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2025年陕西省安全证考试题库及答案一、单项选择题(每题1分,共20题)1.依据《陕西省安全生产条例》,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,从业人员超过()人的,应当设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员。A.50B.100C.150D.200答案:B2.某机械制造企业发生一起物体打击事故,造成1人死亡。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故应逐级上报至()。A.县级应急管理部门B.设区的市级应急管理部门C.省级应急管理部门D.国务院应急管理部门答案:B3.陕西省某化工企业进行受限空间作业前,未对作业环境中的氧气、可燃气体、有毒气体浓度进行检测,直接安排人员进入作业。此行为违反了()的规定。A.《危险化学品企业特殊作业安全规范》(GB30871-2022)B.《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-2016)C.《工业企业设计卫生标准》(GBZ1-2010)D.《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861-2022)答案:A4.某企业主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生一般生产安全事故。根据《中华人民共和国安全生产法》,应急管理部门应对其处上一年年收入()的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案:C5.陕西省某烟花爆竹批发企业储存仓库的消防设施因年久失修无法正常使用,经安全检查发现后,企业未在规定时限内完成整改。依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,应急管理部门可对其处()的罚款。A.5000元以下B.1万元以上3万元以下C.3万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:B6.某建筑施工企业在高温天气下组织露天作业,未按规定向劳动者发放防暑降温饮料及必需的药品。根据《陕西省高温天气劳动保护办法》,劳动行政部门可对其处()的罚款。A.1000元以上5000元以下B.5000元以上1万元以下C.1万元以上3万元以下D.3万元以上5万元以下答案:A7.某企业新上岗的从业人员安全培训时间不得少于()学时,其中班组级安全培训时间不得少于()学时。A.24;8B.32;16C.48;24D.72;24答案:D8.陕西省某金属冶炼企业使用的起重机械未按规定定期检验,存在重大安全隐患。根据《中华人民共和国特种设备安全法》,应急管理部门应责令其停止使用有关特种设备,处()的罚款。A.1万元以上5万元以下B.3万元以上30万元以下C.5万元以上50万元以下D.10万元以上100万元以下答案:B9.某企业制定的应急预案未按规定进行备案,根据《生产安全事故应急预案管理办法》,应急管理部门应责令其限期改正;逾期未改正的,处()的罚款。A.1万元以上3万元以下B.3万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:A10.某企业发生生产安全事故后,主要负责人在事故调查期间擅离职守。根据《中华人民共和国安全生产法》,应急管理部门可对其处上一年年收入()的罚款。A.20%-40%B.40%-60%C.60%-80%D.80%-100%答案:C11.陕西省某煤矿企业未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品,根据《陕西省安全生产条例》,应急管理部门应责令其限期改正,处()的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处()的罚款。A.2万元以下;2万元以上5万元以下B.5万元以下;5万元以上10万元以下C.10万元以下;10万元以上20万元以下D.20万元以下;20万元以上50万元以下答案:B12.某企业安全管理人员在检查中发现一台设备的安全防护装置缺失,立即要求停止使用该设备。此行为符合()的安全管理原则。A.预防为主B.动态管理C.本质安全D.强制管理答案:A13.某化工企业进行动火作业时,未办理动火许可证,也未落实防火措施,导致火灾事故。该行为违反了()的核心要求。A.危险作业审批制度B.安全检查制度C.安全教育培训制度D.应急管理制度答案:A14.陕西省某企业的应急预案演练记录中,未包含演练评估总结内容。根据《生产安全事故应急预案管理办法》,该记录()。A.有效,不影响备案B.无效,需补充评估总结C.部分有效,可选择性备案D.需重新组织演练并记录答案:B15.某企业从业人员在操作过程中,违反安全操作规程导致事故发生。该事故的直接原因是()。A.安全管理制度不健全B.安全培训不到位C.人的不安全行为D.物的不安全状态答案:C16.陕西省某烟花爆竹生产企业的危险品仓库与周边建筑物的安全距离不符合国家标准,此隐患属于()。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.较大事故隐患D.特别重大事故隐患答案:B17.某企业使用的危险化学品未在包装上粘贴安全标签,根据《危险化学品安全管理条例》,应急管理部门应责令其改正,处()的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案:A18.某企业发生一起造成3人重伤的生产安全事故,根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故属于()。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案:D19.陕西省某建筑施工企业的项目负责人未按规定现场带班,根据《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》,建设行政主管部门可对其处()的罚款。A.1000元以上5000元以下B.5000元以上1万元以下C.1万元以上3万元以下D.3万元以上5万元以下答案:C20.某企业安全管理人员发现新入职的从业人员未佩戴劳动防护用品上岗作业,正确的处理措施是()。A.口头提醒后允许作业B.立即制止并要求改正C.记录在案但不处理D.报告负责人后继续作业答案:B二、多项选择题(每题2分,共15题)1.依据《陕西省安全生产条例》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有()职责。A.建立健全并落实全员安全生产责任制B.组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施安全生产教育和培训计划D.保证安全生产投入的有效实施答案:ABCD2.下列属于陕西省重点监管的危险化学品企业的有()。A.液氨储存量50吨的化工企业B.汽油储存量2000立方米的加油站C.氯气年产量10万吨的化工企业D.烟花爆竹批发企业答案:ABCD3.某企业进行有限空间作业时,应采取的安全措施包括()。A.作业前进行气体检测并记录B.作业过程中持续通风C.安排专人现场监护D.作业人员佩戴正压式空气呼吸器答案:ABCD4.依据《中华人民共和国安全生产法》,从业人员在安全生产方面享有的权利包括()。A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素B.对本单位的安全生产工作提出建议C.拒绝违章指挥和强令冒险作业D.因生产安全事故受到损害时,依法获得赔偿答案:ABCD5.陕西省某企业发生生产安全事故后,报告的内容应包括()。A.事故发生的时间、地点B.事故的简要经过C.已经造成或可能造成的伤亡人数D.初步估计的直接经济损失答案:ABCD6.下列属于双重预防机制内容的有()。A.风险分级管控B.隐患排查治理C.应急救援演练D.安全教育培训答案:AB7.某企业的安全警示标志应设置在()。A.存在危险因素的场所B.设备设施的危险部位C.员工宿舍入口处D.办公区域走廊答案:AB8.依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业人员应具备的条件包括()。A.年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄B.初中及以上文化程度C.经社区或县级以上医疗机构体检健康合格D.具有3年以上相关工作经验答案:ABC9.某企业的应急预案应包括()内容。A.应急组织机构及职责B.预警及信息报告C.应急响应及处置措施D.应急物资储备清单答案:ABCD10.陕西省某企业开展安全生产标准化建设时,应涵盖()方面。A.目标职责B.制度化管理C.教育培训D.现场管理答案:ABCD11.某企业发生触电事故,现场急救的正确步骤包括()。A.立即切断电源或用绝缘工具使触电者脱离电源B.检查触电者呼吸、心跳,若停止则立即进行心肺复苏C.对烧伤部位进行冷敷,避免感染D.拨打120急救电话答案:ABCD12.依据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位应在()部位设置明显的安全警示标志。A.施工现场入口处B.楼梯口C.电梯井口D.基坑边沿答案:ABCD13.某企业的安全培训档案应包含()内容。A.培训时间、内容B.培训教师C.参加人员签名D.考核结果答案:ABCD14.陕西省某企业的安全生产费用可用于()支出。A.安全设施设备的购置及维护B.安全生产检查、评价C.应急救援器材、设备的配备及演练D.员工宿舍的装修答案:ABC15.某企业发生火灾事故,可能的直接原因包括()。A.电气线路老化短路B.员工违规吸烟C.消防设施失效D.安全管理制度不健全答案:AB三、判断题(每题1分,共10题)1.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位,但需签订安全协议。()答案:×2.陕西省某企业的安全管理人员每3年应参加至少12学时的再培训。()答案:√3.从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。()答案:√4.企业的应急预案演练结束后,无需对演练效果进行评估。()答案:×5.危险化学品的包装、容器经过检测合格后,可重复使用。()答案:√6.某企业发生生产安全事故后,为避免影响企业声誉,可隐瞒不报。()答案:×7.陕西省某煤矿企业的主要负责人和安全生产管理人员,只需具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识即可,无需考核合格。()答案:×8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业并撤离作业场所。()答案:√9.企业的安全警示标志可以采用任意颜色,无需符合国家标准。()答案:×10.某企业使用的特种设备在投入使用前,应当向设区的市级特种设备安全监督管理部门登记。()答案:√四、案例分析题(每题10分,共5题)案例1:2024年6月,陕西省某化工企业组织员工在污水池(有限空间)进行清淤作业。作业前,企业未对池内气体进行检测,未制定作业方案,仅安排1名员工佩戴普通口罩进入作业。30分钟后,该员工因吸入硫化氢气体晕倒,现场负责人未佩戴防护装备盲目施救,导致2人死亡。问题:分析事故直接原因和间接原因,并提出预防措施。答案:直接原因:(1)作业前未检测有限空间内气体浓度,未采取通风措施;(2)作业人员未佩戴符合要求的防护装备(仅佩戴普通口罩);(3)现场负责人盲目施救。间接原因:(1)企业未制定有限空间作业方案,未落实危险作业审批制度;(2)安全培训不到位,员工缺乏有限空间作业安全知识;(3)安全管理人员未履行现场监护职责。预防措施:(1)严格执行《危险化学品企业特殊作业安全规范》,作业前检测气体浓度并记录,制定专项作业方案;(2)为作业人员配备正压式空气呼吸器等防护装备,设置专人监护;(3)加强员工安全培训,重点培训有限空间作业风险及应急处置技能;(4)完善应急预案,定期开展有限空间作业应急演练,禁止盲目施救。案例2:某机械制造企业加工车间一台冲床的安全防护装置缺失,操作人员王某为赶进度未报告,继续操作导致右手被卷入设备,造成重伤。问题:指出事故责任主体,并说明企业应采取的整改措施。答案:责任主体:(1)企业主要负责人未落实安全生产管理职责,未确保设备安全防护装置完好;(2)安全管理人员未及时发现并消除设备隐患;(3)操作人员王某违反安全操作规程,未报告隐患。整改措施:(1)立即停用该冲床,修复缺失的安全防护装置并验收;(2)建立设备日常检查制度,明确检查周期和内容;(3)加强员工安全培训,强调“隐患不排除不作业”的安全要求;(4)修订安全生产责任制,明确设备管理部门和操作人员的具体职责;(5)在车间显著位置设置安全警示标志,提醒操作人员注意设备风险。案例3:2024年8月,陕西省某建筑施工企业在高温天气(38℃)下组织露天混凝土浇筑作业,未向作业人员发放防暑降温药品,也未调整作业时间,导致3名工人中暑送医。问题:分析企业违反的法规条款,并提出整改措施。答案:违反条款:(1)《陕西省高温天气劳动保护办法》第十二条规定,用人单位在高温天气期间,应当向劳动者提供符合要求的防暑降温饮料及必需的药品,不得以钱物替代;(2)第十三条规定,日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。整改措施:(1)立即向作业人员发放防暑降温药品和清凉饮料,停止高温时段(11:00-15:00)露天作业;(2)调整作业时间,改为早晨5:00-10:00、下午16:00-19:00进行露天作业;(3)在施工现场设置遮阳休息区,配备风扇、饮用水等防暑设施;(4)组织全体员工学习《陕西省高温天气劳动保护办法》,明确高温作业安全要求;(5)建立高温天气作业巡查制度,由安全管理人员监督作业时间和防护措施落实情况。案例4:某烟花爆竹批发企业仓库内,消防设施因年久失修无法正常使用,且仓库内货物堆放超高、通道堵塞。2024年9月,当地应急管理部门检查时发现上述问题,下达了《责令限期整改指令书》,但企业未在规定期限内整改。问题:说明应急管理部门可采取的处罚措施,并指出企业应落实的隐患治理“五到位”要求。答案:处罚措施:根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第二十六条,生产经营单位未在规定期限内整改重大事故隐患的,由安全监管监察部门给予警告,并处3万元以下的罚款。结合《陕西省安全生产条例》,可并处5万元以上10万元以下的罚款;情节严重的,责令停产停业整顿。“五到位”要求:(1)整改责任到位(明确仓库管理负责人为
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