2026法律基础常识法条应用练习题

2026法律基础常识法条应用练习题一、单项选择题（每题1分，共10分）说明：下列每题只有一个正确答案。1.根据《民法典》第584条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿范围不得超过合同履行后可以获得的利益，但不得超过违约方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。该条款体现的合同责任原则是？A.过错责任原则B.全部赔偿原则C.限定赔偿原则D.严格责任原则2.根据《劳动合同法》第39条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿。下列选项中，不属于该情形的是？A.严重违反用人单位的规章制度的B.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的C.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的D.用人单位以暴力、威胁或者非法手段强迫劳动者劳动的3.根据《刑法》第236条，以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女，或者造成严重后果的，应当加重处罚。该条款体现的刑法原则是？A.罪刑法定原则B.相对责任原则C.严惩严重危害社会原则D.罪责刑相适应原则4.根据《行政诉讼法》第74条，行政行为有下列情形之一的，人民法院应当判决确认违法，但不判决撤销。下列选项中，属于该情形的是？A.行政行为违法，但撤销该行政行为将会给国家利益、公共利益造成重大损失B.行政行为违法，但尚未对行政相对人合法权益造成实际损害C.行政行为违法，但属于程序轻微违法D.行政行为违法，但相对人未提出诉讼5.根据《民法典》第1024条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。名誉权受到侵害的，受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担民事责任。该条款保护的民事权益属于？A.人身权B.财产权C.知识产权D.债权6.根据《公司法》第149条，董事、监事、高级管理人员应当忠实履行职责，不得利用职权为自己或者他人谋取属于公司的利益。该条款体现的公司治理原则是？A.分工协作原则B.股东会中心主义原则C.董事会独立原则D.利益冲突回避原则7.根据《食品安全法》第54条，食品生产经营者采购食品原料、食品添加剂、食品相关产品，应当查验供货者的许可证和产品合格证明。该条款体现的法律制度是？A.食品安全风险评估制度B.食品安全市场准入制度C.食品安全信息公开制度D.食品安全责任保险制度8.根据《环境保护法》第64条，企业事业单位和其他生产经营者未按照规定采取措施防止、减少污染，造成环境损害的，应当承担侵权责任。该条款体现的法律责任类型是？A.行政责任B.民事责任C.刑事责任D.行政处罚9.根据《电子商务法》第38条，电子商务经营者应当按照国家规定或者约定向消费者出具纸质发票或者电子发票。该条款体现的电子商务法律原则是？A.诚信原则B.公平原则C.透明原则D.效率原则10.根据《涉外民事关系法律适用法》第41条，当事人可以协议选择合同适用的法律。当事人没有选择的，适用与合同最密切联系的法律。该条款体现的法律制度是？A.涉外法律选择制度B.涉外管辖权制度C.涉外证据规则D.涉外仲裁制度二、多项选择题（每题2分，共10分）说明：下列每题有多个正确答案，少选、多选或错选均不得分。1.根据《民法典》第587条，债权人或者债务人一方依法转让债权债务，不得影响其他债权人的债权。该条款体现的合同法律制度包括？A.债权债务转移制度B.债权平等保护制度C.债权保全制度D.债权撤销制度2.根据《刑法》第277条，以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。该条款适用的犯罪主体包括？A.国家机关工作人员B.司法工作人员C.行政执法人员D.其他依法执行职务的人员3.根据《行政诉讼法》第79条，人民法院审理行政案件，可以参照适用民事诉讼的有关规定。该条款体现的诉讼法律制度包括？A.行政诉讼独立性原则B.行政诉讼特殊性原则C.民事诉讼借鉴制度D.行政诉讼与民事诉讼的衔接制度4.根据《民法典》第879条，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议分割；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。该条款体现的离婚法律制度包括？A.夫妻共同财产制度B.离婚财产分割原则C.离婚损害赔偿制度D.离婚程序制度5.根据《食品安全法》第63条，食品生产经营者应当建立并执行从业人员健康管理制度，患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员，不得从事接触食品的工作。该条款体现的法律制度包括？A.食品从业人员健康管理制B.食品安全风险控制制度C.食品安全责任追究制度D.食品安全监督抽检制度三、判断题（每题1分，共10分）说明：请判断下列说法的正误。1.根据《民法典》第563条，合同无效、被撤销或者终止的，不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力。（√）2.根据《刑法》第17条，已满七十五周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。（√）3.根据《行政诉讼法》第55条，人民法院审理行政案件，不适用调解。（√）4.根据《劳动合同法》第42条，劳动者在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。（√）5.根据《民法典》第990条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，根据标的物的性质以及损失的大小，当事人可以合理选择请求对方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。（√）6.根据《食品安全法》第48条，食品生产经营者需要建立食品原料、食品添加剂、食品相关产品进货查验记录制度，并保存相关凭证。（√）7.根据《公司法》第46条，董事会对股东会负责，执行股东会的决议。（√）8.根据《环境保护法》第6条，一切单位和个人都有保护环境的义务。（√）9.根据《电子商务法》第24条，电子商务经营者应当依法履行纳税义务。（√）10.根据《涉外民事关系法律适用法》第5条，外国法律的适用将损害中华人民共和国社会公共利益的，适用中华人民共和国法律。（√）四、简答题（每题5分，共20分）说明：请简要回答下列问题。1.简述《民法典》第585条规定的违约金调整制度及其适用条件。2.简述《刑法》第238条规定的非法拘禁罪的构成要件。3.简述《行政诉讼法》第67条规定的行政诉讼判决类型及其适用情形。4.简述《食品安全法》第70条规定的食品召回制度及其法律依据。五、案例分析题（每题10分，共20分）说明：请根据案情，结合相关法律条文进行分析。1.案情：甲公司与乙公司签订了一份买卖合同，约定乙公司向甲公司提供一批货物，总价款为100万元，交货时间为2026年1月1日。但乙公司因故延迟交货至2026年3月1日，导致甲公司未能按计划销售货物，损失20万元。甲公司要求乙公司支付违约金10万元，乙公司认为违约金过高，要求调低。问题：甲公司是否有权要求调整违约金？乙公司能否提出调低违约金的主张？法律依据是什么？2.案情：丙某因盗窃被公安机关抓获，但其在被抓获前曾向丁某借款5万元，并承诺3个月内归还。丙某被抓获后，丁某多次催款未果，遂向人民法院提起诉讼。问题：人民法院是否应当支持丁某的诉讼请求？法律依据是什么？答案与解析一、单项选择题1.C解析：根据《民法典》第584条，损失赔偿范围不得超过违约方订立合同时预见到或者应当预见到的损失，体现限定赔偿原则。2.D解析：根据《劳动合同法》第39条，选项A、B、C均属于可单方解除劳动合同的情形，选项D属于用人单位的违法行为，应依法承担法律责任。3.C解析：该条款强调对幼女性侵和严重后果加重处罚，体现严惩严重危害社会原则。4.A解析：根据《行政诉讼法》第74条，行政行为违法但撤销会造成重大损失，应确认违法但不撤销。5.A解析：名誉权属于人格权的一种，属于人身权。6.D解析：该条款要求董监高不得利用职权谋取私利，体现利益冲突回避原则。7.B解析：该条款要求经营者查验供货方资质，体现食品安全市场准入制度。8.B解析：该条款规定企业造成环境损害需承担民事侵权责任。9.C解析：该条款要求经营者出具发票，体现透明原则。10.A解析：该条款规定合同法律适用选择规则，体现涉外法律选择制度。二、多项选择题1.A、B解析：该条款规定债权债务转移不得影响其他债权人权益，体现债权债务转移和债权平等保护制度。2.A、C、D解析：该条款适用于国家机关工作人员、行政执法人员等依法执行职务的人员。3.C、D解析：该条款体现民事诉讼对行政诉讼的借鉴和衔接制度。4.A、B解析：该条款规定夫妻共同财产分割原则，包括协议分割和法院判决。5.A、B解析：该条款规定食品从业人员健康管理制和禁止接触食品的义务。三、判断题1.√2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.√10.√四、简答题1.违约金调整制度根据《民法典》第585条，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。2.非法拘禁罪的构成要件根据《刑法》第238条，非法拘禁罪的构成要件包括：（1）主观方面：故意非法剥夺他人人身自由；（2）客观方面：实施了非法拘禁行为；（3）客体：他人的人身自由权利；（4）主体：一般主体，但司法工作人员滥用职权非法拘禁的，从重处罚。3.行政诉讼判决类型根据《行政诉讼法》第67条，行政诉讼判决类型包括：（1）判决撤销或部分撤销行政行为；（2）判决确认行政行为违法；（3）判决行政机关重新作出行政行为；（4）判决履行法定职责；（5）判决确认行政行为无效。4.食品召回制度根据《食品安全法》第70条，食品生产者发现其生产的食品不符合食品安全标准，应当立即停止生产，召回已经上市销售的食品，通知相关生产经营者和消费者，并记录召回和通知情况。食品经营者发现其经营的食品不符合食品安全标准，应当立即停止经营，召回已经售出的食品，并通知相关消费者。五、案例分析题1.答案：甲公司有权要求调整违约金，乙公司可以提出调低