商家不满，隐瞒欺诈行为，并调解双方达成和解B.直接将欺诈行为举报给平台，并协助消费者维权C.接受商家的好处费，以“私了”方式解决投诉D.以“系统故障”为由，拖延处理时间10.一名心理咨询师在服务过程中，发现来访者可能存在自伤风险。以下做法最符合职业道德规范的是（）。A.为保护隐私，不予干预，仅记录咨询内容B.立即联系来访者亲友，告知其风险C.向相关部门报告情况，并协助来访者寻求帮助D.以“咨询伦理”为由，拒绝采取行动二、多选题（共5题，每题3分）题目：1.一名医生在手术过程中，发现患者突发紧急情况，可能需要调整手术方案。以下做法符合职业道德规范的有（）。A.立即通知手术团队，共同商讨最佳方案B.为避免手术延误，擅自更改手术步骤C.向患者家属解释情况，并征得其同意D.为减少麻烦，未及时告知患者病情变化2.一名律师在代理劳动纠纷案件时，发现企业存在违法用工行为。以下做法符合职业道德规范的有（）。A.为争取胜诉，主动收集企业违法行为证据B.拒绝代理该案件，以避免与企业产生冲突C.向劳动者详细说明法律风险，并建议其谨慎维权D.接受企业贿赂，以“和解”为由掩盖问题3.某企业项目经理在项目执行过程中，发现团队成员存在违规操作。以下做法符合职业道德规范的有（）。A.立即制止违规行为，并要求其纠正B.为赶进度，默许违规操作继续进行C.向上级汇报情况，并建议采取补救措施D.接受团队成员的“好处费”，以减少监管4.一名教师发现学生长期逃课，以下做法符合职业道德规范的有（）。A.与学生谈心，了解逃课原因并帮助解决B.直接取消该学生出勤记录，并公开批评C.向家长反映情况，并共同制定改进计划D.以“学生态度差”为由，放弃对其管理5.一名银行职员在办理贷款业务时，发现客户存在欺诈行为。以下做法符合职业道德规范的有（）。A.严格按流程审核，并拒绝违规贷款B.为完成业绩，默许客户提供虚假材料C.向上级举报客户行为，并保留证据D.接受客户的“感谢费”，以放宽审核标准三、判断题（共10题，每题1分）题目：1.职业道德规范要求所有从业人员必须严格遵守法律法规。（√）2.医生在诊疗过程中，可以因个人喜好选择用药方案。（×）3.律师在代理案件时，可以接受委托人的好处费，以换取胜诉。（×）4.教师在批改作业时，可以因个人情绪随意给分或扣分。（×）5.公务员在处理公务时，可以因人情关系放松监管。（×）6.企业高管在离职后，可以自由使用原公司的商业秘密。（×）7.银行职员在推销理财产品时，可以隐瞒产品风险以促成交易。（×）8.心理咨询师在服务过程中，可以与来访者发展恋爱关系。（×）9.电商平台客服在处理投诉时，可以接受商家的好处费以“私了”问题。（×）10.职业道德规范要求所有从业人员必须保持中立，不得表达个人观点。（×）四、简答题（共3题，每题5分）题目：1.简述注册会计师在审计过程中应如何处理发现重大会计差错的情况。2.解释律师在代理案件时，如何平衡客户利益与法律道德要求。3.阐述教师在面对学生作弊时应如何兼顾教育与公平。五、案例分析题（共2题，每题10分）题目：1.案例背景：某公司财务总监在离职前，掌握公司多年的财务数据及供应商名单。离职后，其新雇主要求其提供原公司的部分核心数据，以“协助业务对接”为由。财务总监面临是否提供数据的道德抉择。问题：请分析财务总监应如何处理该情况，并说明其行为是否符合职业道德规范。2.案例背景：某公立医院医生张某在手术时，发现患者病情突变，需要紧急调整手术方案。但患者家属因迷信传统疗法，拒绝接受新方案，导致患者因延误治疗死亡。问题：请分析张某的行为是否符合职业道德规范，并提出改进建议。答案与解析一、单选题答案与解析1.C解析：税务官员应依法办事，不得接受请托，且需向上级汇报以保障执法公正。2.B解析：注册会计师应坚持独立性，发现重大差错必须如实报告，不得出具虚假报告。3.C解析：医生应遵循多学科协作原则，充分告知患者风险，保障其知情权。4.B解析：律师应如实告知证据问题，避免伪证行为，维护法庭公正。5.C解析：离职人员应遵守保密协议，不得泄露商业秘密，更不能用于新雇主。6.C解析：教师应私下提醒，给予改过机会，同时需按规定处理作弊行为。7.B解析：银行职员应履行告知义务，不得误导客户，保障其合法权益。8.C解析：公务员必须保护个人隐私，按规定程序处理投诉，不得滥用权力。9.B解析：平台客服应维护消费者权益，举报欺诈行为，协助维权。10.C解析：心理咨询师发现自伤风险必须报告，并协助干预，保障来访者安全。二、多选题答案与解析1.A、C解析：医生应立即通知团队并征得家属同意，符合职业道德。2.A、C解析：律师应收集证据并告知风险，但不得接受贿赂或隐瞒问题。3.A、C解析：项目经理应制止违规并向上汇报，符合职责与道德。4.A、C解析：教师应与学生沟通并联合家长，但不得放弃管理或随意批评。5.A、C解析：银行职员应严格审核并举报欺诈，不得接受贿赂或放宽标准。三、判断题答案与解析1.√解析：职业道德与法律相辅相成，所有从业人员必须遵守。2.×解析：医生用药必须基于患者病情，不得因个人喜好决策。3.×解析：律师接受贿赂出具虚假报告属于违法，违背职业道德。4.×解析：教师评分应客观公正，不得因情绪影响结果。5.×解析：公务员必须依法行政，不得因人情放松监管。6.×解析：离职人员仍需遵守保密协议，不得使用原公司商业秘密。7.×解析：银行职员隐瞒风险属于违规，可能触犯法律。8.×解析：心理咨询师与来访者发展关系违反职业伦理。9.×解析：客服接受贿赂“私了”损害消费者权益，违背职业道德。10.×解析：职业道德允许在合理范围内表达观点，但需遵守职业规范。四、简答题答案与解析1.答案：-发现重大会计差错，应立即评估影响，并按审计准则调整审计程序；-向客户管理层沟通问题，要求其修正报表；-若客户拒绝修正，应考虑出具保留或否定意见的审计报告；-必要时向上级或监管部门报告，并保留证据。2.答案：-律师应优先维护法律公正，不得为胜诉而隐瞒证据；-在代理过程中，需向客户解释法律风险，避免过度承诺；-若发现客户存在违法意图，应拒绝代理或终止合作；-接受客户利益必须透明合法，不得影响独立判断。3.答案：-发现作弊应先私下提醒，给予改过机会；-若学生拒不承认，需按规定记录并通报家长；-评分应公正，避免因情绪或偏见影响结果；-教育学生诚信重要性，以案为鉴，防止再犯。五、案例分析题答案与解析1.答案：-财务