淄博市安全生产举报制度

PAGE淄博市安全生产举报制度一、总则（一）目的为了加强淄博市安全生产工作，及时发现、消除安全隐患，有效预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本市实际，制定本举报制度。（二）适用范围本制度适用于淄博市行政区域内从事生产经营活动的单位和个人（以下统称生产经营单位）及其从业人员、其他公民对安全生产违法行为、事故隐患等的举报。（三）基本原则1.依法依规原则：举报工作严格按照法律法规和本制度规定进行，确保举报处理过程合法、公正、透明。2.及时高效原则：对举报信息迅速受理、核实、处理，力求在最短时间内消除安全隐患，防范事故发生。3.保护举报人原则：切实保护举报人的合法权益，对举报人信息严格保密，对打击报复举报人的行为依法予以惩处。4.奖励激励原则：对查证属实的举报人给予适当奖励，鼓励广大群众积极参与安全生产监督。二、举报受理（一）受理渠道1.电话举报：设立专门的安全生产举报电话[电话号码]，24小时受理举报。2.网络举报：开通安全生产举报网络平台，举报人可通过淄博市应急管理局官方网站等指定网络渠道进行举报。3.书信举报：举报人可将举报材料邮寄至淄博市应急管理局举报中心，地址：[具体地址]，邮编：[邮编]。4.来访举报：举报人可直接到淄博市应急管理局或当地负有安全生产监督管理职责的部门（以下简称监管部门）办公场所进行举报。（二）受理条件1.举报内容属于本制度适用范围，且有明确的被举报对象、具体的安全生产违法行为或事故隐患描述。2.举报人提供的联系方式真实有效，以便监管部门及时与举报人沟通核实情况。（三）受理程序1.接到举报后，受理人员应详细记录举报内容，包括举报时间、举报人姓名（或单位名称）、联系方式、被举报对象、安全生产违法行为或事故隐患情况等。2.对符合受理条件的举报，受理人员应在接到举报后的[X]个工作日内告知举报人已受理，并告知其查询举报处理进展情况的方式。3.对不符合受理条件的举报，受理人员应向举报人说明理由，并做好解释工作。三、举报核实（一）核实主体监管部门负责对举报内容进行核实。根据举报事项的性质和管辖权限，确定具体的核实部门和人员。（二）核实方式1.资料查阅：查阅被举报对象的安全生产相关文件、记录、档案等资料，核实是否存在安全生产违法行为或事故隐患。2.现场检查：组织执法人员对被举报对象进行现场检查，查看生产经营场所、设备设施、作业环境等情况，核实举报内容的真实性。3.调查询问：与被举报对象的负责人、安全管理人员、从业人员等进行调查询问，了解相关情况，核实举报线索。（三）核实要求1.核实人员应严格遵守法律法规和执法程序，确保核实工作合法、公正、客观。2.在核实过程中，应做好记录，包括核实时间、地点、人员、方式、核实情况等，形成核实报告。3.对于复杂、重大的举报事项，应组织相关专家进行论证，确保核实结果准确可靠。四、举报处理（一）处理决定1.根据核实情况，监管部门依法作出处理决定。对于安全生产违法行为，依法给予行政处罚；对于事故隐患，责令被举报对象立即整改或限期整改。2.处理决定应在作出后的[X]个工作日内送达被举报对象，并告知举报人处理结果。（二）整改跟踪1.对于责令整改的事故隐患，监管部门应跟踪被举报对象的整改情况，确保隐患按时消除。2.被举报对象整改完成后，应向监管部门提交整改报告，监管部门进行复查，确认隐患已整改到位。（三）移送司法对于涉嫌安全生产犯罪的举报事项，监管部门应依法及时移送司法机关处理，并配合司法机关做好相关工作。五、举报人保护（一）信息保密1.监管部门对举报人信息严格保密，未经举报人同意，不得泄露举报人姓名、联系方式、举报内容等信息。2.在举报受理、核实、处理过程中，涉及举报人信息的工作人员应严格遵守保密规定。（二）禁止打击报复任何单位和个人不得对举报人进行打击报复。对打击报复举报人的，依法予以严肃处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。（三）举报人权益保障举报人因举报安全生产违法行为或事故隐患受到单位或他人打击报复，造成人身伤害、财产损失的，有权依法要求赔偿。监管部门应积极协助举报人维护自身合法权益。六、举报奖励（一）奖励范围对举报安全生产违法行为或事故隐患，经核实属实的举报人，给予奖励。具体奖励范围包括：1.举报重大生产安全事故隐患，避免事故发生的。2.举报安全生产非法违法行为，经查处属实的。3.举报瞒报、谎报生产安全事故，经核实属实的。（二）奖励标准1.对举报重大生产安全事故隐患，避免重大事故发生的，给予举报人[X]元至[X]元的奖励。2.对举报安全生产非法违法行为，经查处属实的，根据违法情节轻重，给予举报人[X]元至[X]元的奖励。3.对举报瞒报、谎报生产安全事故，经核实属实的，给予举报人[X]元至[X]元的奖励。（三）奖励程序1.举报人自接到奖励通知之日起[X]个工作日内，凭有效身份证件到指定地点领取奖励。2.举报人无法现场领取奖励的，可以委托他人代领，代领人需提供举报人和代领人的有效身份证件及授权委托书。3.举报人逾期未领取奖励的，视为自动放弃。七、监督与管理（一）内部监督1.淄博市应急管理局及各监管部门应建立健全内部监督机制，对举报受理、核实、处理、奖励等工作进行全程监督。2.定期对举报工作情况进行统计分析，总结经验教训，不断完善举报制度。（二）社会监督鼓励社会各界对举报制度的执行情况进行监督。任何单位和个人发现监管部门在举报工作中存在违法违规行为的，有权向其上级主管部门或相关部门