社区团购平台区域负责人竞业限制协议

社区团购平台区域负责人竞业限制协议甲方（社区团购平台运营主体）：________________________统一社会信用代码：________________________地址：________________________乙方（区域负责人）：________________________身份证号：________________________（注：此处按要求可隐去，但实际协议中需填写，此处示例）原任职岗位：________区域负责人离职日期：________年________月________日鉴于条款1.乙方曾担任甲方________区域（以下简称“负责区域”）负责人，系甲方核心管理人员，掌握甲方社区团购业务的商业秘密（包括但不限于团长资源、供应商信息、用户数据、运营策略、采购价格、分拣配送体系等）；2.为保护甲方合法权益，避免乙方利用其掌握的商业秘密从事竞争业务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，本着平等自愿、协商一致原则，签订本竞业限制协议。第一条竞业限制核心范围1.竞品定义：指直接或间接从事以下业务的企业/组织，且与甲方主营业务（社区团购平台运营，含商品采购、分拣配送、团长运营、用户服务等）存在直接竞争关系：（1）社区团购、前置仓社区团购、社区拼团、社区生鲜团购；（2）通过线下团长触达终端用户的团购业务；（3）甲方竞品名单（附件1，可更新，需提前30日书面通知乙方）。2.限制区域：乙方离职前负责的________区域（具体为________市行政区域内及乙方实际开展业务的周边辐射区域）；3.限制期限：自乙方与甲方劳动合同解除/终止之日起，最长不超过24个月（具体为________个月）。第二条乙方竞业限制义务1.禁止入职竞品：不得在任何竞品处担任股东、董事、监事、高级管理人员、全职/兼职员工、顾问、代理人等任何职务；2.禁止自营竞品：不得自行或与他人合伙在限制区域内从事社区团购相关竞争业务（包括设立、运营团购平台、前置仓、拼团项目等）；3.禁止协助竞品：不得向竞品提供任何形式的咨询、技术支持、资源介绍（如团长/供应商对接、用户数据共享等）；4.禁止泄露商业秘密：不得向任何第三方（含竞品）泄露甲方商业秘密；即使竞业限制期限届满，若商业秘密未公开，乙方仍需保密；5.定期告知义务：竞业限制期内，乙方每季度需向甲方书面提交《就业情况说明》（含任职单位、职务、工作内容），并附任职证明（如劳动合同、社保缴纳记录）。第三条甲方竞业限制补偿1.补偿标准：甲方每月向乙方支付补偿，标准为乙方离职前12个月平均工资的30%（不低于负责区域当地最低工资标准）；2.支付时间：每月________日（如15日）前，通过银行转账至乙方指定账户；3.补偿暂停/终止：（1）若乙方违约，甲方有权暂停支付补偿，暂停期间不补发；（2）甲方可提前30日书面通知乙方终止协议，通知到达后不再支付后续补偿，乙方义务同步终止；4.甲方违约后果：若甲方连续3个月未支付补偿，乙方书面催告后仍未支付的，乙方有权解除本协议，无需承担违约责任。第四条违约责任1.乙方违约情形：违反第二条第1-4款约定；2.违约金计算：乙方需向甲方支付违约金，金额为离职前12个月平均工资的________倍（建议6-12倍，结合区域负责人岗位重要性）；3.损失赔偿：若违约金不足以弥补甲方损失（含商业信誉损失、客户流失损失、维权费用等），乙方需赔偿实际损失；4.证据留存：双方需留存补偿支付记录、乙方就业告知材料、违约证明（如竞品任职记录、自营业务证据等）。第五条其他约定1.协议效力：本协议为劳动合同补充协议，与劳动合同具有同等法律效力；2.争议解决：因本协议发生争议，协商不成的，提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决；3.通知送达：书面通知通过邮寄（快递）或工作邮箱送达，邮寄地址为劳动合同约定地址，送达后视为有效。甲方（盖章）：________________________法定代表人/授权代表（签字）：________________________日期：________年________月________日乙方（签字）：_______