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文档简介
PAGE生产型企业门卫室制度一、总则(一)目的为了加强生产型企业门卫室管理,维护企业正常的生产经营秩序,保障企业财产安全,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本生产型企业门卫室的所有工作人员及出入企业的人员、车辆和物资。(三)基本原则1.严格执行国家相关法律法规及行业标准,确保门卫室工作合法合规。2.坚持安全第一,预防为主的方针,有效防范各类安全事故和治安事件。3.秉持公正、公平、公开的原则,对所有出入人员和车辆一视同仁。二、人员出入管理(一)员工出入1.员工应佩戴企业统一发放的工作牌,通过门禁系统或门卫室正常通道出入企业。2.工作时间内,员工因工作需要外出,需填写《员工外出申请表》,经所在部门负责人批准后,交门卫室登记备案。门卫室工作人员应核实外出事由及批准情况,做好记录。3.非工作时间,员工因特殊情况需要进入企业,应主动向门卫室说明情况,经门卫室工作人员核实身份后,进行登记方可进入。(二)外来人员出入1.外来人员来访,应提前与被访部门或人员取得联系,经同意后,在门卫室填写《外来人员来访登记表》,详细填写来访人员姓名、单位、事由、联系电话、被访部门及人员等信息。2.门卫室工作人员应与被访部门或人员进行电话确认,待确认无误后,发放临时出入证,并告知外来人员注意事项。外来人员凭临时出入证进入企业,离开时交还临时出入证。3.对于重要客户、供应商等经常来访的人员,可经企业相关部门批准后,办理长期访客证,以便快速通行。(三)临时出入人员管理1.因施工、送货等临时进入企业的人员,必须由相关部门负责人带领,并在门卫室进行登记,注明进入时间、事由、预计离开时间等信息。2.临时出入人员应遵守企业的各项规章制度,不得随意进入非工作区域。工作结束后,由带领人负责带出企业,并到门卫室办理注销登记手续。三、车辆出入管理(一)企业内部车辆1.企业内部车辆应按规定停放,不得乱停乱放。车辆出入时,门卫室工作人员应进行简单检查,确认车辆外观无明显损坏等异常情况后予以放行。2.对于运输生产物资、产品等的车辆,门卫室工作人员应核实运输任务单或相关审批文件,检查车辆装载情况,确保符合规定后方可放行。(二)外来车辆1.外来车辆进入企业,门卫室工作人员应要求驾驶员出示有效证件,并进行登记,记录车辆型号、车牌号、驾驶员姓名、联系电话、来访事由等信息。2.外来车辆必须在企业指定区域停放,不得随意进入其他区域。离开时,门卫室工作人员应检查车辆是否有物品带出企业,如有物品带出,需凭相关部门开具的出门证放行。3.对于送货车辆,门卫室工作人员应与收货部门或人员取得联系,确认收货情况后,按规定办理放行手续。对于提货车辆,应核实提货单等相关文件,确保提货手续齐全后放行。(三)车辆检查1.门卫室工作人员有权对出入企业的车辆进行检查,检查内容包括车辆外观、装载货物、车内人员等。2.如发现车辆存在安全隐患、装载货物不符合规定或车内人员行为异常等情况,应立即禁止车辆出入,并及时报告企业相关部门处理。四、物资出入管理(一)物资出门1.企业物资出门,必须凭相关部门开具的《物资出门证》。《物资出门证》应注明物资名称、规格、数量、去向等信息,并经相关部门负责人签字批准。2.门卫室工作人员应认真核对《物资出门证》的各项内容,与实际物资情况进行比对,确认无误后予以放行。对于贵重物资、危险化学品等特殊物资的出门,应严格按照相关规定进行审核和登记。3.物资出门时,门卫室工作人员应检查物资的装载情况,确保物资包装完好,无泄漏、损坏等现象。对于需要押运的物资,应安排专人负责押运。(二)物资进门1.外来物资进入企业,门卫室工作人员应要求送货人员提供送货清单,并进行登记。登记内容包括物资名称、规格、数量、供应商等信息。2.门卫室工作人员应及时通知收货部门或人员前来核对物资。收货部门或人员核对无误后,在送货清单上签字确认,并将送货清单交门卫室留存。3.对于紧急物资的进门,门卫室工作人员可先进行登记,待收货部门或人员确认后,再补办相关手续。五、门卫室值班管理(一)值班安排及要求1.门卫室实行24小时值班制度,值班人员应严格遵守值班时间,不得擅自离岗、脱岗。2.值班人员应提前做好交接班工作,交接内容包括值班记录、钥匙、对讲机等物品。交接班时,双方应认真核对,确保交接清楚。3.值班人员应保持门卫室环境整洁,物品摆放整齐,不得在门卫室内吸烟、吃东西、大声喧哗等。(二)值班职责1.负责人员、车辆、物资的出入登记和检查工作,严格执行出入管理制度。2.密切关注门卫室周边环境及企业内部安全情况,发现异常情况及时报告并采取相应措施。3.负责接听门卫室电话,做好电话记录,并及时传达相关信息。4.协助企业做好治安保卫工作,配合公安机关等相关部门处理各类突发事件。(三)值班记录1.值班人员应认真填写值班记录,记录内容包括出入人员、车辆、物资的详细信息,值班期间发生的异常情况及处理结果等。2.值班记录应妥善保管,以备查阅。值班记录的保存期限为[X]年。六、安全保卫管理(一)安全检查1.门卫室工作人员应定期对门卫室及周边区域进行安全检查,检查内容包括门窗、门锁、消防器材、监控设备等。2.如发现安全隐患,应及时报告企业相关部门,并采取措施进行整改。对于重大安全隐患,应立即停止相关区域的使用,并安排专人负责看守,直至隐患消除。(二)消防管理1.门卫室内应配备必要的消防器材,如灭火器、消火栓等,并确保消防器材完好有效。2.值班人员应熟悉消防器材的使用方法,掌握基本的消防安全知识。严禁在门卫室内堆放易燃、易爆物品,严禁私拉乱接电线。3.定期组织门卫室工作人员进行消防演练,提高应对火灾事故的能力。(三)监控管理1.企业应在门卫室及其他重要区域安装监控设备,确保监控设备正常运行,图像清晰。2.值班人员应密切关注监控画面,发现异常情况及时进行查看和处理,并做好记录。监控录像资料应妥善保存,保存期限为[X]天。七、培训与考核(一)培训1.企业应定期组织门卫室工作人员进行业务培训,培训内容包括出入管理制度、安全保卫知识、职业道德等。2.通过培训,提高门卫室工作人员的业务水平和综合素质,使其能够熟练掌握工作技能,更好地履行工作职责。(二)考核1.建立门卫室工作人员考核制度,对其工作表现进行定期考核。考核内容包括工作纪律、工作质量、安全保卫工作等方面。2.根据考核结果,对表现优秀的门卫室工作人员进行表彰和奖励,对不符合要求的
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