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文档简介

PAGE红茶生产过程管理制度一、总则(一)目的本制度旨在规范红茶生产过程中的各项操作,确保红茶产品质量稳定、安全可靠,提高生产效率,保障公司的经济效益和市场竞争力。(二)适用范围本制度适用于公司内红茶生产的全过程,包括原料采购、加工制作、包装储存等环节。(三)引用标准本制度依据国家相关法律法规以及茶叶行业标准制定,具体包括但不限于《食品安全法》、《食品生产通用卫生规范》、《茶叶加工技术规范》等。二、原料采购管理(一)供应商选择1.建立合格供应商名录,对供应商的资质、信誉、生产能力等进行严格审核。2.优先选择具有良好口碑、生产工艺先进、质量控制严格的供应商。(二)原料验收1.制定详细的原料验收标准,包括茶叶的品种特性、外观品质、理化指标等。2.验收人员应具备专业知识和技能,按照标准对每批原料进行严格检验。3.对验收合格的原料出具验收报告,记录原料的名称、产地、数量、质量等信息;对不合格原料,应及时通知供应商处理,并做好记录。(三)原料储存1.设置专门的原料储存仓库,保持仓库干燥、通风良好,温度和湿度适宜。2.按照原料的品种、批次进行分类存放,并有明显的标识。3.定期对原料进行检查,防止霉变、虫害等问题发生。三、加工制作管理(一)加工车间环境1.加工车间应保持清洁卫生,定期进行清扫和消毒。2.车间内温度、湿度、光照等条件应符合红茶加工的要求。3.加工设备应定期维护保养,确保正常运行,符合食品安全标准。(二)加工人员管理1.加工人员应持健康证上岗,定期进行健康检查。2.加强对加工人员的培训,使其熟悉红茶加工工艺和质量要求,掌握操作技能。3.加工人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等,保持个人卫生。(三)加工工艺控制1.制定详细的红茶加工工艺流程,明确各工序的操作要求和质量标准。2.严格按照工艺流程进行操作,确保每道工序的质量控制。3.在加工过程中,应做好各项记录,包括加工时间、温度、湿度、设备运行参数等。(四)质量检验1.设立质量检验岗位,配备专业的检验人员和检验设备。2.对加工过程中的半成品和成品进行定期检验,检验项目包括感官指标、理化指标、微生物指标等。3.对检验合格的产品出具检验报告,对不合格产品应及时进行返工或报废处理,并做好记录。四、包装管理(一)包装材料选择1.选择符合食品安全标准的包装材料,确保包装材料无毒、无害、无污染。2.对包装材料供应商进行严格审核,索取相关资质证明文件。(二)包装过程控制1.包装车间应保持清洁卫生,包装设备应定期维护保养。2.严格按照包装操作规程进行操作,确保包装质量。3.在包装过程中,应注意防止茶叶受到污染,保证包装的密封性和完整性。(三)包装标识1.产品包装标识应符合国家相关法律法规和标准的要求,包括产品名称、规格、净含量、生产日期、保质期、产地、生产者或者经销商的名称、地址和联系方式、食品生产许可证编号、产品标准代号等内容。2.标识内容应清晰、准确、完整,易于识别和追溯。五、储存与运输管理(一)成品储存1.设立成品仓库,保持仓库干燥、通风良好,温度和湿度适宜。2.按照产品的品种、批次、规格进行分类存放,并有明显的标识。3.定期对成品进行检查,防止霉变、虫害等问题发生,确保产品质量稳定。(二)运输管理1.选择具有良好信誉和资质的运输企业,确保运输过程安全、卫生。2.运输工具应保持清洁卫生,定期进行消毒处理。3.在运输过程中,应采取必要的防护措施,防止茶叶受到污染、损坏。4.做好运输记录,包括运输时间、起运地、到达地、产品名称、数量等信息。六、人员培训与考核(一)培训计划1.根据公司发展需求和员工岗位要求,制定年度培训计划。2.培训计划应包括培训内容、培训时间、培训方式、培训师资等。(二)培训内容1.法律法规培训,使员工了解国家相关法律法规和行业标准。2.红茶生产工艺培训,提高员工的操作技能和质量意识。3.食品安全知识培训,增强员工的食品安全意识。4.质量管理培训,提升员工的质量控制能力。(三)培训方式1.内部培训,由公司内部专业人员进行授课。可以采用集中授课、现场实操指导等方式。2.外部培训,邀请行业专家、培训机构进行培训。3.在线学习,利用网络平台提供的学习资源,让员工自主学习。(四)考核评估1.在培训结束后,对员工进行考核评估。2.考核方式可以采用理论考试、实际操作考核等。3.对考核合格的员工颁发培训合格证书,对不合格的员工进行补考或再次培训。七、文件与记录管理(一)文件管理1.建立完善的文件管理制度,对公司内与红茶生产过程管理相关的文件进行分类、编号、归档。2.文件包括管理制度、操作规程、质量标准、检验报告、培训记录等。应明确文件的起草、审核、批准、发放、使用、修订、废止等流程。3.定期对文件进行评审和修订,确保文件的有效性和适用性。(二)记录管理1.对红茶生产过程中的各项活动进行记录,包括原料采购记录(如供应商信息、采购合同、验收报告等)、加工制作记录(如加工时间、温度、湿度、设备运行参数、质量检验记录等)、包装记录(如包装材料信息、包装过程记录等)、储存与运输记录等。应明确记录的格式、内容、填写要求、保存期限等。2.记录应真实、准确、完整,不得随意涂改。如有错误,应采用正确的方法进行更正,并签字确认。3.按照规定的期限保存记录,便于追溯和查询。八、卫生管理(一)环境卫生1.制定车间、仓库等场所的环境卫生管理制度,定期进行清扫和消毒。2.保持生产场所的清洁卫生,无杂物、无积水、无异味。3.对生产过程中产生的废弃物应及时清理,妥善处理,防止污染环境。(二)个人卫生1.要求员工保持良好的个人卫生习惯,勤洗手、勤洗澡、勤换工作服。2.进入生产车间前,员工应穿戴工作服、工作帽、口罩等,不得佩戴首饰、手表等可能影响食品安全的物品。3.严禁在生产车间内吸烟、饮食、随地吐痰等。九、虫害与鼠害防治(一)防治措施1.制定虫害与鼠害防治计划,定期对生产场所进行检查和防治。2.采用物理、化学、生物等多种防治方法,如安装防虫网、放置粘鼠板、使用杀虫剂等。3.注意防治药物的选择和使用,确保不对茶叶产品造成污染。(二)检查

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