电梯安全生产管理制度

PAGE电梯安全生产管理制度一、总则（一）目的为加强电梯安全生产管理，预防和减少电梯事故，保障员工生命和财产安全，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有电梯的安装、使用、维护、保养、检验检测等活动。（三）引用法规和标准1.《中华人民共和国特种设备安全法》2.《特种设备安全监察条例》3.《电梯制造与安装安全规范》（GB7588）4.《电梯维护保养规则》（TSGT5002）5.其他相关法律法规和行业标准（四）基本原则1.安全第一原则：始终将电梯安全运行放在首位，确保人员和设备安全。2.预防为主原则：通过有效的管理和技术措施，预防电梯事故的发生。3.综合治理原则：综合运用法律、行政、技术、教育等手段，加强电梯安全管理。二、职责分工（一）安全管理部门1.负责制定和完善电梯安全生产管理制度，并监督执行。2.组织开展电梯安全检查和隐患排查治理工作。3.协调处理电梯事故和应急救援工作。4.负责电梯安全宣传教育和培训工作。（二）电梯使用部门1.负责本部门电梯的日常使用管理，确保电梯正常运行。2.配合安全管理部门开展电梯安全检查和隐患排查治理工作。3.负责电梯使用人员的安全培训和教育工作。4.及时报告电梯故障和事故。（三）电梯维保单位1.按照合同约定，负责电梯的日常维护保养工作，确保电梯安全性能符合要求。2.制定电梯维护保养计划，并严格按照计划进行维护保养。3.及时处理电梯故障和事故，确保电梯正常运行。4.负责电梯维护保养记录的填写和归档工作。（四）电梯安装、改造、修理单位1.按照相关法律法规和标准要求，负责电梯的安装、改造、修理工作，确保电梯质量和安全性能符合要求。2.提供电梯安装、改造、修理技术资料和质量证明文件。3.对电梯安装、改造、修理质量负责，在质保期内承担相应的质量责任。（五）电梯检验检测机构1.按照相关法律法规和标准要求，对电梯进行定期检验检测，出具检验检测报告。2.对电梯检验检测中发现的问题提出整改意见，并跟踪整改情况。3.为电梯安全管理提供技术支持和咨询服务。三、电梯选型与采购（一）选型原则1.根据使用需求和场所特点，选择符合安全要求、性能可靠、节能环保的电梯。2.优先选用具有良好口碑和市场信誉的电梯品牌和型号。3.电梯的额定载重量、速度、提升高度等参数应满足使用要求。（二）采购程序1.使用部门提出电梯采购申请，明确电梯的规格、型号、数量等要求。2.安全管理部门对采购申请进行审核，确保符合安全要求。3.采购部门按照规定的采购程序进行招标、采购等工作。4.采购合同中应明确电梯的质量标准、售后服务、质保期等条款。5.电梯到货后，由安全管理部门组织相关人员进行验收，确保电梯质量和安全性能符合要求。四、电梯安装与调试（一）安装单位资质电梯安装单位应具备相应的特种设备安装资质，并在资质许可范围内从事安装工作。（二）安装前准备1.安装单位应编制电梯安装施工方案，并报安全管理部门备案。2.安装单位应组织施工人员进行安全技术交底，熟悉施工图纸和安装要求。3.安装单位应检查施工现场的安全条件，确保符合安装要求。（三）安装过程管理1.安装单位应按照施工方案和相关标准要求进行电梯安装，确保安装质量。2.安全管理部门应定期对电梯安装现场进行检查，发现问题及时督促整改。3.电梯安装过程中，应做好安全防护措施，确保施工人员安全。（四）调试与验收1.电梯安装完成后，安装单位应进行调试，确保电梯各项性能指标符合要求。2.安装单位应向安全管理部门提交电梯安装调试报告和质量证明文件。3.安全管理部门组织相关人员对电梯进行验收，验收合格后方可投入使用。五、电梯使用管理（一）使用登记1.电梯投入使用前，使用部门应向安全管理部门申请办理使用登记手续，领取《特种设备使用登记证》。2.使用登记应提交电梯的相关资料，包括产品质量证明文件、安装调试报告、检验检测报告等。（二）操作规程制定1.使用部门应根据电梯的特点和使用要求，制定电梯操作规程，并张贴在电梯轿厢内。2.电梯操作规程应包括电梯的启动、运行、停止、应急处置等操作要求。（三）使用人员管理1.电梯使用人员应经过专业培训，取得特种设备作业人员证书后，方可独立操作电梯。2.使用人员应严格按照操作规程操作电梯，不得擅自更改电梯运行参数。3.使用人员应做好电梯运行记录，记录电梯的运行时间、运行状态、故障情况等。（四）日常巡查1.使用部门应安排专人对电梯进行日常巡查，每天至少巡查一次。2.巡查内容包括电梯的运行状况、安全装置、轿厢及层门状况等。3.巡查人员应做好巡查记录，发现问题及时报告。（五）紧急报警装置1.电梯应安装紧急报警装置，并保持畅通有效。2.使用人员在电梯运行过程中遇到紧急情况时，应及时通过紧急报警装置向外界求救。（六）钥匙管理1.电梯机房钥匙、轿厢操纵盘钥匙、层门开锁钥匙等应由专人保管。2.钥匙的使用应进行登记，不得随意转借他人。六、电梯维护保养（一）维保单位选择1.公司/组织应选择具有相应资质、信誉良好的电梯维保单位，并签订维保合同。2.维保合同应明确维保内容、维保期限、维保费用、质量标准等条款。（二）维保计划制定1.维保单位应根据电梯的使用情况和相关标准要求，制定电梯年度维保计划。2.维保计划应包括维保项目、维保时间、维保人员等内容。（三）维保过程管理1.维保单位应按照维保计划进行电梯维护保养，确保维保质量。2.安全管理部门应定期对维保单位的维保工作进行监督检查，发现问题及时督促整改。3.维保人员在维保过程中应做好安全防护措施，确保自身安全。（四）维保记录与档案管理1.维保单位应建立电梯维保记录档案，记录每次维保的时间、内容、更换的零部件等信息。2.维保记录档案应保存至少4年。3.公司/组织应定期对电梯维保记录档案进行检查和整理，确保档案完整、准确。七、电梯检验检测（一）定期检验1.电梯应按照相关规定进行定期检验，未经定期检验或者检验不合格的电梯，不得继续使用。2.使用部门应在电梯安全检验合格有效期届满前1个月向电梯检验检测机构提出定期检验申请。3.电梯检验检测机构应按照相关标准要求对电梯进行检验检测，出具检验检测报告。（二）自行检查与年度检查1.使用部门应每月对电梯进行自行检查，每年至少进行一次年度检查。2.自行检查和年度检查应包括电梯的安全装置、运行状况、轿厢及层门状况等内容。3.使用部门应将自行检查和年度检查结果记录在案，并报安全管理部门备案。（三）问题整改1.电梯检验检测机构在检验检测中发现的问题，使用部门应及时组织整改。2.整改完成后，使用部门应向电梯检验检测机构申请复查，复查合格后方可继续使用。3.安全管理部门应对电梯问题整改情况进行跟踪检查，确保整改到位。八、电梯应急管理（一）应急预案制定1.公司/组织应制定电梯事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急处置程序等内容。2.电梯事故应急预案应定期进行演练和修订，确保其有效性和可操作性。（二）应急救援队伍建设1.公司/组织应建立电梯应急救援队伍，配备必要的应急救援设备和物资。2.应急救援队伍应定期进行培训和演练，提高应急救援能力。（三）应急处置1.电梯发生事故时,使用人员应立即通过紧急报警装置向外界求救，并采取必要的应急措施，如安抚乘客、防止电梯移动等。2.安全管理部门接到事故报告后，应立即启动应急预案，组织应急救援队伍进行救援。3.在应急救援过程中，应及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况。（四）事故调查与处理1.电梯事故发生后，公司/组织应配合相关部门进行事故调查，查明事故原因。2.根据事故调查结果，对事故责任单位和责任人进行处理。3.对事故进行总结分析，采取有效措施，防止类似事故再次发生。九、培训与教育（一）培训计划制定1.安全管理部门应制定电梯安全培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间等要求。2.培训计划应根据电梯安全管理的需要和员工的实际情况进行制定。（二）培训内容1.电梯安全法律法规和标准规范。2.电梯操作规程和应急处置方法。3.电梯维护保养知识和技能。4.电梯安全事故案例分析。（三）培训方式1.内部培训：由安全管理部门或电梯维保单位的专业人员进行培训。2.外部培训：邀请电梯行业专家或培训机构进行培训。3.在线学习：通过网络平台提供电梯安全培训课程，供员工自主学习。（四）培训效果评估1.安全管理部门应定期对电梯安全培训效果进行评估，了解员工对培训内容的掌握程度。2.培训效果评估可采用考试、实际操作、问卷调查等方式进行。3.根据培训效果评估结果，对培训计划进行调整和改进。十、安全检查与隐患排查治理（一）安全检查制度1.安全管理部门应定期组织电梯安全检查，检查内容包括电梯的运行状况、安全装置、维护保养情况等。2.安全检查可采用日常巡查、专项检查、季节性检查等方式进行。3.安全检查人员应做好检查记录，对发现的问题及时下达整改通知书，督促相关部门进行整改。（二）隐患排查治理1.公司/组织应建立电梯安全隐患排查治理制度，定期对电梯进行隐患排查。2.隐患排查应包括电梯的设备设施、安全管理、人员操作等方面。3.对排查出的安全隐患，应立即采取措施进行治理，确保电梯安全运行。4.安全隐患治理应实行闭环管理，对隐患治理情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。十一、奖惩制度（一）奖励1.对在电梯安全管理工作中表现突出的单位和个人