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文档简介

PAGE找人写医院安全生产制度一、总则(一)目的为加强医院安全生产管理,保障医疗工作的正常运行,确保患者、医护人员及其他人员的生命财产安全,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于医院内各科室、部门、岗位及所有进入医院的人员和车辆。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全生产放在首位,预防为主,综合治理,确保医院各项工作安全有序进行。2.全员参与原则:全体员工应积极参与安全生产工作,履行安全职责,共同维护医院安全环境。3.依法依规原则:严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准及相关规定,依法开展安全生产管理工作。二、安全生产管理职责(一)医院安全生产管理委员会职责1.全面领导医院安全生产工作,制定安全生产方针、目标和计划,并组织实施。2.定期召开安全生产会议,研究解决安全生产中的重大问题,决策安全生产重大事项。3.组织开展安全生产检查、隐患排查治理和安全评估工作,监督整改措施的落实。4.协调医院各部门之间的安全生产工作,确保安全生产管理工作的有效衔接。5.组织制定和修订医院安全生产管理制度、应急预案等,推动安全生产标准化建设。(二)医院主要负责人职责1.是医院安全生产第一责任人,对医院安全生产工作全面负责。2.组织建立健全医院安全生产责任制,明确各部门、各岗位的安全职责,并监督实施。3.保证医院安全生产投入的有效实施,确保安全设施、设备、器材等符合安全要求。4.督促、检查医院安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施医院的生产安全事故应急救援预案,定期组织演练。6.及时、如实报告生产安全事故,积极配合事故调查处理工作。(三)医院分管负责人职责1.协助主要负责人抓好医院安全生产工作,对分管领域的安全生产工作负责。2.组织制定分管领域的安全生产管理制度和操作规程,并监督执行。3.定期组织分管领域的安全生产检查和隐患排查治理工作,及时解决存在的问题。4.组织分管领域的员工开展安全教育培训,提高员工安全意识和技能。5.参与制定和修订医院生产安全事故应急救援预案,并在分管领域组织实施演练。6.负责分管领域安全生产工作的总结、分析和汇报,提出改进措施和建议。(四)职能部门职责1.医务部门负责医疗安全管理,制定医疗质量安全管理制度和操作规程,规范医疗行为,防范医疗事故。组织开展医疗安全培训和教育,提高医护人员安全意识和医疗技术水平。参与医疗纠纷和医疗事故的调查处理,提出改进措施和建议。协调医院各科室之间的医疗工作,确保医疗安全有序进行。2.护理部门负责护理安全管理,制定护理质量安全管理制度和操作规程,加强护理人员培训和管理。组织开展护理安全检查和隐患排查治理工作,及时发现和解决护理工作中的安全问题。指导和监督护理人员正确执行护理操作规范,防范护理差错事故。参与护理纠纷和护理事故的调查处理,提出改进措施和建议。3.后勤部门负责医院基础设施、设备、物资的安全管理,确保水、电、气、暖等设施设备正常运行。制定后勤保障安全管理制度和操作规程,加强对后勤工作人员的安全教育培训。定期组织后勤设施设备的维护保养和安全检查,及时消除安全隐患。负责医院环境卫生管理,做好医疗废物、污水的处理,防止环境污染。参与医院建设工程的安全管理,确保施工安全。4.保卫部门负责医院治安保卫工作,制定治安保卫制度和应急预案,维护医院正常秩序。加强医院安全防范措施,设置安全警示标志,配备必要的安全防范设备。组织开展治安巡逻,及时发现和处理各类安全事件,防范治安事故。负责医院消防工作,制定消防管理制度和应急预案,组织开展消防知识培训和演练。定期检查医院消防设施设备,确保消防设施设备完好有效,疏散通道畅通无阻。5.设备部门负责医院设备的安全管理,制定设备安全管理制度和操作规程,确保设备正常运行。组织开展设备维护保养和安全检查,及时消除设备安全隐患。负责新设备的选型、采购、安装调试等工作,确保设备符合安全要求。对设备操作人员进行培训和考核,确保其熟悉设备性能和操作规程。6.药剂部门负责药品的安全管理,制定药品管理制度和操作规程,确保药品质量安全。加强药品储存、保管、发放等环节的管理,防止药品变质、过期、失效。组织开展药品不良反应监测和报告工作,及时发现和处理药品安全问题。对药剂人员进行安全教育培训,提高其安全意识和业务水平。(五)科室负责人职责1.是本科室安全生产第一责任人,对本科室安全生产工作全面负责。2.组织建立健全本科室安全生产责任制,明确各岗位的安全职责,并监督实施。3.保证本科室安全生产投入的有效实施,确保安全设施、设备、器材等符合安全要求。4.督促、检查本科室安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。5.组织本科室员工开展安全教育培训,提高员工安全意识和技能。6.参与制定和修订本科室生产安全事故应急救援预案,并组织实施演练。7.及时、如实报告本科室生产安全事故,积极配合事故调查处理工作。(六)岗位员工职责1.遵守医院安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能,提高安全意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参与医院安全生产工作,配合安全检查、隐患排查治理等活动,提出合理化建议。5.发生生产安全事故时,应立即采取应急措施,保护现场,及时报告,并积极参与救援工作。三、安全生产教育培训(一)培训计划医院应制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等,并组织实施。(二)培训内容1.安全生产法律法规:学习国家安全生产法律法规、行业标准及相关规定,增强员工法律意识。2.医院安全生产规章制度:熟悉医院各项安全生产管理制度和操作规程,掌握安全工作要求。3.安全操作规程:针对不同岗位特点,学习相应的安全操作规程,确保操作安全。4.安全事故案例分析:通过分析典型安全事故案例,吸取教训,提高员工安全防范意识。5.应急救援知识:了解医院生产安全事故应急救援预案,掌握应急处置方法和技能。(三)培训对象1.新员工:新员工入职前应进行三级安全教育培训,即医院级、科室级和岗位级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。2.在职员工:在职员工每年应参加不少于[X]学时的安全生产教育培训,定期进行复训和再教育。3.特殊工种人员:特殊工种人员必须经专门的安全技术培训,取得相应资格证书后,方可上岗作业,并按规定进行复审。(四)培训方式1.集中授课:定期组织全体员工进行集中授课,系统学习安全生产知识。2.现场培训:结合实际工作,在现场进行操作示范和讲解,提高员工实际操作能力。3.网络培训:利用医院内部网络平台,发布安全生产培训资料,供员工自主学习。4.专题讲座:邀请专家学者举办专题讲座,深入讲解安全生产热点难点问题。5.应急演练:通过组织应急演练,检验和提高员工应急处置能力。四、安全生产检查与隐患排查治理(一)检查计划医院应制定安全生产检查计划,明确检查内容、检查频次、检查人员等,并组织实施。(二)检查内容1.安全管理制度执行情况:检查医院各项安全生产管理制度的落实情况,是否存在违规行为。2.安全设施设备:检查消防设施设备、电气设备、特种设备、安全警示标志等是否完好有效。3.医疗安全:检查医疗质量安全管理制度的执行情况,医疗行为是否规范,医疗纠纷和事故防范措施是否落实。4.护理安全:检查护理质量安全管理制度的执行情况,护理操作是否规范,护理差错事故防范措施是否落实。5.后勤保障:检查水、电、气、暖等设施设备的运行情况,物资储存、保管、发放是否符合安全要求,环境卫生是否达标。6.治安保卫:检查医院治安保卫制度的执行情况,安全防范措施是否到位,消防设施设备是否完好有效,疏散通道是否畅通无阻。(三)检查频次1.日常检查:各科室、部门应每天进行安全生产自查,及时发现和消除安全隐患。2.定期检查:医院每月组织一次全面的安全生产检查,每季度进行一次安全生产大检查。3.专项检查:针对重点部位、关键环节、特殊时期等,适时组织专项安全生产检查。(四)隐患排查治理1.隐患排查:安全生产检查中发现的问题和隐患,应及时进行登记,建立隐患排查治理台账。2.隐患评估:对排查出的隐患进行评估分析,确定隐患等级,制定相应的治理措施。3.隐患治理:按照“五落实”的要求,即落实整改措施、责任、资金、时限和预案,对隐患进行治理。4.隐患复查:隐患治理完成后,应进行复查验收,确保隐患得到彻底消除。5.隐患报告:对重大安全隐患,应及时向上级主管部门报告,并采取有效的防范措施,防止事故发生。五、安全生产事故应急救援(一)应急救援预案医院应制定完善的生产安全事故应急救援预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案,并定期组织演练。(二)应急救援组织机构及职责1.应急救援指挥中心:由医院主要负责人担任总指挥,负责全面指挥应急救援工作。2.抢险救援组:由医务、护理、后勤等部门人员组成,负责实施抢险救援工作,抢救受伤人员。3.医疗救治组:由各临床科室专家组成,负责对受伤人员进行医疗救治。4.治安保卫组:由保卫部门人员组成,负责维护医院秩序,设置警戒区域,防止事故扩大。5.后勤保障组:由后勤部门人员组成,负责提供应急救援所需的物资、设备、器材等保障。6.信息联络组:负责收集、汇总、传递应急救援信息,及时向上级主管部门和相关部门报告。(三)应急救援物资与设备医院应配备必要的应急救援物资和设备,如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等,并定期进行维护保养,确保其完好有效。(四)应急救援演练1.医院应定期组织应急救援演练,演练频次每年不少于[X]次。2.演练内容应包括火灾、地震、医疗事故等各类突发事件的应急处置。3.演练结束后,应及时对演练效果进行评估总结,针对存在的问题,及时修订完善应急救援预案。六、安全生产奖惩(一)奖励对在安全生产工作中表现突出的科室、部门和个

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