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文档简介
PAGE生产现场网格员管理制度一、总则(一)目的为加强生产现场管理,确保生产活动的安全、有序、高效进行,及时发现和解决生产现场存在的各类问题,特制定本生产现场网格员管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有生产现场区域,包括但不限于生产车间、仓库、物流通道等。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全生产放在首位,网格员要积极排查安全隐患,保障员工生命安全和公司财产安全。2.预防为主原则:通过日常巡查、数据分析等手段,提前发现潜在问题,采取有效措施加以预防,避免问题扩大化。3.责任明确原则:明确网格员的职责范围,做到责任到人,确保各项管理工作落实到位。4.协同合作原则:网格员之间、网格员与其他部门之间要密切配合,形成协同合作的工作机制,共同解决生产现场的问题。二、网格员职责(一)安全管理1.每日对生产现场进行安全巡查,重点检查设备设施的运行状况、安全防护装置的有效性、消防器材的配备及完好情况等,及时发现并上报安全隐患。2.督促员工遵守安全操作规程,纠正违规行为,对新入职员工进行安全操作指导。3.参与公司组织的安全培训和应急演练,提高自身安全意识和应急处理能力,同时协助组织员工培训和演练。(二)生产管理1.关注生产进度,及时了解各生产环节的运行情况,协调解决生产过程中出现的各类问题,确保生产任务按时完成。2.检查生产现场的5S管理情况,包括整理、整顿、清扫、清洁和素养,督促员工保持现场环境整洁、物料摆放有序。3.协助生产部门进行产能分析,提出优化生产流程、提高生产效率的建议。(三)质量管理1.监督生产过程中的产品质量,检查产品的外观、尺寸、性能等是否符合质量标准,及时发现质量问题并反馈给相关部门。2.协助质量部门开展质量改进活动,对质量问题进行原因分析,提出改进措施并跟踪落实情况。(四)设备管理1.负责生产现场设备的日常巡检,记录设备运行参数,发现设备故障或异常情况及时报告设备管理部门。2.协助设备管理部门做好设备的维护保养工作,督促操作人员按规定进行设备操作和维护。(五)人员管理1.了解生产现场员工的工作状态和需求,及时与员工沟通交流,解决员工在工作中遇到的困难和问题,提高员工的工作积极性。2.协助人力资源部门做好员工培训、绩效考核等工作,为员工的职业发展提供支持。三、网格员工作流程(一)巡查计划制定1.根据生产现场的实际情况,网格员每周制定详细的巡查计划,明确巡查时间、巡查区域、巡查内容等。2.巡查计划应涵盖安全、生产、质量、设备、人员等各个方面,确保全面覆盖生产现场的各项管理工作。(二)现场巡查1.网格员按照巡查计划,按时对生产现场进行巡查,巡查过程中要认真观察、详细记录,不放过任何一个细节。2.采用现场查看、设备检测、人员询问等方式,对生产现场的各个环节进行检查,发现问题及时拍照、记录问题描述及发现位置等信息。(三)问题记录与反馈1.将巡查中发现的问题及时记录在《生产现场网格员巡查记录表》上,记录内容要准确、详细,包括问题描述、发现时间、发现地点、责任人等。2.对于一般性问题,网格员能够当场解决的,应立即进行处理;对于无法当场解决的问题,要及时反馈给相关责任部门,并跟踪问题处理进度。(四)问题处理跟踪1.责任部门接到网格员反馈的问题后,要及时制定解决方案,并组织实施。2.网格员要对问题处理情况进行跟踪,定期检查问题处理进度,确保问题得到彻底解决。对于处理不及时或处理结果不符合要求的,要及时督促责任部门进行整改。(五)总结与报告1.每周网格员要对本周的巡查工作进行总结,分析生产现场存在的问题及原因,提出改进措施和建议。2.每月网格员要撰写月度工作报告,向上级领导汇报本月生产现场管理工作情况,包括巡查工作开展情况、问题处理情况、工作成效及存在的不足等。四、网格员培训与考核(一)培训1.定期组织网格员参加安全、生产、质量、设备等方面的专业培训,提高网格员的业务水平和综合素质。2.培训内容应包括法律法规、行业标准、操作规程、管理方法等,培训方式可采用内部培训、外部培训、现场实操等多种形式。3.鼓励网格员自主学习,不断更新知识结构,提高自身能力,对于在学习过程中取得优异成绩的网格员给予一定的奖励。(二)考核1.建立网格员考核机制,对网格员的工作表现进行定期考核,考核内容包括工作任务完成情况、问题处理效果、工作态度等方面。2.考核方式采用自评、互评、上级评价相结合的方式,确保考核结果客观、公正。3.根据考核结果,对表现优秀的网格员给予表彰和奖励,对不称职的网格员进行批评教育、调整岗位或辞退等处理。五、网格员工作纪律(一)遵守工作时间网格员要严格遵守公司的工作时间,按时上下班,不得迟到、早退、旷工。如有特殊情况需要请假,要提前按照公司规定办理请假手续。(二)认真履行职责网格员要认真履行自己的职责,积极主动地开展工作,不得敷衍塞责、推诿扯皮。对工作中发现的问题要及时处理,不得隐瞒不报或拖延处理。(三)保守工作秘密网格员在工作过程中会接触到公司的各类机密信息,要严格遵守公司的保密制度,不得泄露公司机密信息,确保公司利益不受损
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