个体户安全生产检查制度

PAGE个体户安全生产检查制度一、总则1.目的为加强个体户安全生产管理，及时消除安全隐患，预防和减少生产安全事故，保障从业人员生命和财产安全，促进个体户健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。2.适用范围本制度适用于本辖区内所有从事生产经营活动的个体户。3.基本原则安全生产检查工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持定期检查与不定期抽查相结合、全面检查与重点检查相结合、自查与互查相结合的原则，确保安全生产检查工作的有效性和针对性。二、检查内容1.安全生产责任制落实情况个体户负责人是否明确安全生产职责，是否签订安全生产责任书。安全生产管理人员配备是否符合规定，是否履行安全生产管理职责。各岗位安全生产操作规程是否健全并有效执行。2.安全管理制度建立与执行情况安全生产教育培训制度是否落实，从业人员是否经培训合格上岗。安全检查制度、隐患排查治理制度是否建立并有效执行，是否及时排查和整改安全隐患。事故应急预案是否制定并定期演练，应急救援物资和设备是否配备齐全、完好。3.生产经营场所安全状况场所布局是否符合安全要求，疏散通道、安全出口是否畅通。电气设备、消防设施、特种设备等是否符合安全标准，是否定期维护保养。作业环境是否符合职业卫生要求，是否采取有效的职业病防护措施。4.从业人员安全行为从业人员是否遵守安全生产规章制度和操作规程，是否正确佩戴和使用劳动防护用品。特种作业人员是否持证上岗，是否严格按照操作规程进行作业。三、检查方式1.定期检查每月组织一次全面的安全生产检查，由个体户负责人带队，对本单位的安全生产状况进行自查自纠。每季度由辖区安全生产监管部门组织一次联合检查，对个体户安全生产情况进行集中检查。2.不定期抽查安全生产监管部门根据工作需要，不定期对个体户进行抽查，重点检查存在安全隐患的个体户或安全生产管理薄弱的行业领域。对群众举报或媒体曝光的存在安全生产问题线索的个体户，及时进行突击检查。3.专项检查根据季节特点、重大节日、重点时段等，组织开展针对性的专项安全生产检查，如夏季防暑降温、冬季防寒保暖、节假日期间安全检查等。对涉及危险化学品、烟花爆竹、建筑施工等重点行业领域的个体户，定期开展专项整治检查。四、检查流程1.检查准备制定检查计划，明确检查目的、范围、内容、人员分工等。准备检查所需的文件资料、工具设备等，如安全生产法律法规、标准规范、检查表、检测仪器等。2.现场检查检查人员按照分工，对个体户生产经营场所、设备设施、作业环境等进行实地查看，查阅相关文件资料，询问从业人员。采用安全检查表、现场观察、仪器检测等方法，对检查内容进行详细记录，发现安全隐患及时拍照、录像等留存证据。3.隐患记录与反馈检查人员对检查中发现的安全隐患进行详细记录，填写《安全生产检查隐患登记表》，注明隐患部位、隐患内容、隐患等级（一般隐患、重大隐患）等。检查结束后，及时向个体户负责人反馈检查情况，下达《安全生产检查责令整改通知书》，明确整改要求、整改期限等。4.隐患整改个体户负责人接到《安全生产检查责令整改通知书》后，应立即组织制定整改方案，明确整改措施、责任人员、整改资金、整改期限等。按照整改方案认真组织整改，在整改期限内完成整改任务，并向安全生产监管部门提交《安全生产隐患整改报告》，申请复查。5.复查验收安全生产监管部门在接到个体户整改报告后，及时组织复查验收。对整改合格的，予以销号；对整改不合格的，下达《复查意见书》，责令继续整改，直至达到安全要求。对重大安全隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。五、隐患排查治理1.隐患排查个体户应建立日常隐患排查制度，由安全生产管理人员或班组长每天对作业现场进行安全检查，并做好记录。定期组织全面的隐患排查，对生产经营全过程、各环节进行细致排查，确保不留死角。鼓励从业人员积极参与隐患排查，对发现重大安全隐患的人员给予奖励。2.隐患分级一般隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大隐患：是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。3.隐患治理对于一般隐患，个体户应立即组织整改，确保在最短时间内消除隐患。对于重大隐患，个体户应制定专项整改方案，报安全生产监管部门备案，并严格按照整改方案进行整改。整改期间，应采取有效的防范措施，防止事故发生。安全生产监管部门对重大隐患整改情况进行挂牌督办，督促个体户按时完成整改任务。六、安全生产教育培训1.培训计划个体户应根据自身实际情况，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训人员等。培训计划应涵盖安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等方面。2.培训内容安全生产法律法规和方针政策，使从业人员了解安全生产的重要性和相关法律责任。本单位安全生产规章制度和操作规程，确保从业人员熟悉并严格遵守。安全操作技能培训，提高从业人员的实际操作能力和安全防范意识。事故案例分析，通过剖析典型事故案例，吸取教训，增强从业人员的安全意识。应急救援知识培训，使从业人员掌握基本的应急处置方法和逃生技能。3.培训方式定期组织内部培训，邀请安全专家或专业技术人员进行授课，也可由本单位安全生产管理人员进行培训。参加外部培训，选派从业人员参加安全生产监管部门组织的各类培训班、讲座等。利用网络平台、多媒体资料等开展线上培训，方便从业人员随时随地学习。4.培训记录建立安全生产教育培训档案，详细记录培训时间、培训内容、培训人员、考核情况等。培训结束后，对从业人员进行考核，考核合格后方可上岗作业。考核结果应存档备案。七、应急管理1.应急预案制定个体户应根据本单位生产经营特点，制定综合应急预案和专项应急预案，如火灾事故应急预案、触电事故应急预案、危险化学品泄漏事故应急预案等。应急预案应包括应急组织机构及职责、应急救援程序、应急救援物资和设备清单、应急救援人员联系方式等内容。2.应急演练定期组织应急演练，演练频率每年不少于一次。演练内容应涵盖火灾扑救、人员疏散、应急救援等方面。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高从业人员的应急处置能力和协同配合能力。演练结束后，对应急演练进行总结评估，针对演练中发现的问题及时修订应急预案。3.应急救援物资和设备管理配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品等，并定期进行维护保养，确保其完好有效。建立应急救援物资和设备台账，详细记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、维护保养情况等。明确应急救援物资和设备的存放地点，确保在紧急情况下能够迅速取用。八、奖惩制度1.奖励对在安全生产工作中表现突出的个体户，给予表彰和奖励。对及时发现并报告重大安全隐患、避免事故发生的从业人员，给予物质奖励。对积极参与安全生产检查、隐患排查治理、应急演练等工作的个体户和个人，给予相应奖励。2.处罚对违反安全生产法律法