电梯安全检查记录及整改报告

电梯安全检查记录及整改报告一、检查背景与基本信息为落实《特种设备安全法》《电梯维护保养规则》要求，防范电梯安全事故，我单位于[检查时间段]对辖区内[电梯台数]台在用电梯（含住宅、商业、办公场所）开展专项安全检查。本次检查由安全管理部门牵头，联合电梯维保单位技术人员、使用单位安全管理员组成检查组，通过资料审查、现场实操测试、设备参数校验等方式，重点核查电梯运行状态、安全装置有效性、维保合规性及应急管理措施落实情况。二、检查内容与实施情况（一）设备运行状态检查1.曳引系统：检查曳引机运行噪声、振动（≤行业标准限值），用张力仪测量曳引绳张力（单根绳张力偏差≤5%），查看曳引轮、导向轮磨损（磨损量未超轮槽深度1/3）。2.轿厢与门系统：验证轿厢平层精度（≤±15mm），检查层门/轿门开关平稳性、密封性，测试门机联锁装置（门关闭后触发安全回路，电梯无法启动）。3.控制系统：调取近3个月故障记录（急停、困人故障≤2次/台），检查控制柜接线端子紧固性、元器件温升（未超额定温升20℃）。（二）安全装置有效性核查1.限速器-安全钳联动：模拟超速（限速器动作速度为额定速度115%），触发安全钳，检查轿厢制停距离（≤0.2m）及导轨损伤（无明显划痕）。2.缓冲器：测量缓冲器行程（耗能型≥0.42m、蓄能型≥0.15m），测试复位时间（≤120s），检查油位（在油标刻度内）。3.应急装置：测试应急照明（断电后自动点亮，照度≥50lx）、紧急报警装置（与值班室通话清晰），核查困人救援装置（盘车手轮、松闸扳手齐全，操作说明清晰）。（三）维护保养与资料管理1.维保记录审查：核对近6个月维保记录，检查保养项目完整性（含清洁、润滑、调整等12项）、签字规范性（维保人员与使用单位双签字）。2.设备档案管理：查看电梯制造资料、安装验收报告、定期检验报告（检验结论“合格”且在有效期内），核查安全管理制度（含应急预案、岗位责任制）。三、检查发现的安全隐患及风险分析（一）设备类隐患1.制动器间隙超标：1号楼2单元电梯制动器间隙达0.8mm（标准≤0.7mm），制动力不足易导致电梯溜车。2.安全钳动作不灵敏：3号楼1单元电梯安全钳制停距离0.3m（超标准0.2m），超速时易引发轿厢坠落/冲顶。3.应急电话故障：5号楼商业电梯应急报警装置无法通讯，困人时无法及时呼救，延长救援时间。（二）管理类隐患1.维保记录不完整：2号楼电梯近2次维保记录中，“钢丝绳润滑”“控制柜除尘”项目未标注操作时间，无法追溯保养质量。2.安全培训缺失：部分操作员未持《特种设备作业人员证》上岗，且未开展年度安全培训，操作不规范易引发故障。四、整改措施与落实情况（一）设备隐患整改1.制动器间隙调整：维保单位于[整改期限]内用塞尺调整间隙至0.5mm，调试后进行空载、满载制动试验（制动距离≤0.1m），使用单位验收签字。2.安全钳检修：维保单位拆解安全钳，清理导轨油污、调整钳口间隙，重新联动测试（制停距离≤0.2m），整改后委托第三方校验。3.应急电话修复：维保单位更换通讯模块，测试通话质量（语音清晰、无延迟），使用单位每周抽检1次，确保24小时畅通。（二）管理隐患整改1.完善维保记录：维保单位补充近2次维保缺失项目操作时间，使用单位对照《维保项目表》逐项核查，建立“维保记录-设备状态”台账。2.强化安全培训：使用单位组织未持证操作员参加特种设备培训，取证后上岗；每季度开展1次安全操作演练（含困人救援、应急停梯），留存培训记录与演练视频。五、整改验证与效果评估整改期限届满后，检查组复查：设备类隐患：制动器间隙、安全钳制停距离、应急电话通讯均符合标准，电梯空载/满载运行2小时无异常。管理类隐患：维保记录已补充完整，操作人员持证上岗率100%，安全演练资料齐全。经评估，本次整改有效消除隐患，设备稳定性、应急处置能力显著提升。六、总结与建议本次检查共发现设备类隐患3项、管理类隐患2项，通过针对性整改实现“隐患闭环治理”。为持续提升电梯安全管理水平，建议：1.加强日常巡检：使用单位落实“日检、周检、月检”，重点检查制动器、安全钳等关键部位，建立“隐患-整改-验证”台账。2.深化维保协同：维保单位每季度提交《电梯健康评估报告》，分析磨损趋势，制定预防性维