农业科技推广专员现代农业行业绩效考核表

农业科技推广专员现代农业行业绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分技术推广效果新技术推广覆盖率40%覆盖本地区至少80%的适宜农户按实际覆盖农户数占目标农户数的比例计分，例如100%覆盖得满分，80%-99%得80%，60%-79%得60%，以此类推技术采纳率核心技术推广采纳率达到65%以上按实际采纳户数占推广总户数的比例计分，例如100%采纳得满分，80%-99%得80%，60%-79%得60%，以此类推技术推广效益推动每户平均增收1000元以上按实际平均增收额与目标值的比例计分，例如1000元增收得满分，800-999元得80%，600-799元得60%，以此类推示范田建设质量建设至少2个高质量示范田并成功展示按示范田数量和质量评分，每个高质量示范田得25分，以此类推农户满意度农户满意度调查得分达到85分以上按实际得分计分，85-100分得满分，75-84分得80%，65-74分得60%，以此类推培训与指导能力培训场次25%组织至少12场次技术培训按实际组织场次计分，每场次得8分，不足场次按比例扣分培训效果参训农户技能掌握率超过70%通过考核或问卷调查评估，掌握率100%得满分，90%-99%得80%，70%-89%得60%，以此类推指导农户数量直接指导农户数量达到200户以上按实际指导户数计分，每增加50户得5分，不足50户按比例扣分指导质量指导农户问题解决率达到90%以上按问题解决率计分，100%解决得满分，90%-99%得80%，80%-89%得60%，以此类推资料编写质量编写至少3份实用技术手册按手册数量和质量评分，每份高质量手册得20分，以此类推市场开拓与协作新合作项目20%拓展至少2个新的合作推广项目按实际项目数量计分，每个项目得30分，以此类推合作伙伴满意度合作伙伴满意度调查得分达到80分以上按实际得分计分，80-100分得满分，70-79分得80%，60-69分得60%，以此类推市场信息收集每月提交至少5条有价值的市场信息按实际提交数量计分，每条得2分，不足数量按比例扣分跨部门协作与至少3个部门完成协作任务按实际协作次数计分，每次得10分，以此类推品牌推广贡献参与至少2次品牌推广活动并取得良好效果按活动数量和效果评分，每次效果良好得20分，以此类推个人成长与合规学习提升15%完成至少2门农业技术相关课程学习按实际完成课程数量计分，每门得15分，以此类推报告提交每月按时提交工作报告按提交次数计分，每月全勤得15分，缺勤一次扣5分合规操作无重大违规行为有重大违规行为得0分，一般违规扣5分，无违规得满分资源节约合理使用推广资源，避免浪费通过审计评估，资源使用合理得满分，轻微浪费扣5分，严重浪费扣10分创新建议提出至少1条有价值的创新建议并被采纳每条被采纳建议得10分，以此类推本考核表用于评估农业科技推广专员在现代农业行业中的工作表现，请根据专员实际工作情况填写相关数据，并对每个指标进行评分。考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：