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文档简介
PAGE安全生产暗访检查工作制度一、总则(一)目的为加强公司安全生产管理,及时发现和消除安全隐患,有效防范生产安全事故,确保公司生产经营活动的安全稳定运行,特制定本安全生产暗访检查工作制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组以及涉及生产经营活动的各个环节。(三)基本原则1.依法依规原则:严格遵循国家安全生产法律法规、行业标准及公司相关安全管理制度开展暗访检查工作。2.全面覆盖原则:对公司安全生产的各个方面进行全面检查,不留死角。3.及时整改原则:对检查中发现的安全隐患,及时下达整改通知,明确整改责任人和整改期限,确保隐患得到及时消除。4.客观公正原则:暗访检查人员应秉持客观、公正的态度,如实记录检查情况,不偏袒、不隐瞒。二、暗访检查组织与人员职责(一)暗访检查小组构成成立安全生产暗访检查小组,成员包括安全管理部门人员、各专业技术人员以及相关部门负责人。(二)职责分工1.安全管理部门人员负责制定暗访检查计划和方案。组织协调暗访检查工作,安排检查人员和检查时间。汇总、分析检查结果,撰写检查报告。跟踪督促安全隐患的整改落实情况。2.专业技术人员根据各自专业领域,对生产设备、工艺流程、电气安全、消防安全等方面进行详细检查。对检查中发现的技术问题提出专业的整改建议。3.相关部门负责人配合暗访检查小组开展工作,提供本部门安全生产相关资料和信息。负责组织本部门对检查出的安全隐患进行整改。三、暗访检查内容(一)安全管理制度执行情况1.检查各部门、车间、班组是否建立健全安全生产责任制,各级人员的安全职责是否明确。2.查看安全生产规章制度、操作规程是否完善,是否符合国家法律法规和行业标准要求,是否得到有效执行。3.检查安全培训教育计划的制定与实施情况,员工是否具备必要的安全知识和操作技能。(二)设备设施安全状况1.对生产设备、设施进行全面检查,查看设备的运行状况是否良好,是否存在老化、损坏、带病运行等情况。2.检查安全防护装置是否齐全、有效,如防护栏、防护罩、安全阀、漏电保护器等。3.查看电气设备是否符合安全要求,电线电缆是否老化、破损,接地是否良好。(三)作业环境安全1.检查作业场所的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合要求。2.查看危险化学品的储存、使用、运输是否符合安全规定,是否存在泄漏、中毒等隐患。3.检查消防设施、器材是否完好有效,消防通道是否畅通无阻。(四)人员操作行为规范1.观察员工在作业过程中的操作行为是否符合操作规程,是否存在违规操作、冒险作业等现象。2.检查员工的劳动防护用品佩戴是否正确、齐全。四、暗访检查方式与频率(一)暗访检查方式1.不提前通知被检查部门或车间,直接深入现场进行检查。2.采用实地查看、查阅资料、人员询问、设备测试等多种方式相结合。(二)暗访检查频率1.安全管理部门每月至少组织一次全面的暗访检查。2.根据公司生产经营活动的特点和季节性安全风险,适时开展专项暗访检查。3.对于重点部位、关键环节,不定期进行暗访检查。五、暗访检查程序(一)检查准备1.制定暗访检查计划,明确检查的目的、范围、内容、人员分工等。2.检查人员熟悉相关法律法规、行业标准和公司安全管理制度,准备好检查所需的工具和表格。(二)实施检查1.检查人员按照预定的检查路线和内容,对各部门、车间、班组进行实地检查。2.认真观察现场情况,仔细查阅相关资料,与员工进行交流询问,如实记录检查发现的问题。3.对于检查中发现的安全隐患,当场拍照或录像,留存证据。(三)情况反馈1.暗访检查结束后,检查小组及时组织召开总结会议,对检查情况进行汇总分析。2.向被检查部门或车间反馈检查结果,指出存在的问题,提出整改要求和建议。(四)整改跟踪1.被检查部门或车间收到整改通知后,应立即制定整改措施,明确整改责任人,限期整改。2.安全管理部门负责跟踪整改落实情况,定期对整改效果进行复查。对于整改不力的部门或个人,按照公司相关规定进行严肃处理。六、暗访检查结果处理(一)隐患分级根据安全隐患的严重程度和可能造成的危害后果,将隐患分为一般隐患和重大隐患。1.一般隐患:是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。2.重大隐患:是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。(二)整改要求1.对于一般隐患,被检查部门或车间应立即组织整改,整改完成后向安全管理部门提交整改报告。2.对于重大隐患,安全管理部门应下达《重大隐患整改通知书》,被检查部门或车间要制定详细的整改方案,经公司主要负责人批准后实施。整改方案应包括整改措施、整改期限、整改责任人、资金保障等内容。(三)结果通报1.安全管理部门定期对暗访检查结果进行通报,对安全管理工作表现突出的部门或个人进行表扬,对存在问题较多的部门进行批评。2.将暗访检查结果纳入公司安全生产绩效考核体系,与部门和个人的绩效挂钩。七、信息管理与档案建立(一)信息管理1.建立安全生产暗访检查信息管理系统,对每次检查的计划、方案、记录、报告、整改情况等信息进行及时录入和更新。2.确保信息的准确性、完整性和保密性,便于查询和统计分析。(二)档案建立1.为每次暗访检查建立专门的档案,档案内容包括检查计划、检查表、现场照片、录像资料、检查报告、整改通知书、整改报告等。2.档案应分类整理,妥善保管,保存期限不少于规定年限,以备查阅和追溯。八、培训与教育(一)对暗访检查人员的培训1.定期组织暗访检查人员参加安全生产法律法规、行业标准、检查技能等方面的培训,提高检查人员的业务水平和综合素质。2.邀请行业专家进行授课,分享先进的安全检查经验和方法。(二)对全体员工的教育1.利用公司内部宣传栏、安全培训会议等形式,宣传安
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