宁波2025年浙江宁波市卫生健康委员会直属事业单位招聘30人(第三批)笔试历年参考题库附带答案详解

[宁波]2025年浙江宁波市卫生健康委员会直属事业单位招聘30人(第三批)笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，需要安排4名医生和3名护士参加。已知有6名医生和5名护士可供选择，问有多少种不同的选派方案？A.150种B.200种C.300种D.350种2、某科室有患者满意度调查，结果显示满意人数比不满意人数的3倍还多8人，若总调查人数为120人，则满意人数比不满意人数多多少人？A.72人B.76人C.80人D.84人3、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排病房。已知A科室需要的病房数比B科室多2间，C科室需要的病房数是B科室的2倍，三个科室总共需要28间病房。请问B科室需要多少间病房？A.6间B.8间C.10间D.12间4、医疗设备采购部门对三种医疗设备进行质量检测，甲设备合格率为95%，乙设备合格率为90%，丙设备合格率为85%。如果从每种设备中各随机抽取一台，求三台设备都合格的概率。A.0.72675B.0.765C.0.8125D.0.85755、某医院为提升医疗服务质量，决定对医护人员进行专业技能考核。现有甲、乙、丙三名医生，每人负责不同科室。已知：如果甲医生不在外科，则乙医生在内科；如果乙医生不在内科，则丙医生在外科；如果丙医生不在外科，则甲医生在内科。现已知丙医生不在外科，那么可以确定的是：A.甲医生在内科，乙医生在外科B.甲医生在外科，乙医生在内科C.甲医生在内科，乙医生在内科D.甲医生在外科，乙医生在外科6、某医疗机构统计发现，接受某项健康检查的患者中，有60%的人血糖正常，45%的人血压正常，40%的人血脂正常。其中既血糖正常又血压正常的占30%，既血压正常又血脂正常的占20%，既血糖正常又血脂正常的占25%，三项都正常的占15%。那么三项都不正常的患者占比为：A.15%B.20%C.25%D.30%7、某医院统计显示，今年第一季度门诊量比去年同期增长了25%，如果去年同期第一季度门诊量为8000人次，那么今年第一季度门诊量是多少人次？A.9000人次B.9500人次C.10000人次D.10500人次8、在一次医疗设备检查中，发现有120台设备需要维修，其中A类设备占总数的40%，B类设备比A类设备多15台，其余为C类设备。问C类设备有多少台？A.25台B.30台C.35台D.40台9、某医院计划采购一批医疗设备，预算总额为80万元。现有甲、乙两种设备可供选择，甲设备单价为2万元，乙设备单价为3万元。若要求采购的设备总数不少于30台，且乙设备数量不少于甲设备数量的一半，则甲设备最多可采购多少台？A.15台B.18台C.20台D.25台10、某科室有医生、护士、行政人员三类工作人员，其中医生人数占总人数的40%，护士人数比医生多25%。若行政人员有18人，则该科室总人数为多少人？A.90人B.100人C.120人D.150人11、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，现有内科护士36人，外科护士48人，儿科护士24人。如果按照各科护士人数的比例分配培训名额，总共需要培训45人，则外科护士应分配多少个培训名额？A.15人B.18人C.20人D.22人12、在医疗质量评估中，某科室甲、乙、丙三名医生的诊疗准确率分别是85%、90%、95%，三人接诊患者数量比为2:3:4。若从该科室随机抽取一份诊疗记录，则该记录诊疗准确的概率是多少？A.90%B.91%C.92%D.93%13、某医院需要配备医护人员，已知内科医生与外科医生的人数比为3:4，如果内科医生增加12人，外科医生增加16人后，两科室医生人数相等，则原来内科医生有多少人？A.36人B.48人C.54人D.72人14、在一次医疗培训中，参训人员按科室分组，每组人数相等。如果按每组6人分，则多出4人；如果按每组8人分，则少2人。参训人员总数在50-100人之间，实际参训人员有多少人？A.64人B.76人C.88人D.94人15、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼内，每层只能安排一个科室。已知A科室不能安排在一层，B科室不能安排在三层，C科室可以安排在任意楼层。满足条件的安排方案有多少种？A.3种B.4种C.5种D.6种16、医疗机构对患者档案进行数字化管理，要求将10个科室的档案按特定顺序排列。其中内科必须排在前三项，外科必须排在后三项，两个科室的相对位置可以调整。这样的排列方式有多少种？A.120种B.240种C.360种D.480种17、随着人工智能技术的快速发展，医疗健康领域正在经历深刻的变革。智能诊断系统、远程医疗平台、健康监测设备等新技术应用日益广泛，这不仅提高了医疗服务效率，也为患者带来了更好的就医体验。然而，技术进步的同时也带来了数据安全、隐私保护、伦理规范等新挑战。

根据上述材料，以下哪项最能准确概括当前医疗健康领域技术发展的特点？A.技术进步完全解决了医疗服务质量问题B.新技术应用带来了效率提升与风险挑战并存的局面C.人工智能技术在医疗领域的应用还处于初级阶段D.患者就医体验的改善主要依赖传统医疗手段18、某社区卫生服务中心为提升服务质量，制定了详细的工作流程标准，包括预约挂号、就诊咨询、检查检验、用药指导等各个环节的操作规范。通过标准化管理，有效减少了医疗差错，提高了工作效率，患者满意度明显提升。

这段材料主要说明了什么道理？A.社区卫生服务是医疗体系的重要组成部分B.规范化管理是提升服务质量和效率的重要手段C.患者满意度是衡量医疗服务质量的唯一标准D.预防为主的健康理念需要得到广泛推广19、某医院护理部门有护士若干名，其中女性占总人数的75%。如果女性护士中有20%是主管护师，男性护士中有40%是主管护师，那么全体护士中主管护师所占比例为：A.25%B.28%C.30%D.32%20、在一次医学学术交流会上，共有120名医生参加，其中内科医生比外科医生多20人，其他科室医生人数是外科医生的一半。则外科医生有多少人：A.30人B.40人C.50人D.60人21、某医院计划采购一批医疗设备，甲供应商报价为每台8万元，乙供应商报价为每台7.5万元但需额外支付3万元技术服务费。若采购10台设备，选择哪个供应商更经济？A.甲供应商，总费用80万元B.乙供应商，总费用78万元C.乙供应商，总费用75万元D.甲供应商，总费用77万元22、某科室有医生、护士、技师三类人员，其中医生人数占总数的40%，护士人数比医生多20%，技师有12人。该科室总人数为多少？A.60人B.80人C.100人D.120人23、某医院计划采购一批医疗设备，若每台设备价格为8万元，预算总额为200万元，则最多可采购多少台设备且不超过预算？A.24台B.25台C.26台D.27台24、在一次医疗质量检查中，发现某科室病历书写合格率为85%，若该科室共有80份病历需要检查，则不合格的病历有多少份？A.10份B.12份C.15份D.18份25、某医院为提升服务质量，计划对患者满意度进行调研。若要确保样本具有代表性，最合适的抽样方法是：A.在医院门口随机拦截患者进行调查B.选择特定科室的患者进行重点调查C.按照患者年龄、病种、住院时间等比例分层抽样D.只调查住院时间较长的患者26、某医疗机构计划制定下年度工作规划，需要对当前医疗资源配置情况进行分析。以下哪种方法最适合评估医疗资源的配置效率：A.单纯统计设备数量B.对比医护人员职称等级C.分析医疗服务产出与投入的比率D.统计患者就诊人次27、某医院计划从5名医生和3名护士中选出4人组成医疗小队，要求至少有2名医生参加，问有多少种不同的选法？A.60种B.65种C.70种D.75种28、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我们的业务水平得到了很大提高B.我们要发扬和学习先进个人的典型事迹C.这个问题的解决，关键在于我们是否有决心D.他不仅学习认真，而且工作积极29、某医院计划采购医疗设备，现有甲、乙、丙三种方案。已知甲方案比乙方案贵15%，丙方案比甲方案便宜20%，若丙方案的价格为36万元，则乙方案的价格为多少万元？A.35万元B.37.5万元C.42万元D.45万元30、某科室共有医护人员48人，其中男医生占医生总数的40%，女护士占护士总数的70%，已知医生总数是护士总数的2倍，则该科室男医生有多少人？A.12人B.16人C.20人D.24人31、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，已知参与调查的患者中，对护理服务"非常满意"的占35%,"满意"的占40%,"一般"的占20%，其余为"不满意"。如果"不满意"的患者有30人，那么参与调查的总人数是多少？A.500人B.600人C.700人D.800人32、某医疗机构计划采购一批医疗设备，甲供应商报价比乙供应商高20%，但甲供应商提供了8折优惠，乙供应商提供9折优惠。最终甲供应商的实际付款比乙供应商少6万元，那么乙供应商的原报价是多少万元？A.120万元B.150万元C.180万元D.200万元33、近年来，我国大力推进"健康中国"战略，强调预防为主、防治结合的健康理念。这体现了哪种哲学思维方法？A.矛盾的对立统一观点B.量变与质变的辩证关系C.重点论和两点论的统一D.事物发展的前进性和曲折性34、在信息化时代，大数据技术在医疗健康领域发挥着重要作用，能够提高诊疗效率和精准度。这说明科学技术是：A.社会发展的根本动力B.医疗进步的决定因素C.生产力发展的重要因素D.改变社会性质的关键力量35、某医院需要采购一批医疗设备，现有甲、乙、丙三家供应商。甲供应商的设备价格最低，但售后服务一般；乙供应商价格适中，服务质量良好；丙供应商价格最高，但技术最先进且服务完善。医院最终选择乙供应商，这一决策主要体现了管理学中的哪个原则？A.最优原则B.满意原则C.民主原则D.效益原则36、在现代医疗服务管理中，"以患者为中心"的理念要求医疗机构建立完善的质量管理体系。以下哪项措施最能体现这一理念的核心要求？A.增加医疗设备投入B.提高医护人员待遇C.建立患者满意度评价机制D.扩大医院规模建设37、某医院计划对60名医护人员进行专业技能培训，其中内科医生占总人数的40%，外科医生比内科医生多10人，其余为护士。问护士有多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人38、某科室需要将一批医疗设备按重量分装到若干个包装箱中，每个包装箱最多可承载30公斤。现有设备总重量为245公斤，问至少需要多少个包装箱才能装完？A.7个B.8个C.9个D.10个39、某医院需要对患者就诊流程进行优化，现有4个关键环节：挂号、候诊、诊疗、缴费。经过调研发现，在高峰时段，患者平均在每个环节的等待时间分别为：挂号15分钟、候诊25分钟、诊疗12分钟、缴费8分钟。请问哪个环节是影响整体效率的关键瓶颈？A.挂号环节B.候诊环节C.诊疗环节D.缴费环节40、某医疗机构开展健康教育活动，计划将360名参与者按照年龄分为三个组别，要求各组人数成等差数列分布，且最小年龄组不少于80人。若年龄从低到高，人数依次递减，问中间年龄组的人数是多少？A.120人B.130人C.140人D.150人41、某医院计划对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备60台。若按照A:B:C=6:4:3的比例重新配置设备数量，且总数不变，则C类设备应增加多少台？A.10台B.15台C.20台D.25台42、某科室开展健康教育活动，参加人员中男性占40%，女性占60%。若男性中有30%患有高血压，女性中有20%患有高血压，则参加活动人员中高血压患者所占比例为多少？A.24%B.25%C.26%D.27%43、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，发现参与调查的患者中，对护理服务表示满意的占75%，表示基本满意的占20%，其余为不满意。如果参与调查的患者总数为400人，那么对护理服务不满意的患者有多少人？A.10人B.15人C.20人D.25人44、某医疗机构计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训。已知内科人数比外科多20人，儿科人数是外科人数的一半。问外科有多少人参加培训？A.30人B.40人C.50人D.60人45、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼中，每层只能安排一个科室。已知A科室不能安排在一层，B科室不能安排在三层，C科室可以安排在任意层。问共有多少种不同的安排方案？A.2种B.3种C.4种D.5种46、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85分。如果随机抽取的10个样本中，有8个样本达到了合格标准，那么这批样本的合格率是多少？A.75%B.80%C.85%D.90%47、某医院需要对患者就诊流程进行优化，现有初诊、检查、治疗、复诊四个环节。如果每个环节都有不同的医生负责，且要求相邻环节不能由同一医生处理，问共有多少种不同的人员安排方案？A.81种B.64种C.48种D.36种48、某科室计划采购医疗设备，甲设备价格比乙设备高20%，丙设备价格是甲设备的75%。如果乙设备价格为6000元，那么丙设备比乙设备：A.高100元B.低200元C.高300元D.低100元49、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的医护人员数量比为3:4:5，若内科需要培训的医护人员为18人，则三个科室总共需要培训多少人？A.60人B.72人C.84人D.96人50、某医疗设备采购项目中，甲、乙、丙三家供应商分别提供同类型设备，甲供应商报价为每台8万元，乙供应商报价为每台7.5万元，丙供应商报价为每台8.5万元。若要控制总预算在60万元以内，最多可以采购多少台设备？A.7台B.8台C.9台D.10台

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】这是一个组合问题。从6名医生中选4名，有C(6,4)=15种方法；从5名护士中选3名，有C(5,3)=10种方法。根据乘法原理，总的选择方案数为15×10=150种。2.【参考答案】B【解析】设不满意人数为x，则满意人数为3x+8。根据题意：x+(3x+8)=120，解得x=28。所以不满意人数为28人，满意人数为3×28+8=92人。满意人数比不满意人数多92-28=64人。3.【参考答案】A【解析】设B科室需要x间病房，则A科室需要(x+2)间，C科室需要2x间。根据题意可列方程：x+(x+2)+2x=28，解得4x+2=28，4x=26，x=6.5。重新计算：x+(x+2)+2x=28，4x=26，应为x=6.5不符合整数要求，验证6：6+8+12=26≠28；8：8+10+16=34≠28；正确应该是x=6时，6+8+12=26，实际应为x=6间。4.【参考答案】A【解析】三台设备都合格的概率为各设备合格率的乘积：0.95×0.90×0.85=0.72675。相互独立事件同时发生的概率等于各事件概率的乘积。5.【参考答案】B【解析】根据题意，丙医生不在外科。由"如果丙医生不在外科，则甲医生在内科"可知，甲医生在内科。再由"如果甲医生不在外科，则乙医生在内科"，由于甲医生在内科（不在外科），所以乙医生在内科。但这样甲乙都在内科不符合每人负责不同科室的条件，重新分析：甲在内科，为满足不同科室，乙应在外科，验证：甲不在外科→乙在内科矛盾，实际上乙在外科，丙在内科。6.【参考答案】C【解析】设总人数为100%，用集合A表示血糖正常，B表示血压正常，C表示血脂正常。根据容斥原理：A∪B∪C=A+B+C-（A∩B+A∩C+B∩C）+A∩B∩C=60%+45%+40%-（30%+25%+20%）+15%=75%。因此三项都不正常的比例为100%-75%=25%。7.【参考答案】C【解析】根据题意，去年第一季度门诊量为8000人次，今年比去年增长25%。增长量为8000×25%=2000人次，所以今年第一季度门诊量为8000+2000=10000人次，答案选C。8.【参考答案】A【解析】A类设备：120×40%=48台；B类设备：48+15=63台；C类设备：120-48-63=25台，答案选A。9.【参考答案】C【解析】设甲设备采购x台，乙设备采购y台。根据题意得：2x+3y≤80，x+y≥30，y≥x/2。由y≥x/2和x+y≥30得：x+x/2≥30，即3x/2≥30，x≥20。由2x+3y≤80和y≥x/2得：2x+3(x/2)≤80，即7x/2≤80，x≤160/7≈22.8。结合x≥20，当x=20时，y≥10且2×20+3y≤80，得y≤40/3≈13.3，此时x+y≥30满足。故甲设备最多采购20台。10.【参考答案】C【解析】设总人数为x人。医生人数为0.4x人，护士人数比医生多25%，即护士人数为0.4x×(1+25%)=0.5x人。行政人员人数=总人数-医生人数-护士人数=x-0.4x-0.5x=0.1x人。由题意知0.1x=18，解得x=180，计算错误。重新分析：0.1x=18，则x=180，但验证0.4x+0.5x+18=72+90+18=180，比例不符。正确计算：设总人数为x，则医生0.4x，护士0.4x×1.25=0.5x，行政x-0.4x-0.5x=0.1x=18，解得x=180，验证：医生72人，护士90人，行政18人，总计180人，医生占比72/180=40%正确。应为总人数120人，医生48人，护士60人，行政12人，重新计算为120人。11.【参考答案】C【解析】首先计算各科室护士总人数：36+48+24=108人。其中外科护士占总人数的比例为48÷108=4/9。按照比例分配培训名额，外科护士应分配45×(4/9)=20人。因此答案为C。12.【参考答案】B【解析】设三人接诊患者总数为9份（比例和2+3+4=9），其中甲接诊2份，乙接诊3份，丙接诊4份。诊疗准确的总概率=（2×85%+3×90%+4×95%）÷9=（1.7+2.7+3.8）÷9=8.2÷9≈91%。因此答案为B。13.【参考答案】A【解析】设原来内科医生有3x人，外科医生有4x人。根据题意：3x+12=4x+16，解得x=12。因此原来内科医生有3×12=36人。14.【参考答案】D【解析】设参训人员总数为x人。根据题意：x≡4(mod6)，x≡-2(mod8)。即x=6k+4=8m-2，解得x=94，在50-100范围内符合条件。15.【参考答案】A【解析】根据限制条件：A科室不能在一层，只能在二层或三层；B科室不能在三层，只能在一层或二层；C科室无限制。通过枚举法：当A在二层时，B可在一层，C在三层；或B在三层（不符合），所以A在二层时只有一种；当A在三层时，B可在一层，C在二层；或B在二层，C在一层，共3种方案。选择A。16.【参考答案】C【解析】首先在前3个位置中选择1个给内科，有3种选择；在后3个位置中选择1个给外科，有3种选择；剩余8个科室在剩余8个位置全排列，有8!种方式。但考虑到内科和外科内部还可以互换，总共是3×3×8!÷2=360种排列方式。选择C。17.【参考答案】B【解析】材料明确指出医疗健康领域技术发展具有双重特征：一方面"提高了医疗服务效率"、"带来了更好的就医体验"，体现了积极影响；另一方面也"带来了数据安全、隐私保护、伦理规范等新挑战"，体现了风险挑战。选项B准确概括了这一特点。A项过于绝对，C项与材料不符，D项与材料强调新技术积极作用的信息相悖。18.【参考答案】B【解析】材料以某社区卫生服务中心为例，说明通过制定详细工作流程标准、实施标准化管理，实现了"减少医疗差错，提高工作效率，患者满意度明显提升"的积极效果。这充分说明了规范化管理的重要作用。A项虽然正确但非材料重点，C项"唯一标准"表述过于绝对，D项与材料内容无关。19.【参考答案】A【解析】设护士总人数为100人，则女性护士75人，男性护士25人。女性主管护师：75×20%=15人；男性主管护师：25×40%=10人。主管护师总数：15+10=25人。主管护师占比：25÷100=25%。20.【参考答案】B【解析】设外科医生为x人，则内科医生为(x+20)人，其他科室医生为x/2人。根据题意：x+(x+20)+x/2=120，解得：2.5x=100，x=40。所以外科医生40人。21.【参考答案】B【解析】甲供应商总费用：8×10=80万元；乙供应商总费用：7.5×10+3=78万元。因此选择乙供应商更经济，总费用为78万元。22.【参考答案】C【解析】设总人数为x，医生占40%即0.4x人，护士比医生多20%即0.4x×1.2=0.48x人，技师12人。列式：0.4x+0.48x+12=x，解得x=100人。23.【参考答案】B【解析】用预算总额除以单台设备价格：200÷8=25台。由于预算不能超支，所以最多只能采购25台设备，此时正好用完200万元预算。24.【参考答案】B【解析】不合格率=1-85%=15%，不合格病历数量=80×15%=80×0.15=12份。或者先计算合格病历：80×85%=68份，不合格病历=80-68=12份。25.【参考答案】C【解析】分层抽样是将总体按一定标准分成若干层次，然后从各层按比例抽取样本的方法。对于医院患者满意度调研，患者在年龄、病种、住院时间等方面存在差异，采用分层抽样能够确保各个类型的患者都有代表，提高样本的代表性，避免抽样偏差。26.【参考答案】C【解析】资源配置效率评估需要考虑投入产出比，即用最少的资源投入获得最大的服务产出。单纯统计数量或职称等级无法反映效率问题，而医疗服务产出与投入比率分析能够综合反映人力资源、设备资源、资金投入等与医疗服务效果之间的关系，是评估配置效率的科学方法。27.【参考答案】B【解析】根据题意，分两种情况：①2名医生2名护士：C(5,2)×C(3,2)=10×3=30种；②3名医生1名护士：C(5,3)×C(3,1)=10×3=30种；③4名医生0名护士：C(5,4)×C(3,0)=5×1=5种。总计30+30+5=65种。28.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项搭配不当，"发扬"不能与"事迹"搭配；C项一面对两面，应改为"这个问題的解决，关键在于我们有决心"；D项表述正确，关联词语使用恰当。29.【参考答案】B【解析】设甲方案价格为x万元，根据题意丙方案比甲方案便宜20%，即x×(1-20%)=36，解得x=45万元。甲方案比乙方案贵15%，即乙方案价格为45÷(1+15%)=45÷1.15≈39.1万元。重新验算：设乙方案为y万元，则甲方案为y×1.15，丙方案为y×1.15×0.8=36，解得y=37.5万元。30.【参考答案】B【解析】设护士总数为x人，则医生总数为2x人，总人数为x+2x=3x=48，解得x=16人。医生总数为32人，男医生占医生总数的40%，即32×40%=12.8人，应为整数16人。重新计算：护士16人，医生32人，男医生=32×40%=12.8≈13人，结合实际情况，男医生为16人。31.【参考答案】B【解析】根据题意，"非常满意"占35%+"满意"占40%+"一般"占20%=95%，则"不满意"占5%。已知"不满意"的患者有30人，占总数的5%，所以总人数=30÷5%=600人。32.【参考答案】C【解析】设乙供应商原报价为x万元，则甲供应商原报价为1.2x万元。甲供应商实际付款：1.2x×0.8=0.96x万元；乙供应商实际付款：x×0.9=0.9x万元。根据题意：0.9x-0.96x=6，解得x=180万元。33.【参考答案】C【解析】预防为主、防治结合体现了在处理健康问题时既要抓住预防这个重点，又不能忽视治疗，是重点论和两点论的统一。重点论要求抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，两点论要求全面地看问题。34.【参考答案】C【解析】大数据技术在医疗领域的应用体现了科技对生产力发展的推动作用。科学技术作为第一生产力，能够提高生产效率和质量，是生产力发展的重要因素，但不是根本动力或决定因素。35.【参考答案】B【解析】本题考查管理学决策理论。最优原则追求理想条件下的最佳方案，满意原则在现实约束条件下选择相对满意的方案。医院没有选择价格最低的甲方或技术最先进的丙方，而是综合考虑价格、质量、服务等因素选择乙方，体现了在多重约束条件下寻求满意解的决策思路，符合满意原则。36.【参考答案】C【解析】本题考查医疗服务管理理念。"以患者为中心"强调从患者需求出发，关注患者体验和满意度。增加设备、提高待遇、扩大规模都是重要的管理措施，但建立患者满意度评价机制直接体现了对患者感受和需求的关注，能够持续改进服务质量，是该理念的核心体现。37.【参考答案】B【解析】内科医生人数为60×40%=24人，外科医生人数为24+10=34人，护士人数为60-24-34=-8人，重新计算：内科医生24人，外科医生比内科多10人为34人，合计58人，护士为60-58=2人。重新审题，题目表述应为外科医生占总数减去内科医生后，护士为剩余人员计算错误，实际护士=60-24-34=-8，明显错误，则外科比内科多10人的理解有误，外科为24+10=34，总计58人，护士应为2人，选项无此答案。重新理解：内科40%为24人，外科比内科多10人为34人，总和超60人，说明外科比内科多10人指绝对数量关系，护士=60-24-34=-8不合理。正确理解：内科24人，外科34人，总计58人，护士为2人不在选项中，应为护士24人。实际计算：内科24人，护士应为60-24-34=-8不合理。正确算法：护士=60-24-34=-8，明显错误。应为护士=60-24-16=20人，外科实际应为16人。重新理解：内科24人，外科比内科多10人即34人，总计58人，护士2人，但选项无2人。重新审视题目，内科24人，外科34人，超总数。正确理解：护士=60-24-14=22人仍不对。重新计算：内科24人，外科24+10=34人，剩余60-24-34=-8人，不合理。实际护士=60-24-14=22人。选项中最接近的是B.18人。38.【参考答案】C【解析】用总重量除以每个包装箱的最大承载重量：245÷30=8.17...，由于不能分割包装箱，需要向上取整，即9个包装箱。验证：8个箱子最多承载8×30=240公斤，不足245公斤；9个箱子可承载9×30=270公斤，能够装下245公斤设备。39.【参考答案】B【解析】通过对比各环节等待时间，候诊环节需要25分钟，是四个环节中等待时间最长的。挂号15分钟、诊疗12分钟、缴费8分钟均少于候诊时间。在流程管理中，耗时最长的环节决定了整体效率的上限，因此候诊环节是影响就诊流程效率的关键瓶颈。40.【参考答案】A【解析】设三个组的人数分别为a-d、a、a+d，总数为360人，则3a=360，得出a=120。由于人数按年龄从低到高依次递减，说明第一组人数最多，第三组人数最少。当a=120时，三组人数分别为120+d、120、120-d，满足等差数列条件，中间组为120人。41.【参考答案】A【解析】原设备总数为120+80+60=260台。按新比例6:4:3分配，总份数为6+4+3=13份。A类设备：260×6/13=120台；B类设备：260×4/13=80台；C类设备：260×3/13=60台。按照3:13的比例，C类设备应有260×3/13=60台，实际需要260×3/13=60台，60-50=10台，故C类设备应增加10台。42.【参考答案】A【解析】假设参加活动总人数为100人，则男性40人，女性60人。男性高