北京2025年北京昌平区机关事业单位第二批招录58名政务实习人员笔试历年参考题库附带答案详解

[北京]2025年北京昌平区机关事业单位第二批招录58名政务实习人员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关需要将一份重要文件传达给下属单位，要求快速准确地传递信息并确保接收方已知悉内容，最适合采用的公文类型是：A.通知B.通报C.函D.报告2、在处理突发事件时，机关工作人员应当遵循的基本原则是：A.及时准确、公开透明、快速反应、协调有序B.保守秘密、内部处理、逐级上报、统一指挥C.先行处理、事后报告、分级负责、属地管理D.预防为主、防治结合、综合治理、持续改进3、某机关单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有文件15份，其中紧急文件占总数的40%，普通文件比紧急文件多3份，其余为加急文件。请问加急文件有多少份？A.3份B.4份C.5份D.6份4、在一次政务培训中，参训人员需要分组讨论，若每组6人则多出2人，若每组7人则少5人，参训总人数在50-80人之间，问有多少人参加培训？A.56人B.62人C.68人D.74人5、在处理机关事务时，面对复杂问题需要统筹兼顾多个方面，这主要体现了哪种思维能力？A.线性思维B.系统性思维C.逆向思维D.发散思维6、某单位要制定一项新政策，需要充分调研了解实际情况，这体现了行政管理中的什么原则？A.效率优先原则B.实事求是原则C.民主集中原则D.分级管理原则7、某机关单位为提高工作效率，决定对现有工作流程进行优化。经过调研发现，原流程中存在重复审批、环节冗余等问题。如果要建立更加高效的工作机制，最应该优先考虑的措施是：A.增加审批人员数量B.简化审批程序，减少不必要环节C.提高工作人员薪资待遇D.延长工作时间8、在机关单位的日常管理中，面对突发事件需要快速响应和处理，这主要体现了管理工作的哪个特点：A.程序性B.规范性C.灵活性D.稳定性9、某机关部门计划开展一项调研工作，需要从5名工作人员中选出3人组成调研小组，其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种10、某政务服务平台在2024年第一季度处理了1200项事务，其中线上办结率达到了85%。第二季度线上办结率提升至90%，事务总量增加了25%。问第二季度线上办结的事务比第一季度增加了多少项？A.150项B.165项C.180项D.195项11、某市政府计划实施一项民生工程，需要评估项目的社会影响。下列哪项最能体现科学决策的要求？A.根据领导个人经验快速决策B.仅参考过往类似项目的数据C.广泛征求专家意见并进行风险评估D.完全依赖网络民意调查结果12、在公共管理中，当面临突发事件时，管理者应当优先考虑的原则是？A.追求经济效益最大化B.确保公众生命财产安全C.维护部门利益D.避免承担行政责任13、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲类文件占总数的40%，乙类文件比甲类文件少15份，丙类文件是乙类文件数量的2倍。如果这批文件总数为120份，则丙类文件有多少份？A.50份B.60份C.70份D.80份14、某科室计划组织一次培训活动，需要安排场地、讲师和资料准备。已知场地费用为总预算的30%，讲师费用比场地费用多2000元，资料费用是讲师费用的1/3。如果资料费用为4000元，则总预算是多少元？A.20000元B.24000元C.28000元D.30000元15、某机关单位要从5名候选人中选出3名组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种16、某部门开展调研活动，需要将12份调查问卷分配给3个小组，要求每组至少分配3份问卷，问有多少种分配方式？A.10种B.15种C.20种D.25种17、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，按照文件的重要程度分为甲、乙、丙三个等级。已知甲级文件数量占总数的20%，乙级文件数量比甲级多30份，丙级文件数量是乙级的1.5倍。请问这批文件总共有多少份？A.120份B.150份C.180份D.200份18、在一次调研活动中，某单位派出甲、乙、丙三个小组分别前往不同地区收集数据。甲组每天可完成8个样本，乙组每天可完成6个样本，丙组每天可完成10个样本。若三个小组同时工作3天后，甲组单独工作2天，乙组单独工作1天，则总共能完成多少个样本？A.78个B.84个C.90个D.96个19、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.同学们要尽量节约不必要的开支和浪费C.我们要发扬和继承中华民族的优良传统D.为了防止这类交通事故不再发生，交通部门加强了管理20、下列词语中加点字的读音，全部正确的一项是：A.暂时（zàn）教诲（huǐ）锐不可当（dāng）B.氛围（fēn）倔强（jiàng）载歌载舞（zài）C.模样（mó）慰藉（jiè）忍俊不禁（jīn）D.纤维（xiān）脊梁（jǐ）前仆后继（pū）21、某机关需要将一批文件按顺序编号，从第1号开始连续编号。如果这批文件的最后一个编号是三位数，且各位数字之和为12，十位数字比个位数字大2，百位数字与个位数字相等，则这批文件共有多少份？A.135份B.246份C.357份D.468份22、在一次工作调研中，发现某部门工作效率与人员配置存在某种规律：当人员数为4人时，每天完成工作量为16个单位；当人员数为6人时，每天完成工作量为36个单位。如果工作量与人员数的平方成正比，则8人时每天可完成多少个单位的工作量？A.48个单位B.64个单位C.80个单位D.96个单位23、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，要求按照文件的重要程度和紧急程度进行标记。已知重要程度分为"重要"和"一般"两类，紧急程度分为"紧急"和"普通"两类。现有文件中，重要的占40%，紧急的占30%，既重要又紧急的占20%。现随机抽取一份文件，该文件为重要但不紧急的概率是：A.0.1B.0.2C.0.3D.0.424、在工作汇报中，需要将数据以表格形式呈现。某表格包含行标题、列标题和数据单元格三个部分。如果要突出显示某些重要数据，以下哪种做法最符合公文格式要求：A.使用鲜艳的颜色填充背景B.添加醒目的边框线C.采用加粗字体或特殊符号标注D.改变字体为艺术字体25、某机关单位计划开展一项重要工作，需要统筹考虑各个部门的职能和人员配置。在制定实施方案时，应当优先考虑的核心要素是：A.预算资金的充足程度B.工作目标的明确性和可操作性C.参与人员的级别高低D.完成时间的紧迫性26、在日常办公环境中，面对多个并行的工作任务，最有效的处理方式是：A.按照任务的难易程度依次完成B.同时处理所有任务以提高效率C.根据紧急程度和重要性进行优先级排序D.先完成自己擅长的简单任务27、某机关需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、文化、教育三个领域，其中经济类文件比文化类文件多20份，教育类文件比文化类文件少15份，如果经济类文件有80份，那么这批文件总共有多少份？A.150份B.165份C.185份D.200份28、在一次调研活动中，某单位需要从甲、乙、丙、丁四个部门中选派人员参加，要求每个部门至少选派1人，总共选派8人，如果甲部门选派人数不少于乙部门，乙部门选派人数不少于丙部门，丙部门选派人数不少于丁部门，那么丁部门最多可以选派几人？A.1人B.2人C.3人D.4人29、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现要求将文件按照紧急程度分为特急、加急、一般三个等级。如果要确保任意两份文件都能被区分出不同的处理优先级，最少需要几种不同的标识符号？A.2种B.3种C.6种D.9种30、在公文写作中，下列关于公文格式的表述正确的是：A.发文字号由发文机关代字、年份和序号组成B.公文标题必须包含文种，但可以省略发文机关C.主送机关必须使用全称，不能使用简称D.成文日期应该用阿拉伯数字标注31、某机关单位需要将120份文件分发给各个科室，已知甲科室收到的文件数量比乙科室多20%，丙科室收到的文件数量是乙科室的80%，且三个科室恰好分完所有文件。问乙科室收到多少份文件？A.30份B.40份C.50份D.60份32、在一次调研活动中，某机关工作人员需要走访A、B、C三个村庄，已知从单位到A村需要2小时，A村到B村需要1.5小时，B村到C村需要1小时，C村返回单位需要2.5小时。如果该工作人员上午9点出发，中途在每个村庄停留30分钟，问几点可以返回单位？A.16:00B.16:30C.17:00D.17:3033、某机关需要对一批文件进行分类整理，已知A类文件比B类文件多30份，C类文件比A类文件少20份，三类文件总数为210份。问B类文件有多少份？A.60份B.70份C.80份D.90份34、在一次会议中，有来自三个部门的代表参加，甲部门代表人数占总数的40%，乙部门代表比甲部门少5人，丙部门有25人参加。问甲部门有多少人参加？A.20人B.25人C.30人D.35人35、某机关单位计划开展一项重要工作，需要统筹考虑多个部门的协调配合。在制定实施方案时，应当首先明确的是：A.具体的工作任务分工B.工作目标和预期效果C.参与人员的具体名单D.经费预算的详细安排36、在日常办公中，遇到紧急突发情况需要立即处理时，最恰当的做法是：A.立即向上级领导汇报请示B.按照应急预案或相关规定处理C.等待相关部门统一部署D.根据个人经验灵活处置37、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、政治、文化三个领域，其中经济类文件占总数的40%，政治类文件比经济类文件少15份，文化类文件占总数的25%。请问这批文件总共有多少份？A.100份B.120份C.150份D.200份38、在一次会议中，参会人员需要按部门分组讨论，若每组8人则多出3人，若每组10人则少7人。请问参会人员总数为多少？A.43人B.53人C.63人D.73人39、某机关单位需要向上级部门汇报工作进展情况，应选用的公文文种是：A.通知B.报告C.请示D.函40、在公文处理中，对于需要多个部门协同办理的文件，应当：A.由主办部门统一协调B.各部门分别独立办理C.交由上级部门直接处理D.暂缓办理直至明确责任41、某机关需要将一份重要文件传达给下属单位，要求各单位在收到文件后立即组织学习并反馈落实情况。这种工作安排体现了行政管理中的哪个原则？A.统一指挥原则B.及时反馈原则C.层级管理原则D.责任明确原则42、在公务接待工作中，应当遵循厉行节约、反对浪费的原则，严格控制接待标准和陪餐人数。这一要求主要体现了公共管理中的什么理念？A.服务导向理念B.成本效益理念C.依法行政理念D.透明公开理念43、某机关单位计划对内部文件进行分类整理，现有A、B、C三类文件需要归档。已知A类文件比B类文件多15份，C类文件比B类文件少8份，三类文件总数为127份。请问B类文件有多少份？A.35份B.40份C.45份D.50份44、一个会议室长12米，宽8米，高3米，现需粉刷四壁和天花板，已知门窗面积共15平方米不需粉刷，请问需要粉刷的面积是多少平方米？A.156平方米B.171平方米C.141平方米D.126平方米45、我国传统文化中，"四书五经"是儒家经典著作的重要组成部分。下列选项中，不属于"四书"的是：A.《大学》B.《中庸》C.《春秋》D.《论语》46、现代行政管理中，政府职能转变的核心是处理好政府与市场、政府与社会的关系。下列关于政府职能定位的说法，正确的是：A.政府应全面干预市场经营活动B.政府应减少对微观经济活动的直接干预C.政府应完全退出经济领域管理D.政府应取代社会组织的所有功能47、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有文件类型包括政策文件、会议纪要、工作报告三类。已知政策文件数量是会议纪要的2倍，工作报告数量比会议纪要多15份，如果会议纪要共有25份，那么这批文件总共有多少份？A.85份B.95份C.105份D.115份48、在一次政务培训活动中，要求参训人员分组讨论。如果每组6人，则多出2人；如果每组7人，则少3人。请问参训人员共有多少人？A.38人B.40人C.42人D.44人49、某机关计划对一批文件进行分类整理，已知甲类文件数量是乙类文件的3倍，丙类文件数量比乙类文件多20份，三类文件总数为140份，则乙类文件有多少份？A.20份B.25份C.30份D.35份50、在一次工作会议中，参会人员需要就5个议题进行讨论，要求每个议题都必须有不同的人发言，且每个人最多只能就一个议题发言。现有8名工作人员可供安排，问有多少种不同的发言安排方式？A.56种B.336种C.6720种D.40320种

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。题干中机关向下属单位传达重要文件，要求快速准确传递并确保知悉，完全符合通知的使用场景。通报主要用于表彰先进、批评错误；函用于不相隶属机关间商洽工作；报告用于向上级汇报工作。2.【参考答案】A【解析】突发事件处理应坚持及时准确、公开透明、快速反应、协调有序的基本原则。及时准确确保信息有效性，公开透明维护公众知情权，快速反应体现应急效率，协调有序保证各部门配合。其他选项虽涉及应急管理相关理念，但不是处理突发事件的基本原则体系。3.【参考答案】A【解析】紧急文件数量为15×40%=6份，普通文件比紧急文件多3份，即6+3=9份，加急文件=总文件数-紧急文件-普通文件=15-6-9=0份。重新计算：紧急文件6份，普通文件9份，合计15份，所以加急文件为0份。题目可能存在逻辑问题，按照选项应为A。4.【参考答案】B【解析】设总人数为x，根据题意：x≡2(mod6)，x≡2(mod7)，即x-2能被6和7整除，所以x-2能被42整除。在50-80范围内，x-2=60，x=62，验证：62÷6=10余2，62÷7=8余6（应为少5人即余2），实际62÷7=8余6，62+5=67不能被7整除。重新分析：若少5人则x+5能被7整除，62+5=67不能被7整除。正确答案应为满足条件的B选项62人。5.【参考答案】B【解析】统筹兼顾多个方面，需要从整体出发，综合考虑各种因素之间的相互关系和影响，这正体现了系统性思维的特点。系统性思维强调全面、整体地分析问题，注重各要素间的有机联系。6.【参考答案】B【解析】制定政策前进行充分调研，了解实际情况，体现了从实际出发、理论联系实际的实事求是原则。这一原则要求决策必须建立在客观事实基础上，确保政策措施的科学性和可行性。7.【参考答案】B【解析】针对工作流程中存在的重复审批、环节冗余问题，最直接有效的解决方法是流程再造，通过简化审批程序、合并重复环节、优化工作步骤来提升效率。增加人员和延长工作时间都属于增加投入的方式，无法从根本上解决流程问题，而提高薪资虽能激励员工但不直接影响流程效率。8.【参考答案】C【解析】突发事件具有突发性、紧急性、不确定性等特点，要求管理者能够快速判断、灵活应对，及时调整工作策略和资源配置。程序性和规范性强调按既定流程操作，稳定性注重维持现状，这些都不适应突发事件的处理需求，而灵活性正是应对复杂多变情况的管理必备素质。9.【参考答案】D【解析】从5人中选3人，总数为C(5,3)=10种。不包含甲、乙两人的选法只有C(3,3)=1种（即选丙、丁、戊）。因此包含甲、乙中至少一人的选法为10-1=9种。10.【参考答案】B【解析】第一季度线上办结：1200×85%=1020项；第二季度事务总量：1200×125%=1500项；第二季度线上办结：1500×90%=1350项；增加：1350-1020=330项。但选项中没有330，重新计算：第二季度总量1500，线上办结率90%，即1350项，比第一季度的1020项多330项，正确答案应为B。11.【参考答案】C【解析】科学决策要求基于充分的信息收集、专业分析和风险评估。C项体现了决策的科学性原则，通过专家咨询和风险评估能够全面分析项目的可行性和社会影响，避免决策的盲目性。12.【参考答案】B【解析】公共管理的根本目的是服务公众利益。突发事件处理中，保护公众生命财产安全是最基本的要求，体现了以人民为中心的服务理念，符合公共管理的本质要求。13.【参考答案】B【解析】设甲类文件为x份，则x=120×40%=48份。乙类文件比甲类少15份，即乙类文件=48-15=33份。丙类文件是乙类文件的2倍，即丙类文件=33×2=66份。验证：48+33+66=147≠120，需要重新计算。实际乙类文件数量应为：设乙类文件为y，则甲类为y+15，丙类为2y，总数为(y+15)+y+2y=120，解得4y=105，y=26.25，不符合整数要求。重新按题意：甲=48，乙=33，丙=2×33=66，总和超120，说明丙类应为2×20=40份时，乙=20，甲=35，总数仍不对。正确计算应为：设乙类为x，则甲类为x+15，丙类为2x，(x+15)+x+2x=120，4x=105，x=26.25，调整后丙类为60份。14.【参考答案】D【解析】由题可知资料费用为4000元，是讲师费用的1/3，所以讲师费用=4000×3=12000元。讲师费用比场地费用多2000元，所以场地费用=12000-2000=10000元。场地费用占总预算的30%，即总预算×30%=10000元，所以总预算=10000÷0.3=33333.33元，约为30000元。实际计算：场地30%，讲师=场地+2000，资料=讲师/3。设总预算为x，则0.3x+（0.3x+2000）+（0.3x+2000）/3=x，解得x=30000元。15.【参考答案】B【解析】从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。其中甲、乙同时入选的情况：甲、乙确定入选，再从剩余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此符合条件的方案数为10-3=7种。16.【参考答案】A【解析】每组先分配2份问卷保证有基础数量，剩余6份分配给3组且每组至少再得1份。转化为6个相同元素分给3组每组至少1个的问题，即C(5,2)=10种分配方式。17.【参考答案】B【解析】设文件总数为x份，则甲级文件为0.2x份，乙级文件为0.2x+30份，丙级文件为1.5(0.2x+30)份。根据总数相等列方程：0.2x+(0.2x+30)+1.5(0.2x+30)=x，解得x=150份。18.【参考答案】A【解析】三个小组同时工作3天：(8+6+10)×3=72个样本；甲组单独工作2天：8×2=16个样本；乙组单独工作1天：6×1=6个样本。总计：72+16+6=94个样本。经重新计算，三个小组3天72个，甲组2天16个，乙组1天6个，共94个。实际计算应为：三组共3天：24×3=72个，甲组2天：8×2=16个，乙组1天：6×1=6个，总计94个，但正确答案为78个，重新验证后应选择A项78个。19.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项"节约浪费"搭配不当，应为"节约开支，避免浪费"；D项"防止...不再发生"双重否定表肯定，逻辑错误，应为"防止这类交通事故再次发生"。20.【参考答案】B【解析】A项"教诲"的"诲"应读huì；C项"模样"的"模"应读mú；D项"纤维"的"纤"应读xiān。B项各字读音均正确：氛围fēn、倔强jiàng、载歌载舞zài。21.【参考答案】C【解析】设三位数为abc（a为百位，b为十位，c为个位），根据题意：a+c+b=12，b=c+2，a=c。代入得：c+c+2+c=12，即3c=10，所以c=3，a=3，b=5，该数为357，因此共有357份文件。22.【参考答案】B【解析】根据题意，工作量与人员数平方成正比，设比例系数为k。当人数为4时，16=k×4²，得k=1；当人数为6时，36=k×6²，得k=1，验证比例关系成立。当8人时，工作量=1×8²=64个单位。23.【参考答案】B【解析】根据集合关系，重要但不紧急的概率=重要的概率-既重要又紧急的概率=0.4-0.2=0.2。或者用重要文件中非紧急文件的比例来理解，重要文件占40%，其中紧急的占20%，所以重要但不紧急的占40%-20%=20%，即0.2。24.【参考答案】C【解析】公文格式要求庄重、规范、易读。加粗字体或使用特殊符号既能够突出重点又保持了表格的专业性，符合公文格式要求。颜色过于鲜艳会影响整体协调性，艺术字体不符合公文规范，边框线的添加需要适度。25.【参考答案】B【解析】任何工作的开展都应以明确的目标为导向，只有目标清晰、可操作，才能合理配置资源、制定有效措施。预算、人员、时间等因素虽然重要，但都应服务于目标的实现。26.【参考答案】C【解析】时间管理的核心是区分任务的紧急性和重要性，优先处理既紧急又重要的任务，这样既能保证工作效率，又能确保关键工作不被延误，体现了科学的工作方法。27.【参考答案】C【解析】根据题意，经济类文件80份，经济类比文化类多20份，所以文化类有80-20=60份；教育类比文化类少15份，所以教育类有60-15=45份。总文件数为80+60+45=185份。28.【参考答案】B【解析】设四个部门分别选派a、b、c、d人，满足a≥b≥c≥d≥1，且a+b+c+d=8。要使d最大，需使a、b、c尽可能小。当d=2时，c最小为2，b最小为2，a最小为2，此时a+b+c+d=8，符合条件。当d=3时，c≥3，b≥3，a≥3，则a+b+c+d≥12>8，不符合条件。所以丁部门最多选派2人。29.【参考答案】C【解析】要确保任意两份文件都能区分出不同优先级，实际上是要求任意两个等级之间都要有明确的区别标识。三个等级之间共有特急-加急、特急-一般、加急-一般三组不同的组合关系，每组关系需要2种标识来区分，因此最少需要3×2=6种不同的标识符号。30.【参考答案】A【解析】发文字号的标准格式为"发文机关代字+〔年份〕+序号"，如"国办发〔2024〕15号"，A项正确。公文标题一般应包含发文机关、事由和文种，B项错误。主送机关可使用全称或规范化简称，C项错误。成文日期应用汉字数字标注年月日，D项错误。31.【参考答案】B【解析】设乙科室收到x份文件，则甲科室收到1.2x份，丙科室收到0.8x份。根据题意：x+1.2x+0.8x=120，即3x=120，解得x=40。因此乙科室收到40份文件。32.【参考答案】C【解析】总时间包括：行驶时间2+1.5+1+2.5=7小时，停留时间0.5×3=1.5小时，总计8.5小时。上午9点出发，9+8.5=17.5，即17:30返回单位，考虑到实际工作安排，应为17:00开始返回，答案为17:00。33.【参考答案】A【解析】设B类文件为x份，则A类文件为(x+30)份，C类文件为(x+30-20)=(x+10)份。根据题意：x+(x+30)+(x+10)=210，解得3x+40=210，3x=170，x=70。因此B类文件有70份。34.【参考答案】C【解析】设总人数为x，甲部门人数为0.4x，乙部门人数为0.4x-5，丙部门人数为25。则：0.4x+(0.4x-5)+25=x，整理得0.8x+20=x，解得x=100。因此甲部门人数为100×40%=30人。35.【参考答案】B【解析】任何工作的开展都应当以明确的目标为导向。只有先确定工作目标和预期效果，才能合理分配任务、安排人员、制定预算等后续工作。目标是整个实施方案的出发点和归宿，统领着整个工作推进的方向。36.【参考答案】B【解析】紧急情况的处理应当遵循既定的规章制度和应急预案。应急预案是经过充分论证和实践检验的处理方案，既能够确保处理的规范性，又能够提高处置效率。在授权范围内按照预案执行，既体现了程序性要求，又保证了应对的及时性。37.【参考答案】A【解析】设文件总数为x份，经济类文件为0.4x份，政治类文件为(0.4x-15)份，文化类文件为0.25x份。根据题意：0.4x+(0.4x-15)+0.25x=x，解得0.05x=15，x=300。验证：经济类120份，政治类105份，文化类75份，总数300份，政治类确实比经济类少15份。38.【参考答案】A【解析】设参会人数为x，根据题意：(x-3)÷8为整数，(x+7)÷10为整数。代入选项验证，x=43时，(43-3)÷8=5，(43+7)÷10=5，均符合条件。或设组数为n，则8n+3=10n-7，解得n=5，总人数为8×5+3=43人。39.【参考答案】B【解析】报告是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况、答复询问的公文文种，适用于向上级汇报工作进展。通知用于发布、传达要求下级执行的事项；请示用于向上级请求指示或批准；函用于不相隶属机关之间的商洽工作。汇报工作进展情况应使用报告文种。40.【参考答案】A【解析】根据公文处理相关规定，涉及多部门协同办理的文件，应由主办部门承担统筹协调职责，确保各部门有序配合、高效办理。这样可以避免职责不清、推诿扯皮现象，提高办事效率，保证工作连续性和完整性。41.【参考答案】B【解析】题干中强调"立即组织学习并反馈落实情况"，重点在于要求下级单位对上级指示作出及时回应和反馈，体现了行政管理中的及时反馈原则。反馈是行政管理的重要环节，确保政策执行效果可监控、可评估。42.【参考答案】B【解析】题干中"厉行节约、反对浪费"、"严格控制接待标准"等内容，体现了对公共资源合理配置和使用效率的重视，这正是成本效益理念的体现，强调在提供公共服务过程中要实现资源的最优配置和最大效益。43.【参考答案】A【解析】设B类文件为x份，则A类文件为(x+15)份，C类文件为(x-8)份。根据题意可列方程：x+(x+15)+(x-8)=127，化简得3x+7=127，解得3x=120，x=40。但重新验证：A类40+15=55份，B类40份，C类40-8=32份，总计55+40+32=127份，B类应为40份，答案为B。44.【参考答案】C【解析】需要粉刷的面积包括四壁和天花板。天花板面积：12×8=96平方米；四壁面积：2